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求人を問い合わせる最終更新日：2026/11/13
特別養護老人ホーム ひまわりの丘
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
【日勤のみ×残業ほぼなし】「見学者の大半が入職を決める」温かい雰囲気の職場で、入居者様の健康管理に専念しませんか
給与
想定年収308.3〜471.0万円
想定月収：21.1〜32.1万円
勤務地
千葉県松戸市五香西5-19-8
最寄駅
松飛台 徒歩19分
新八柱 徒歩19分
八柱 徒歩19分
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
4週8休以上
・オンコール体制ありでも「出動回数ゼロ」：千葉西総合病院とのオンライン対応体制が整っているため、夜間の駆けつけ出動はありません。
・おむつ交換、通院・送迎時の運転、機能訓練やレクリエーションの兼務は基本的になく、看護業務に専念できる環境です。
・賞与年3.0ヶ月や住宅手当（上限2万円）・家族手当あり、退職金あり。安心して勤務いただける待遇です。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・入居者及び職員の健康管理業務
業務内容（変更の範囲）
法人の定める範囲
就業場所（所在地）
千葉県松戸市五香西5-19-8
アクセス
松飛台駅より徒歩19分
就業場所（変更の範囲）
法人の定める就業場所
募集人数
2人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更有り
［期間］1〜3ヶ月 試用期間中は時給1,195円＋通勤手当
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・周囲のスタッフや他職種と協力しながら業務に取り組める方 ・協調性があり、他の職員と助け合いながら穏やかなケアを提供できる方 ・一定の看護経験があり、ブランクから復帰したい方 ・外部研修費用の法人負担など学びの機会がある職場で働きたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
変形労働時間制 1ヶ月単位
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業10時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：4週8休
年間休日：110日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
有給消化率：50%程度
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
休日備考
［休日］ シフト制 4週8休＋6日 前月に勤務予定表で指定
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,083,250〜4,710,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 211,150〜321,000円 |
| 基本給 | 183,150〜286,000円 |
| 賞与 | 3カ月/年（2回/年） 前年度実績 夏期賞与: 10/1-3/31ベース、基本給×1.5ヶ月 冬期賞与: 4/1-9/30ベース、基本給×1.5ヶ月 |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く ・職務手当:20,000円 ・資格手当:准看護師8,000円-看護師15,000円
給与締め支払い日
毎月末日締め/翌月20日支払い
昇給
昇給あり
1月あたり 1.70％ 〜 4.47％（2025年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給,上限30,000円
【住宅手当の詳細】 5,000円-20,000円
【扶養手当の詳細】 家族手当:12,000円-18,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
駐車場代補助3,000円／月
通勤手段に関する詳細
駐車場はないため、マイカー通勤の場合駐車場代は自己負担。
退職金
有り
勤続1年以上で支給
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長いずれも有り
【補足】 再雇用・勤務延長:上限65歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
入職後は常勤看護師とマンツーマンにてフォローいたします。
その他参考情報
その他参考情報
特別養護老人ホーム ひまわりの丘で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 7名 | |
| 日勤時 | |
| 2-5名 | |
| 夜勤時 | |
| なし |
【看護師年齢層】 40代～70代 ※2026年11月時点
その他人員情報
1日の介護士勤務人数:13名～18名
特別養護老人ホーム特有の情報
【定員】 50名
【平均介護度】 平均介護度:4以上
【定員に対しての入所率】 98％
【オンコールについて】 出動回数無し（千葉西総合病院とのオンライン対応のため）
【入浴介助】 基本的には無し
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
その他勤務情報
見守り機器やインカムを導入しております。
ここがイイとこ！スゴイとこ！
オンコール当番はありますが、千葉西総合病院とのオンライン対応体制が整っているため、深夜の駆けつけ出動はありません。入居者様および職員の健康管理が中心で、おむつ交換、送迎・通院運転、機能訓練、レクリエーション担当は基本なく、看護業務に専念できる環境です。「一度見学に来られた方のほとんどが入職に至る」ほど、職員同士が非常に協力的で雰囲気が良い職場です！
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
千葉県松戸市五香西5-19-8
最寄駅
松飛台駅 / 新八柱駅 / 八柱駅
アクセス
松飛台駅より徒歩19分
施設形態
特別養護老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/11/13
求人有効期限日
2027/2/11
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
