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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/10/21
ラ・ナシカくにとみ
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
介護業界大手の株式会社シダーの運営する有料老人ホームでの看護師の募集です。平均介護度2と施設の中でも低く、ブランクのある看護師さんも大歓迎です！
給与
時給1,200〜1,300円
勤務地
岡山県岡山市中区国富4-5-12
最寄駅
東山 徒歩20分
中納言
西川原
残業少なめ
給与高め
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
教育充実
・全国に108か所の施設を運営しております、スタンダード市場に上場している、介護業界大手の株式会社シダーが運営する有料老人ホームになります。
・ブランクのある方や介護施設未経験者大歓迎！平均介護度2の施設のため、施設の中でも介護度の低い施設になります。
・入居者様のバイタル測定・健康状態の確認・与薬・生活相談など看護業務全般を担当していただきます。
ラ・ナシカくにとみの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
有料老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 入居者の健康管理、生活相談業務、服薬、カルテ記入等を行っていただきます。
業務内容（変更の範囲）
原則変更なし
就業場所（所在地）
岡山県岡山市中区国富4-5-12
アクセス
JR岡山駅より距離約3km バスにて15分国富東停留所下車
就業場所（変更の範囲）
会社の定める業務
募集人数
0人
試用期間
確認中
雇用期間
確認中
こんな人を求めています
-皆様からのご応募お待ちしております- ・ブランクのある方や介護施設未経験の方大歓迎！平均介護度も2と比較的低く、一からの施設勤務への挑戦お待ちしております。 ・オンコール対応可能な方 ※月に5-7回ほど担当があります。 ・老年看護にご興味お持ちの方。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週3日以上 | 08:30〜17:00 |
|---|---|
| 13:00～21:30 |
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
〜詳細〜 残業はほとんどございません。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
[休日] 4週8休（シフト制） [休暇] 特別休暇、育児休暇 有給休暇（法定通り） [年間休日］ 112日
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,200〜1,300円 |
|---|
給与締め支払い日
15日締め 当月26日支払い
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
・業務を行いながら都度指導致します。 ・入職後のフォロー体制（教育・定期面談の有無等）:あり（管理者・地区担当・職種担当者等で実施）
その他参考情報
その他参考情報
ラ・ナシカくにとみで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 5名（2025年12月） | |
| 常勤 | |
| 5名 |
【ママ・パパナース】 在籍なし
有料老人ホーム特有の情報
【定員】 62名
【介護職員人数】 常勤15名、非常勤1名（2025年12月）
【協力病院】 畑クリニック ふたば医院
【電子カルテ】 有り
【平均介護度】 2.2 要支援1 5人 要支援2 0人 要介護1 25人 要介護2 9人 要介護3 5人 要介護4 11人 要介護5 6人 （2025年12月）
【定員に対しての入所率】 98%（2025年12月）
【経管栄養／インスリン使用者数】 受け入れ有
【オンコールについて】 所有回数:ひとりあたり月5-7回程度
【入浴介助】 無
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
その他勤務情報
・急変時の対応について 医師に連絡し、救急搬送で対応 ・業務内容について 看護職と介護職の業務を役割分担しています。
大事にしていること
当社は介護サービス事業を開始した2001年1月以来介護保険制度の下、一貫してリハビリテーションの考えを中心に置きサービス支援を行ってきました。 介護サービス提供の方針としては ・利用者・入居者およびその家族の尊厳とニーズを尊重し質の高いサービスを提供する。 ・地域一番を目指し信頼され必要とされるサービスを提供する。 ・積極的なリハビリテーションを中心としたサービスを提供し自立できる生活支援を行うこととしています。 イメージとしては「春の陽だまりでありたい」をコンセプトに介護サービス事業を展開してまいりました。今後も継続してこのコンセプトを続けていきたいと考えています。 また一方では、人口問題は高齢化だけではなく少子化の問題も抱えています。介護業界においても働くスタッフ不足の問題は避けては通れない状況にあります。そういう状況の中、人財であるスタッフの身になる研修体制の強化や働く環境を整えるとともに新たな介護スタッフの開拓にも力を入れていきたいと考えています。 社会保障費が厳しくなる中、利用者や地域の方に選んでいただけるサービスそして会社を目指して、また働くスタッフに「ここで仕事ができて良かった」と言ってもらえる会社として地域に根差した企業を皆さんと一緒に創造していきたいと思います。 代表取締役のご挨拶から一部抜粋
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
岡山県岡山市中区国富4-5-12
最寄駅
東山駅 / 中納言駅 / 西川原駅
アクセス
JR岡山駅より距離約3km バスにて15分国富東停留所下車
施設形態
有料老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/10/21
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
