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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/6/11
老人保健施設倉敷藤戸荘
【非常勤(夜勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
【給与高水準/介護業務分業】看護師業務に専念できる環境で、利用者様とのお時間を大切にしていきませんか？
給与
日給9,700〜1.3万円
勤務地
岡山県倉敷市藤戸町藤戸1580
最寄駅
植松 徒歩13分
彦崎 徒歩18分
茶屋町
残業少なめ
給与高め
車通勤可
有給取得率が高い
教育充実
・岡山県内に複数の介護施設を持つ法人の求人です。
・オンオフを大事にしていて法人全体で、有給消化率は80％を超えています。
・介護業務と看護業務がしっかり分かれているので、看護業務に集中できます。
・育休や産休後の職場復帰率は100％です。プライベートと仕事が両立しやすい環境です。
・夜勤手当が充実しているため、施設の中でも給与高水準であることもおすすめポイントです。
・敷地内に牧場があり、数頭の羊を飼育しています。
老人保健施設倉敷藤戸荘の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(夜勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
老人保健施設（倉敷藤戸荘）における看護・介護業務及び付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
岡山県倉敷市藤戸町藤戸1580
アクセス
植松駅より徒歩13分
就業場所（変更の範囲）
法人内異動の可能性あり
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
確認中
こんな人を求めています
＜皆様からのご応募お待ちしております＞ ・オンとオフをしっかり切り替え、休日はしっかりお休みできる環境で働きたい方 ・新しい環境で、経験を活かしながら新しいことにチャレンジしたい方 ・チームワークを大切にし、他職種と連携しながら働ける方 ・経験を活かしながら高齢者看護に携わりたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 16:00〜01:00 | |
| 00:30～09:30 |
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
〜詳細〜 月当たり数時間程度
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：80%程度
※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与
休日備考
［休日］ シフト制、週休2日制 ※希望休:月3日 ［休暇］ 有給休暇:法定通り 正月休暇:5日 誕生日休暇あり ［年間休日］ 110日
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 日給
| 日給 | 9,700〜12,500円 |
|---|
給与締め支払い日
翌月20日
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮あり
【寮のタイプ】 独身寮(借上)
【詳細】 ※規定あり（借り上げ社宅） 敷金・礼金不要
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
通勤手段に関する詳細
扶養内/車通勤の可否:可
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
老人保健施設倉敷藤戸荘で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 11-12名 | |
| 日勤時 | |
| 看護師6-8名 | |
| 夜勤時 | |
| 看護師1名＋介護福祉士3名 |
介護老人保健施設特有の情報
【定員】 99名
【介護職員人数】 36名
【夜勤回数目安】 3交代:（準夜勤）4回/月、（深夜勤）4回程度/月 2交代の相談も可能
【オンコールについて】 オンコール無し
【入浴介助】 無し
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 未確認
施設に関する情報
おむつ交換や入浴介助は基本的に介護士が担当しています。
よりよい職場作りのために
・充実の研修制度でスキルアップ！ 医療法人福寿会では、新入職員向けにビジネスマナーや社会人としての基礎力を身につけるための研修を実施しています。 また、各事業所では先輩職員によるOJTを通して、実務に必要な知識やスキルを丁寧に指導します。 さらに、働きながら介護福祉士の資格取得を目指せる支援制度も用意しており、スキルアップを希望する方には最適な環境です。 ・仕事と家庭の両立をサポート！ 医療法人福寿会では、職員が仕事とプライベートの両方を充実させられるよう、働きやすい環境づくりに力を入れています。 有給休暇の取得率は80%以上と高く、ワークライフバランスを大切にしながら働くことができます。 育児休暇や産休の取得実績も豊富で、職場復帰率は100％です。 子育て中の職員も安心して働けるよう、子供が3歳になるまで利用できる短時間勤務制度や、一時的なパート雇用への切り替えなど、様々なサポート体制が整っています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
岡山県倉敷市藤戸町藤戸1580
最寄駅
植松駅 / 彦崎駅 / 茶屋町駅
アクセス
植松駅より徒歩13分
施設形態
介護老人保健施設
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/6/11
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
