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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/5/27
いがらし内科外科クリニック
【常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師求人・採用情報
給与
想定年収261.0〜381.0万円
想定月収：18.0〜28.0万円
勤務地
福島県郡山市並木2-12-7
最寄駅
郡山
日和田
喜久田
昇給あり
退職金あり
車通勤可
いがらし内科外科クリニックの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 |
業務内容
いがらし内科外科クリニックでの外来業務、及び付随する業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
福島県郡山市並木2-12-7
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業10時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
日曜日、祝日その他（年末年始休暇・お盆休暇あり） 年間休日110日 ≪休日の特徴≫ 日祝休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 2,610,000〜3,810,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 180,000〜280,000円 |
| 賞与 | 3カ月/年 [回数]年2回 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給150,000円ｰ250,000円 ・危険手当10,000円 ・業務手当20,000円 ・住宅手当5,000円※全員対象 ・子育て手当@5,000円※小学3年生まで（学童費用を想定） ・家族手当@10,000円※子供20歳まで世帯主に支給（但し生活支援のある配偶者・内縁者等居る場合は不支給）また、子育て手当と家族手当はどちらかの支給のみ ・PCR検査手当1日4000円×日数分支給
給与締め支払い日
翌月 10日
昇給
昇給あり
2000円
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 扶養手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限25,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
通勤手段
車通勤：可能
退職金
有り
勤続3年
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
いがらし内科外科クリニックで働く看護師の特徴
| 常勤 | |
|---|---|
| 訪問看護4名（待機3名） |
【看護師年齢層】 20代-60代と幅広く活躍しています
診療所特有の情報
【往診時の同行】 未確認
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
福島県郡山市並木2-12-7
最寄駅
郡山駅 / 日和田駅 / 喜久田駅
施設形態
クリニック（小児科）
診療科目
内科、胃腸科、消化器科、循環器科、外科、神経内科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙となります
求人詳細確認日
2026/5/27
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
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まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
