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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/5/28
愛宕橋にしざわ脳神経外科クリニック
【常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師、准看護師求人・採用情報
通勤に便利で残業の少ないクリニックにて、看護師の募集です！
給与
想定年収316.0〜393.5万円
想定月収：20.5〜25.5万円
勤務地
宮城県仙台市若林区土樋62
最寄駅
愛宕橋 徒歩1分
五橋 徒歩7分
河原町 徒歩11分
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
・愛宕橋駅より徒歩1分！
・前年賞与実績3.50カ月分！
・交代で月に1回程度土曜日がお休みなので、連休が取れます！
・遅番以外の日は、基本17時過ぎには勤務終了です！
愛宕橋にしざわ脳神経外科クリニックの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 |
業務内容
クリニックにおける看護業務および付帯する業務 ・注射、点滴、採血がメインとなります。 ・患者様はご高齢の方がほとんどです。(主な疾患:硬膜下血腫、軽度脳梗塞) ・救急搬送患者はてんかんの発作や、事故の方の頭の検査のみです。
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
宮城県仙台市若林区土樋62
アクセス
愛宕橋駅より徒歩1分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
月に3回土曜日勤務が可能な方、是非お待ちしております！
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|---|
| 早番 | 08:00〜17:00 |
| 土曜日 | 09:00〜17:00 |
休憩時間
日勤：120分
残業めやす
残業月10時間未満
残業2時間/月
〜詳細〜 残業はほとんどございません。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ 固定休:日曜日、祝日 ※月1回土曜日休みあり（土曜日が祝日の場合は振替、年間12日） ［休暇］ 有給休暇:法定通り（入社6ヶ月経過後に10日付与） 年末年始休暇:1週間程度(12/30-1/5)※その年により変動する可能性があります 夏季休暇:3日程度(8/14-8/16）※その年により変動する可能性があります ［年間休日］ 88日程度 ≪休日の特徴≫ 日祝休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 3,160,000〜3,935,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 205,000〜255,000円 |
| 賞与 | 3.5カ月/年 2022年度実績 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:200,000円- 250,000円 ・皆勤手当:5,000円 ※6ヶ月経過後 ・賞与3.5ヶ月(2022年度実績)
給与締め支払い日
毎月20日締め・当月25日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 厚生年金 | 健康保険(医師国保) |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：不可
駐車場の空き状況
自分で手配
通勤手段に関する詳細
車通勤要相談（交通費は公共交通機関代） 自転車通勤で交通費を支給されている方も居ます
退職金
有り
中小企業退職金共済に加盟
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長無し
教育・サポート体制
教育・サポート体制
教育制度の備考
研修会は一年に一回あるかないかです。
その他参考情報
その他参考情報
愛宕橋にしざわ脳神経外科クリニックで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 4名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 3名 | 1名 |
| 日勤時 | |
| 1-2名 | |
【看護師年齢層】 35歳以下
【ママ・パパナース】 在籍有り
診療所特有の情報
【医師人数】 常勤1名 非常勤1名
【往診時の同行】 無し
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
宮城県仙台市若林区土樋62
最寄駅
愛宕橋駅 / 五橋駅 / 河原町駅
アクセス
愛宕橋駅より徒歩1分
施設形態
クリニック（外来）
診療科目
外科、脳神経外科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/5/28
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
