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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/7/16
うつのみや呼吸器内科クリニック
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
2022年4月に開院したクリニックです
給与
時給1,350〜1,600円
勤務地
栃木県宇都宮市新町1丁目2-10
最寄駅
南宇都宮 徒歩11分
東武宇都宮 徒歩15分
鶴田
年間休日120日以上
車通勤可
電子カルテあり
患者様の想いに寄り添えるようなクリニックを目指しています。
呼吸器内科、内科全般を中心にワクチン接種、発熱外来など地域の医療を支えております。
うつのみや呼吸器内科クリニックの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
クリニックにおける看護業務および付帯する業務 ・外来看護業務（問診、採血、注射、点滴、検査計測、患者指導） ・外来診療補助、外来受付補助 ・訪問診療補助 ・院内外の美化、環境整備
業務内容（変更の範囲）
詳細は面接時にご確認ください
就業場所（所在地）
栃木県宇都宮市新町1丁目2-10
就業場所（変更の範囲）
詳細は面接時にご確認ください
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間あり
1年毎に更新
こんな人を求めています
・呼吸器内科、内科を学びたい方 ・地域医療に貢献したい方 ・日勤帯で働きたい方 ・仕事とプライベートのオンオフの切り替えができる方 幅広くご相談ください。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 08:30〜18:30 |
休憩時間
120分
残業めやす
残業10時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ 週休2日程度 固定休:日曜日・祝日 ［休暇］ 有給休暇:法定通り ［年間休日］ 約120日（半日休含む） ※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,350〜1,600円 |
|---|
給与締め支払い日
10日締め/25日支払い
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
【空き状況】 無し
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
教育制度の備考
初期は1-2週間研修あり
・クリニックの同線確認などを含め最初はスタッフがついて研修
・週の働く回数と習熟度に合わせて研修の期間調節 (2週間から1か月)
その他参考情報
その他参考情報
うつのみや呼吸器内科クリニックで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 5名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 1名 | 4名 |
| 日勤時 | |
| 4名 | |
【看護師年齢層】 30-40代がメイン
【ママ・パパナース】 2名
診療所特有の情報
【医師人数】 1名
【電子カルテ】 有り
【1日の外来人数】 60-70名
【往診時の同行】 無し
施設に関する情報
今後往診業務あり
私がオススメしたい理由
院長先生はとても温厚な方で、患者様・一緒に働いているスタッフのためにどうしたら良い環境が作ることが出来るかを考えてくださいます！また、院長先生から家庭を大切にして、仕事にやる気のある方と一緒に働きたい！というお声を頂きました！「仕事も大切だけと、家庭も大切」ということにご理解がある先生と子育てされている看護師様も在籍されているのでお子様の急変や家庭の急用などにもお互いにフォローしながら働いていただけます！ また、勤務時間や勤務日数についても相談をしながら就業が可能で、院長先生だけなく一緒に働いている看護スタッフも育児理解のある環境です。 手技について、ブランクがある方でも一緒に働く看護スタッフの方から指導が頂けます！
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
栃木県宇都宮市新町1丁目2-10
最寄駅
南宇都宮駅 / 東武宇都宮駅 / 鶴田駅
施設形態
クリニック（外来）
診療科目
内科、呼吸器科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
求人詳細確認日
2026/7/16
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
