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求人を問い合わせる最終更新日：2026/8/28
ナーシングヴィラあさひ
【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報
【24時間看護師常駐/医療依存度の高い方も歓迎】ナーシングホームで安心の看護を提供します。
給与
想定月収31.0〜45.0万円
勤務地
新潟県三条市南新保10-24
最寄駅
三条 徒歩6分
北三条 徒歩14分
東三条 徒歩16分
2交代制
昇給あり
車通勤可
4週8休以上
・令和5年開設の比較的新しい施設です。
・三条駅より徒歩5分と通勤に便利です。
・24時間看護師が常駐しているので、安心して勤務できます。
・医療依存度の高い方も積極的に受け入れています。
・ご夫婦での入居も可能な広い居室があります。
・手厚い看護体制で、利用者様一人ひとりに寄り添った看護ができます。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
業務内容
施設内における訪問看護業務
業務内容（変更の範囲）
法人の定める範囲
就業場所（所在地）
新潟県三条市南新保10-24
アクセス
JR信越線 三条駅より徒歩5分
就業場所（変更の範囲）
法人の定める範囲
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
6ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・チームワークを大切にできる方 ・利用者様に寄り添った看護を提供したい方 ・スキルアップに意欲的な方 ・経験を活かして活躍したい方 ・医療依存度の高い方の看護に携わりたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:30〜09:30 |
| 早番 | 07:00〜16:00 |
| 遅番 | 10:00〜19:00 |
休憩時間
日勤：60分 夜勤：120分
残業めやす
残業10時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：4週8休
年間休日：107日
休日備考
［休日］ 4週8休（ローテーション/シフト制） 月の1/3は土日休みを取る ［休暇］ 有給休暇 ［年間休日］ 107日 （年間5日の有給取得を含めた年間休日数は112日となります）
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 310,000〜450,000円 |
|---|---|
| 基本給 | 143,000〜218,000円 |
| 賞与 | （3回/年） 平均2.0ヶ月-2.4ヶ月 |
～給与・待遇内訳～ 月給310,000円-450,000円
給与締め支払い日
当月28日支払い
昇給
昇給あり
1月あたり2,000円-22,000円（前年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 扶養手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限15,000円
【扶養手当の詳細】 こども手当
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
通勤手段
車通勤：可能
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 ［再雇用について］ 75歳まで再雇用（1年更新制） 再雇用期間は月給制。勤務実績に応じて金額調整あり。 75歳以降は雇用終了となります。
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
ナーシングヴィラあさひで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 8名（2026年6月時点） |
訪問看護特有の情報
【病院の併設】 未確認
【医療依存度】 未確認
【ターミナル患者】 未確認
【精神疾患患者】 未確認
【体制】 未確認
【訪問先】 施設内
もっと詳しい施設情報
当施設は、利用者様が自分らしく生きることを支援するために、看護師が24時間体制で常駐している住宅型有料老人ホームです。緩和ケア、栄養補給、輸液療法、人工呼吸器、酸素吸入、人工肛門など、幅広い医療処置に対応しており、医療依存度の高い方も安心して生活を送っていただけます。看護と介護の連携を密に行い、利用者様の療養生活をサポートしています。また、居室は全て個室で、ご夫婦での入居も可能な広々とした空間です。スタッフ一同、利用者様が快適に過ごせるよう、日々努めています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
新潟県三条市南新保10-24
最寄駅
三条駅 / 北三条駅 / 東三条駅
アクセス
JR信越線 三条駅より徒歩5分
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
屋内に喫煙室あり
求人詳細確認日
2026/8/28
求人有効期限日
2026/11/26
ナーシングヴィラあさひに就職した決め手
60代/常勤(日勤のみ)
看護師
面接をして下さった方の人柄や、実際に働いているスタッフの活気があり、良い職場だと感じました。
雇用条件が良すぎることもなく、逆に安心しました。
信頼出来ると感じました。
2025/3/26
担当キャリアパートナーへの満足度
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
