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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/4/23
ひかり桜ケアクリニック
【常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師、准看護師求人・採用情報
希少な日勤クリニック/残業少なめ/漢方中心東洋医学のクリニックです。
給与
想定年収324.0万円〜
想定月収：23.5〜28.5万円
勤務地
秋田県秋田市桜2-17-23
最寄駅
秋田
羽後牛島
給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
・クリニックですが、平日＋日曜日の週休2日制です。
・2023年度賞与実績2.00ヶ月、年収3,000,000円以上が見込めます。
ひかり桜ケアクリニックの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 |
業務内容
クリニックにおける看護業務及び付帯する業務 ・睡眠時無呼吸外来診療の外来業務 ・検査補助（センサーの貼り付けなど） ・その他付随する業務
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
秋田県秋田市桜2-17-23
アクセス
秋田中央交通 桜三丁目 徒歩2分
就業場所（変更の範囲）
可能性あり（同法人内:御所野、桜地区）
募集人数
1人
試用期間
試用期間なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
消化器や内視鏡をメインで扱っていますので、ご経験のある方 興味を持って前向きに取り組むことの出来る方、是非お待ちしております。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:15〜17:45 |
|---|
休憩時間
日勤：75分
残業めやす
残業月10時間未満
残業10時間/月
〜詳細〜 目安の時間です ※非常勤の場合ございません
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
【常勤の場合】 ［休日］ 固定休:金曜日、日曜日、祝日 ［休暇］ 年末年始休暇:5日（12/30-1/3） 有給休暇:法定通り（入社6ヶ月経過後に10日付与） ［年間休日］ 119日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする 固定休:火曜日、木曜日、土曜日、日曜日、祝日、その他 有給休暇:法定通り（入社6ヶ月経過後に10日付与） ≪休日の特徴≫ 日祝休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 3,240,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 235,000〜285,000円 |
| 賞与 | 2カ月/年 年2回（2023年度実績） ※非常勤の場合はございません |
～給与・待遇内訳～ ［基本給］210,000円-220,000円 ［資格手当］10,000円-25,000円 ［調整手当］15,000円-40,000円
給与締め支払い日
毎月15日締め、当月25日支払い
昇給
昇給あり
1時間あたり10‐50円（前年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 ［支給額］上限15,000円/月（実費支給）
社会保険
| 労災保険 |
|---|
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
退職金
有り
勤続3年以上 ※非常勤の場合はございません
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
ひかり桜ケアクリニックで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 3名（常勤2名、フルタイムパート1名） | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2名 | 1名 |
【看護師年齢層】 40代
診療所特有の情報
【医師人数】 常勤1名、非常勤1名
【1日の外来人数】 最大97名 内視鏡の検査がしっかり入っていると、20-30名程
【往診時の同行】 無し
もっと詳しい施設情報
当施設は、地域に密着したクリニックを目指しています。症状はあるが、検査をしても診断がつかない、治療をしてもなかなか症状が改善しない時に、症状を主体とした東洋医学での視点で地域の方々に寄り添った医療を提供しています
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
秋田県秋田市桜2-17-23
最寄駅
秋田駅 / 羽後牛島駅
アクセス
秋田中央交通 桜三丁目 徒歩2分
施設形態
クリニック（外来）
診療科目
内科、消化器科、循環器科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/4/23
ひかり桜ケアクリニックに就職した決め手
50代/非常勤(日勤のみ)
看護師保健師
仕事の時間帯や休日が自分の生活に合っていたこと、クリニックがそれなりに大きな組織であったことです。
2025/1/21
担当キャリアパートナーへの満足度
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
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- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
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- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
