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求人を問い合わせる最終更新日：2026/11/6
訪問看護ステーションきさと
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
JR木幡駅から徒歩5分。年間休日112日で、家庭と両立しやすい訪問看護ステーションです。
給与
想定年収344.0〜443.0万円
想定月収：27.0〜35.0万円
勤務地
京都府宇治市木幡中村15-63
最寄駅
木幡 徒歩3分
木幡 徒歩5分
黄檗 徒歩14分
昇給あり
退職金あり
車通勤可
4週8休以上
・医療法人こう内科クリニックが運営しています。
・JR木幡駅から徒歩5分とアクセスが便利です。
・年間休日は112日なので、プライベートも充実します。
・車通勤が可能です。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・主治医の指示書による医療処置・バイタルチェック・服薬管理・入浴介助・リハビリ・家族の相談等を行います。
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
京都府宇治市木幡中村15-63
アクセス
JR木幡駅から徒歩5分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・患者様やご家族へ明るく対応ができる方を求めています。 ・多職種と連携を取りながら業務を進められる方を求めています。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:00 |
|---|
オンコール3回程度
休憩時間
日勤：45分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業10時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：土日休み
年間休日：112日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,440,000〜4,430,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 270,000〜350,000円 |
| 基本給 | 200,000〜230,000円 |
| 賞与 | 1カ月/年（2回/年） |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く 資格手当:20,000円 職務手当:20,000円 調整手当:30,000円-80,000円 ［その他手当］※該当者に支給 オンコール手当 祝日出勤手当
給与締め支払い日
当月25日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 月上限10,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
利用料:無料
通勤手段に関する詳細
サービス付き高齢者向け住宅に駐車場があります。 自転車かバイク通勤の職員が多いです。
退職金
有り
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 70歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
訪問看護ステーションきさとで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 4名 | |
| 常勤 | |
| 4名 |
訪問看護特有の情報
【医療依存度】 未確認
【ターミナル患者】 未確認
【精神疾患患者】 未確認
【小児患者】 未確認
【体制】 未確認
【訪問件数】 未確認
【オンコールについて】 オンコール当番:4-6回/月
もっと詳しい施設情報
・尊敬と思いやりの心をもって専門的なサービスを提供し、利用者様が安心して豊かな生活を送れる環境づくりに努めています。 ・職員がお互いに力を合わせ、魅力ある施設づくりのために努力し、常にサービスの自己評価を行うとともに改善を図り、職員の研修及び自己研鑽に努めます。 ・地域社会や家庭との結びつきを重視し、地域に信頼される介護福祉拠点として、関係行政機関、他の居宅サービス事業所、その他の保健サービス、医療との連携を密にし、地域住民の信頼に応えます。 ・事業所の看護師等は、要介護者等の心身の特性を踏まえて、全体的な日常生活動作の維持、回復を図るとともに、生活の質の確保を重視した在宅療養が継続出来る様に支援します。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
京都府宇治市木幡中村15-63
最寄駅
木幡駅 / 木幡駅 / 黄檗駅
アクセス
JR木幡駅から徒歩5分
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙、屋外に喫煙所を設置
求人詳細確認日
2026/11/6
求人有効期限日
2027/2/4
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
