デイサービスセンター　ふれあいの泉

【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報

＜社会福祉法人麗寿会（ふれあいグループ）で働く職員のメリット＞ 1．給与・福利厚生 医療費補助制度 子ども手当 支給 資格取得・研修費用補助 企業内保育所を整備 社内の定期健康診断がより充実（人間ドック） 職員紹介（リファラル）採用制度 サークル活動補助 永年勤続表彰 ホテル・温泉施設・水族館・観劇等の割引特典　など 2．研修体制の充実 経験年数・技術練度にかかわらず、あらゆる人材が成長できる環境があります。各ステージに合った「キャリア形成プログラム」が充実しており、子育て中の方や、幅広いキャリアアップをお考えの方も、末永く安心して働ける環境が整っております。一人ひとりの成長を目標とした各種研修制度を充実させています。 ＜研修・研究会＞ 新人職員研修（1・2年目の職員を対象に年12回） 中堅職員研修（年3回） 主任職員研修（年1回） 管理職研修（年4回） 法人全体研修（年3回） 非常勤研修 高齢者虐待、身体拘束に関する研修（年1回） 施設外研修に参加 通所部会研修（年4回） 医療研究会・専門部会出席（年2回） 実習生の受け入れ（年約90名）　など 3．退職金制度有り 公益財団法人 神奈川県福利協会の退職金共済に加盟しています。 毎月、標準給与月額の1,000分の45を掛金としています。 （内訳は、加入者が1,000分の20、事業主が1,000分の25の負担） 同協会員には、ホテル・温泉施設・水族館・観劇等の割引特典があります。 4．職場・職種が多彩 茅ヶ崎市・鎌倉市に10の施設があり、特別養護老人ホームやグループホーム等の多様なフィールドで、高齢者向けの介護サービスを運営・展開しております。施設サービス・在宅サービス・相談支援など、ステージごとに希望に応じたキャリア形成や活躍の場があります。ライフスタイルに合わせて無理なく働けます。子育て中の方でも安心です。