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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/5/27
介護老人保健施設ゆなみ
【非常勤(夜勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
時給1,100〜1,400円
勤務地
福井県三方上中郡若狭町岩屋61鳥引31
最寄駅
十村 徒歩3分
藤井
大鳥羽
年間休日120日以上
残業少なめ
車通勤可
電子カルテなし
敦賀温泉病院が運営母体の、認知症ケアに力を入れている介護老人保健施設です。
各種療法を取り入れたリハビリテーション・認知症の予防を行っております。
福利厚生も手厚い法人です。
介護老人保健施設ゆなみの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(夜勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
介護老人保健施設における看護業務及び付帯業務 リハビリ補助、診察補助 など
業務内容（変更の範囲）
無
就業場所（所在地）
福井県三方上中郡若狭町岩屋61鳥引31
アクセス
十村駅より徒歩12分
就業場所（変更の範囲）
無
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週1日以上 | 16:30〜09:00 |
|---|---|
| 月3-4回 | ～ |
休憩時間
60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
[休日] 週休2日制（シフト制） [休暇] 有給休暇（法定通り） 年末年始休暇: 6日 夏季休暇: 2日 [年間休日] 126日
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,100〜1,400円 |
|---|
給与締め支払い日
毎月25日（当月払い）
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
財形貯蓄制度あり
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
入職後の教育体制:主に現場の都度OJT
その他参考情報
その他参考情報
介護老人保健施設ゆなみで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 15名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 9名 | 6名 |
| 日勤時 | |
| 6名 | |
| 夜勤時 | |
| 1名 | |
【看護師年齢層】 50代
【ママ・パパナース】 ほぼいない
介護老人保健施設特有の情報
【定員】 100名（短期入所は空床利用）
【介護職員人数】 1F:22名 2F:18名 日勤:各フロア6名/夜勤:各フロア2名
【協力病院】 市立敦賀病院
【電子カルテ】 無し 紙カルテ
【平均介護度】 2.7
【定員に対しての入所率】 97％
【経管栄養／インスリン使用者数】 【経管栄養】の対応有無と人数:なし 【喀痰吸引】の対応有無と人数:5名未満 【在宅酸素】の対応有無と人数:なし 【インシュリン】の対応有無と人数:なし 【縟瘡や傷の処置】の対応有無と人数:5名未満 【点滴】の対応有無と人数:なし
【夜勤回数目安】 月4回程度
【オンコールについて】 無し（オンコール体制のため）
【入浴介助】 浴室内介助あり
【おむつ交換】 基本有り
【通院時の運転】 基本無し
その他勤務情報
看護師の介護業務:与薬、処置、他科受診、救急対応 レクリエーションやリハビリ:看護職は関わらない
施設に関する情報
施設種別:加算型 救急搬送頻度:月2回 看取り対応有無:無し 平均入所日数:450日 認知症について:加算取得、専門フロアを設けるなど注力している
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
福井県三方上中郡若狭町岩屋61鳥引31
最寄駅
十村駅 / 藤井駅 / 大鳥羽駅
アクセス
十村駅より徒歩12分
施設形態
介護老人保健施設
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
求人詳細確認日
2026/5/27
介護老人保健施設ゆなみに就職した決め手
60代/常勤(日勤＋夜勤)
准看護師
職場の雰囲気が良かった。
職員が生き生きと仕事されている姿に感銘を受けました。利用者さんに対する、職員の、暖かい気持ちが、見学していて、伝わって来ました。そんな皆様と共に働きたいと思いました。
2024/5/28
担当キャリアパートナーへの満足度
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
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- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
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- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
