最終更新日:2026/9/18

特別養護老人ホームねむの丘

【非常勤(日勤のみ)・病棟】の 看護師、准看護師求人・採用情報

ご利用者、ご家族との関わりを大切にしている施設です。利用者様だけではなくみんなで楽しめる行事の多い施設です!
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事業所画像1枚目

給与

1,420円〜

勤務地

群馬県渋川市北橘町八崎2365-1

最寄駅

渋川

八木原

敷島

残業少なめ
車通勤可

おすすめポイント

★ご家庭の都合に合わせて勤務時間等調整可能です!家庭両立希望される方にはおすすめです!

特別養護老人ホームねむの丘の求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

○特別養護老人ホームねむの丘(定員100名)での入所者 に対する看護業務  *通院付き添い  *バイタル測定  *その他上記に付随する業務 〇オンコール:月5~6回程度(呼び出しはほぼございません)

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

群馬県渋川市北橘町八崎2365-1

アクセス

JR上越線「渋川駅」より車で20分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

0人

試用期間

確認中

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

★ご高齢者様とかかわることがお好きな方 ★家庭両立しながらも、お仕事頑張っていきたい方、ぜひエントリーしてください!

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勤務時間と休み

勤務時間

08:00〜17:00

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 ほぼなし

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

シフト制 有給休暇:法定通り 年間休日: 108日

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

1,420円〜

給与締め支払い日

末日締め 当月 25日

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮

寮なし
※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

発展教育支援

外部講師の施設内招致を始め、内外各種研修へ積極的に取り組み、介護技術の向上と最新情報の獲得を常に努めております。

教育制度の備考

特に各種介護資格の取得を応援しており、取得に向けた様々なサポートも展開しております。

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その他参考情報

特別養護老人ホームねむの丘で働く看護師の特徴

看護師在籍数
7名
常勤非常勤
3名4名

【看護師年齢層】 30-50代

【ママ・パパナース】 在籍あり 急なお休みに対してもフォローする環境が整っています。

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 100名

【オンコールについて】 所有回数:月7-8回程度 出動回数:全体で月1回程度、電話対応で完結することがほとんどです。

【入浴介助】 なし

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

施設に関する情報

介護業務について:排泄介助や入浴介助などは完全に分業。食事介助をたまに手伝うことがある程度です。

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施設・アクセス情報

所在地

群馬県渋川市北橘町八崎2365-1

最寄駅

渋川駅 / 八木原駅 / 敷島駅

アクセス

JR上越線「渋川駅」より車で20分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/9/18

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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書類選考・面接
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内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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