最終更新日:2026/8/7

井口医院

【非常勤(日勤のみ)・透析室】看護師求人・採用情報

給与

時給1,500〜1,900

勤務地

広島県広島市安佐北区可部7-5-7

最寄駅

可部 徒歩15分

中島

上八木

残業少なめ
車通勤可
電子カルテあり

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募集要項

施設形態診療所
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先透析室

業務内容

透析室における看護業務及び付帯する業務 透析室経験はなしでも問題ありません

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

広島県広島市安佐北区可部7-5-7

アクセス

可部駅より徒歩15分 バス停「可部上市」から徒歩1分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間あり

[期間]1年 [更新の有無]あり(原則更新) [更新の判断基準]契約期間満了時の業務量・勤務成績、態度・能力・従事している業務の進捗状況・甲の事業状況 等 [更新上限の有無]無し

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勤務時間と休み

勤務時間

週5日以上08:30〜18:15
08:30~16:30

週5日程度 月曜日・水曜日・金曜日08:30-18:15 木曜日・土曜日08:30-16:30

休憩時間

60分

休憩時間は勤務時間に応じて設定されます

残業めやす

残業月10時間未満

残業1時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、シフト制

育児休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,500〜1,900円

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

昇給

昇給なし

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 実費支給

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮なし
※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

歩いて3分ほどの所に専用駐車場がございます。

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

無し

定年制

なし

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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教育・サポート体制

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その他参考情報

井口医院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
2名(2026年7月)
常勤非常勤
1名1名
夜勤時
1名(21時までは看護補助がいます)

【看護師年齢層】 30-40代

【ママ・パパナース】 在籍有り

その他人員情報

・診療放射線技師:0.3名 ・管理栄養士:3.35名 ・その他医療従事者:10.69名 (2026年2月)

診療所特有の情報

【病床数】 19床

【医師人数】 常勤3名、非常勤2名(2026年2月)

【電子カルテ】 有り

【1日の外来人数】 50名前後

【往診時の同行】 無し

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施設・アクセス情報

所在地

広島県広島市安佐北区可部7-5-7

最寄駅

可部駅 / 中島駅 / 上八木駅

アクセス

可部駅より徒歩15分 バス停「可部上市」から徒歩1分

施設形態

クリニック(外来、透析)

診療科目

内科、皮膚科、透析、泌尿器科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

屋外にて喫煙スペースあり

求人詳細確認日

2026/8/7

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

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想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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