最終更新日：2026/8/20

cocoru訪問看護ステーション
【常勤(日勤のみ)】の看護師求人・採用情報

[2025年10月オープン/年収450万円以上可/インセンティブあり] 頑張りが収入に直結する訪問看護です。あなたの力を正当に評価します。

給与

想定年収364.0万円〜

想定月収：29.0万円〜

勤務地

北海道札幌市豊平区美園8条1丁目2-24 チケン豊平公園102号室

最寄駅

豊平公園徒歩3分

美園徒歩11分

平岸徒歩14分

残業少なめ

昇給あり

寮or住宅手当あり

車通勤可

電子カルテあり

4週8休以上

・お客様やご家族様にはもちろんスタッフ同士でも “みんなが寄り添う”を大切にするあたたかいステーションです。・一人ひとりにゆっくりと向き合うことができます。・新生児からお看取りまで関わることができるため、スキルを落とすことなく、経験の幅を広げることができます。・直行直帰のため、ワークライフバランスがとりやすいです。・立ち上げから訪問看護を学ぶことができます。

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募集要項

施設形態	訪問看護
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	-

業務内容

訪問看護における看護業務及び付帯する業務・バイタルサイン測定・医師の指示に基づく医療処置（点滴、注射、吸引、カテーテル管理等）・褥瘡処置や創処置・清潔援助（清拭、手足浴等）・状態の観察、報告、看護記録・担当者会議などへの出席

業務内容（変更の範囲）

変更なし

就業場所（所在地）

北海道札幌市豊平区美園8条1丁目2-24 チケン豊平公園102号室

アクセス

地下鉄東豊線　豊平公園駅から徒歩で2分

就業場所（変更の範囲）

変更なし

募集人数

3人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更有り

期間中は月給320,100円-、資格手当・住宅手当の支給なし、車両手当:5,000円/月となります。

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・2025年10月開設の新しいステーションで、立ち上げから意欲的に関わりたい方を募集しています。・「みんなで寄り添う」という理念を大切にし、利用者様やご家族、スタッフとあたたかいチームを作りたい方。・臨床経験2年以上を持ち、在宅看護への挑戦やスキルアップを目指したい方。・30代から40代の子育て世代が多く活躍しており、互いに協力し合える環境を求める方。・利用者様一人ひとりとゆっくり向き合う看護を実践したい方。

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	09:00〜18:00

休憩時間

日勤：60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 5-10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：完全週休2日制

年間休日：110日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

休日備考

産前産後休暇（規定あり）育児休暇（規定あり）慶弔休暇介護休暇

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	3,640,000円〜
想定月収	290,000円〜
基本給	160,000円〜
賞与	1カ月/年（1回/年）

～給与・待遇内訳～［固定で支払われる手当］※基本給を除く職種手当:38,800円固定残業代:59,400円（時間外労働の有無に関わらず月35時間分の固定残業費として支給し超過分は別途支給）資格手当:上限20,000円　※試用期間中支給なし車両手当:20,000円（自家用車使用のみ）　※試用期間中支給なし［その他手当］※該当者に支給ガソリン代:1km20円住宅手当:一律11,800円インセンティブ:500円/件オンコール手当:日中1,200円/回、夜間1,700円/回（月10回）

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月20日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり:0円-20,000円（前年度実績）

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当	住宅手当

【通勤手当の詳細】支給（上限なし）直行直帰

【住宅手当の詳細】一律11,800円

その他福利厚生

・スマホ、タブレット貸与

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤：可能

退職金

無し

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長いずれも有り

【補足】 65歳まで

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

入社オリエンテーションの実施 ※iPadや電子カルテ等の操作方法について丁寧にご説明いたします。各種マニュアル完備

その他参考情報

cocoru訪問看護ステーションで働く看護師の特徴

看護師在籍数
3名

【看護師年齢層】 30代-40代

【ママ・パパナース】子育て世代のスタッフ活躍中・急なお休みもみんなで協力しています

訪問看護特有の情報

【病院の併設】無し

【電子カルテ】有り

【医療依存度】高

【小児患者】有

【訪問件数】 5件～6件

【オンコールについて】所持:月10回前後電話対応:無い時は月5回、ステーション全体で月10回前後

【独り立ちの時期】入職後、2週間は先輩スタッフと訪問同行がメイン

施設に関する情報

直行直帰社用車今後準備予定（時間がかなりかかります) 試用期間中は自家用車利用

教育体制・キャリアアップ

当ステーションでは、訪問看護が未経験の方でも安心してキャリアをスタートできるよう、入職後の教育体制を整えています。まずは入社オリエンテーションで、電子カルテの操作方法などを丁寧に説明します。その後、約2週間は経験豊富な先輩スタッフが同行訪問し、独り立ちできるまでしっかりとサポートします。各種マニュアルも完備しているため、分からないことがあってもすぐに確認できる環境です。あなたの「挑戦したい」という気持ちを、事業所全体で応援します。