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最終更新日:2026/6/4

塩見医院

【非常勤(日勤のみ)・外来】看護師求人・採用情報

給与

時給1,800〜1,800

勤務地

京都府京都市左京区下鴨松ノ木町71

最寄駅

元田中 徒歩16分

出町柳 徒歩16分

鞍馬口 徒歩16分

残業少なめ

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募集要項

施設形態診療所
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先外来

業務内容

院内における看護業務および付帯する業務 外来補助、内視鏡補助、採血、検査補助等の看護業務。及び付随する業務

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

京都府京都市左京区下鴨松ノ木町71

アクセス

元田中駅より徒歩16分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

週2日以上08:45〜12:45
18:00~20:30

・午前診は検査内容によって前後残業あり。 ・午前診出られる方の募集ですが、午後出たい方も相談可

残業めやす

残業月10時間未満

〜詳細〜 1日1時間未満(時期と検査内容による)

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【非常勤の場合】 出勤日以外はすべて休日となる

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,800〜1,800円

給与締め支払い日

25日締め/月末支払い

社会保険

労災保険雇用保険
厚生年金健康保険(医師国保)

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮なし
※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

駐輪場あり

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

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その他参考情報

塩見医院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
3名
常勤非常勤
2名1名

【看護師年齢層】 40-50代

診療所特有の情報

【往診時の同行】 未確認

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施設・アクセス情報

所在地

京都府京都市左京区下鴨松ノ木町71

最寄駅

元田中駅 / 出町柳駅 / 鞍馬口駅

アクセス

元田中駅より徒歩16分

施設形態

クリニック(外来)

診療科目

内科、胃腸科、消化器科

求人詳細確認日

2026/6/4

求人有効期限日

2026/9/2

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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