カンタン60秒で登録完了!
最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/7/1
医療型障害児入所施設・療養介護ときわ呉
【非常勤(日勤のみ)・病棟】の 看護師求人・採用情報
【呉市宮原/車通勤可/給与高水準】数少ない重症心身障がい児施設施設です。綺麗な施設で働けます。
給与
詳細ページをご覧下さい
勤務地
広島県呉市宮原13-2-12
最寄駅
呉
川原石
吉浦
給与高め
車通勤可
電子カルテあり
教育充実
・入職時に有給休暇を10-20日付与します！（入職時期による）
・法人にて計画有給日があり、年間9日は確実に有給消化できます。勤務希望も月5日出せます。
・2交代勤務も相談できるので、自分に合った働き方ができます。
・2012年2月に、呉でいち早く重症心身障がい児施設施設を開設しました。建物はとても綺麗です。
・CT等の最新の機器が揃ってます。医療スキルを高めたい方も必見です。
医療型障害児入所施設・療養介護ときわ呉の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 病棟 |
業務内容
施設内における看護業務および付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
広島県呉市宮原13-2-12
アクセス
呉駅バス 鍋峠から徒歩1分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
0人
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・夜勤出勤が可能な方 ・利用者様を常に思いやりの精神で接することのできる方 ・重症心身障がい児(者)の看護に情熱を持って取り組める方 ・チーム医療を大切にし、多職種と連携できる方 力をあわせてお互いを助け合うようなチーム作りを目指しています。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週2日以上 | 08:30〜17:30 |
|---|
残業めやす
残業月10時間未満
残業10時間/月
〜詳細〜 1日30分程度
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ ・週休2日（シフト制） ［休暇］ ・有給休暇（入職時に10-20日付与※入職時期によって日数変動） ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ［年間休日］ 118日
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
ご登録後、お問い合わせください
給与締め支払い日
毎月末日締め/当月15日支払い
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
教育制度の備考
【教育体制】マンツーマンでOJTを行います
その他参考情報
その他参考情報
医療型障害児入所施設・療養介護ときわ呉で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 30名弱 | |
| 夜勤時 | |
| 看護師3名+介護士1名 |
施設特有の情報
【電子カルテ】 有り
こんな魅力があります！
・理念と特徴 「ときわ呉」は、希少な重症心身障がい者施設として、2012年2月に開設されました。施設を呉市および島嶼部障がい者の医療・介護・福祉の中心的な医療機関に育てていくことを目指しており、入所者のケアだけでなく、家族の支援にも力を入れています。また、「福祉文化」を創造するという理念のもと、「人間福祉」を重視し、利用者のQOLを高めるための福祉サービスを提供しています。 ・事業所の強み 施設内にはCT等の最新医療機器が揃っており、専門性の高い医療を提供できます。また、多職種連携を重視しており、医師、看護師、保育士、公認心理師、サービス管理責任者などが協力して、入所者のケアにあたっています。さらに、多世代交流を推進しており、子どもから高齢者まで誰もが気軽に利用できる施設を目指しています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
広島県呉市宮原13-2-12
最寄駅
呉駅 / 川原石駅 / 吉浦駅
アクセス
呉駅バス 鍋峠から徒歩1分
施設形態
施設
診療科目
内科、小児科、精神科、リハビリテーション科、歯科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
求人詳細確認日
2026/7/1
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
