最終更新日:2026/11/2
介護老人保健施設はやしの杜
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報



給与
勤務地
長野県下伊那郡豊丘村神稲4176
最寄駅
市田 徒歩16分
下市田
下平
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| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
・介護老人保健施設又は特別養護老人ホームでの入所者の看護を行います。 ・ユニットケアの実践 利用者が主体となって、豊かな生活を送る為のサポート をします。
・主な業務内容は、利用者様の健康状態のチェック、療養指導、医療処置、服薬管理、体調急変時の対応などです。 ・当施設はユニットケアを実践しているため、利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、主体的な生活を送るためのサポートを行います。 ・夜勤は宿直業務となり、21時頃までは通常の業務を行い、それ以降は待機となります。急な転倒、急変、服薬相談、看取りなどがあった際に看護師として対応しますが、何もなければ待機時間となるため、比較的負担は少ないです。 ・経管栄養やインスリンを使用している利用者様への対応は看護師が中心となって実施します。 ・基本的に入浴介助、おむつ交換、通院時の運転は看護師の業務には含まれません。
無し
長野県下伊那郡豊丘村神稲4176
市田駅より徒歩16分
無し
1人
3ヶ月
変更無し
確認中
・他職種と協働しながら看護師としての経験やスキル・専門性を発揮したい方 ・1人1人に寄り添った看護を提供したい方 ・利用者様やご家族へ明るい対応ができる方 ・高齢者看護に興味があり、利用者様の生活をサポートしたいという気持ちをお持ちの方
| 週3日以上 | 08:30〜17:15 |
|---|
08:30-17:15の間で5時間以上(9時-14時などの短時間勤務もご相談ください) 土日祝ご勤務できる方歓迎(難しい方も一度ご相談ください)
60分
勤務時間により決定します。
残業10時間/月
休日:その他
年間休日:111日
有給消化率:100%
年間休日111日 夏季休暇:3日 年末年始休暇:3日 ※1ヵ月30日の月 8.5日休み ※1ヵ月31日の月 9日休み
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,050〜1,280円 |
|---|---|
| 賞与 | あり(業績により支給) |
~給与詳細~ 【別途支給手当】 被服手当:2,000円ー3,000円/月 処遇改善手当:2,000円ー5,000円/月 通勤手当:実費支給(上限なし)
翌月 25日
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給(上限なし)
共済制度の充実 保険診療(どこの病院・診療所・薬局でも可)で支払った医療費、 薬代は全額共済から償還されます。医療費の心配なく、早期受診で 体調管理ができます。
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
【空き状況】 無し
車通勤:可能
バイク通勤:可能
空き有り
無料
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 9名(常勤7名・非常勤2名) | |
| 日勤時 | |
| 看護師:4名-5名 | |
| 夜勤時 | |
| 介護老人保険施設(100床):看護師1名、介護職5名 ※宿直業務となります。 |
【看護師年齢層】 40代-60代
【ママ・パパナース】 活躍中
【定員】 88床(全室個室で10室ごとのユニットに別れている)
【介護職員人数】 52名(常勤39名、非常勤13名)
【協力病院】 健和会病院/水野歯科医院、宮川歯科医院
【平均介護度】 3.0
【定員に対しての入所率】 95%
【経管栄養/インスリン使用者数】 有り/有り
【オンコールについて】 オンコールなし
【入浴介助】 無し
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し

高齢者が地域の中でいきいきと暮らせるように 社会福祉法人「林の杜」は、安心して住める街づくりのために老人保健施設が欲しいと願う方々のご要望に沿って、民医連「健和会」の協力を得て、「一人ひとりの生き方を大切に(人権尊重、民主的運営)」することを目指し「みんなで介護老人保健施設をつくる会」が主体となって今日まで歩んで参りました。 これからの老人福祉を考えるとき、もっとも重要な要であり地域との連携を密にして歩むことこそ、林の杜の存在は大いにその存在を誇示できるものと考え、さらに充実した施設への変貌を考える上で役割は大きなものとなってくることでしょう。専門的職種にも関わらず地域と共に肩を並べて歩むことこそ「林の杜」の存在はさらに大きな飛躍を遂げることができると確信いたします。
長野県下伊那郡豊丘村神稲4176
市田駅 / 下市田駅 / 下平駅
市田駅より徒歩16分
介護老人保健施設
あり(屋内禁煙)
2026/11/2
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