最終更新日:2026/3/11

高齢者介護福祉施設サンホーム鶴間

【非常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報

あなたの笑顔と支援を待っている人がいます。一緒に働きませんか?
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事業所画像1枚目

給与

時給1,500〜1,500円

勤務地

神奈川県大和市西鶴間8-1-2

最寄駅

鶴間 徒歩15分

南林間 徒歩20分

相模大塚

車通勤可

おすすめポイント

・特別養護老人ホームや、地域包括支援センターなども運営している法人です。 ・賞与は4ヶ月です。 ・鶴間駅から徒歩15分です。

高齢者介護福祉施設サンホーム鶴間の求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

高齢者介護福祉施設における看護業務及び付帯業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

神奈川県大和市西鶴間8-1-2

アクセス

鶴間駅より徒歩15分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

確認中

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勤務時間と休み

勤務時間

週4日以上08:45〜17:30
09:30~18:15

休憩時間

60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 4週8休制(シフト制) [休暇] 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 夏季休暇・冬季休暇3日 [年間休日]108日 【非常勤の場合】勤務日以外を休日とする

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,500〜1,500円

給与締め支払い日

翌月25日

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※非常勤職員は勤務時間に応じて加入保険を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

【詳細】 扶養内/託児所の使用可否:不可

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:無料

通勤手段に関する詳細

扶養内/車通勤の可否:可

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

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その他参考情報

高齢者介護福祉施設サンホーム鶴間で働く看護師の特徴

看護師在籍数
8名
常勤非常勤
3名5名
日勤時
5名
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 50歳

【ママ・パパナース】 在籍なし

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 80名

【介護職員人数】 50名弱

【協力病院】 大和市立病院、中央林間病院、大和徳州会病院

【平均介護度】 4

【定員に対しての入所率】 満床

【経管栄養/インスリン使用者数】 若干名

【オンコールについて】 3-4回/年

【入浴介助】 無し

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

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施設・アクセス情報

所在地

神奈川県大和市西鶴間8-1-2

最寄駅

鶴間駅 / 南林間駅 / 相模大塚駅

アクセス

鶴間駅より徒歩15分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/3/11

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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