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最新の募集状況を確認する最終更新日：2024/1/12
佐野病院
【常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師求人・採用情報
仕事とプライベートのメリハリあり/子育て中の看護師も多く在籍
給与
想定月収40.0万円〜
勤務地
北海道旭川市末広3条3-1-15
最寄駅
新旭川
南永山
永山
残業少なめ
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテなし
期間限定
・子育て中の看護師が多く在籍しており子育て理解が有ります。
・残業ほぼなく、自分の時間も取れる病院です。
・単身寮があります。初めての一人暮らしや遠方からお引越しを検討される方にもうれしい福利厚生です。
・長期休暇も取得実績が有ります。旅行やお出かけ等プライベートも充実できます。
・e-ラーニングを用いた教育制度が有ります。(2023年12月より開始)
佐野病院の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | その他 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 / 外来 |
業務内容
病院内における看護業務、および付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
北海道旭川市末広3条3-1-15
アクセス
JR宗谷本線 旭川駅からバスで20分 ※バスからのアクセス 電気軌道バス:旭川駅 (15番)末広3丁目線 末広3条3丁目停留所下車 道北バス:旭川駅 (106･602番)末広6条11丁目線 末広3条3丁目停留所下車
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間あり
・契約の期間：3ヶ月/6ヶ月 下記項目詳細は担当キャリアパートナーにお問い合わせください ・契約の更新： ・契約の更新判断基準： ・契約の更新上限： ・契約の更新回数の上限もしくは通算契約期間の上限：
こんな人を求めています
・オンとオフを分けてメリハリをもって就業したい方 ・地域医療に密着して高齢者の看護をしたい方 ・仕事と育児を両立して働ける職場をお探しの方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:45〜17:00 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業2時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：50%程度
休日備考
［休日］ シフトによる ※希望休:月2回 ［休暇］ 介護休暇:取得実績有 有給休暇:法定通り ［年間休日］ 110日 ≪休日の特徴≫ 土曜固定休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定月収 | 400,000円〜 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回 （2022年度の実績による） |
～給与・待遇内訳～ ・固定給 看護師:400,000円
給与締め支払い日
毎月20日締め/当月27日支払い
昇給
昇給なし
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 月額12,000円まで
【住宅手当の詳細】 規定に準ずる (上限10,000円)
【扶養手当の詳細】 5,000円/名 ※3人目以降3,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
退職金
無し
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで再雇用有
教育・サポート体制
教育・サポート体制
発展教育支援
卒後3年目以上研修 卒後10年目以上研修 副師長･主任研修 看護補助者研修 一般看護研修、トピックス研修
その他参考情報
その他参考情報
佐野病院で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 46.7名（2023年6月時点） | |
| 夜勤時 | |
| 2階(一般)看護師2名、助手1名 3階(療養)看護師1名、助手1名 |
この施設特有の情報
【電子カルテ】 無し オーダリングは導入済み
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
北海道旭川市末広3条3-1-15
最寄駅
新旭川駅 / 南永山駅 / 永山駅
アクセス
JR宗谷本線 旭川駅からバスで20分 ※バスからのアクセス 電気軌道バス:旭川駅 (15番)末広3丁目線 末広3条3丁目停留所下車 道北バス:旭川駅 (106･602番)末広6条11丁目線 末広3条3丁目停留所下車
施設形態
その他
診療科目
内科、消化器科、肛門科、外科、整形外科、婦人科、透析、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2024/1/12
佐野病院に就職した決め手
60代/契約・嘱託(日勤のみ)
看護師
長期就業を検討していましたが、今回の短期就業を紹介して頂き、働きながら次の就業先を探してはどうかとキャリアパートナーさんに提案頂き、時間や給料も良かったので決めました。
2023/12/21
担当キャリアパートナーへの満足度
30代/契約・嘱託(日勤のみ)
看護師
看護部長さんに一度しか会っていませんが、ものすごくスタッフを大切にしている方だと感じここで働きたいと思いました。面接に行き、初めてお礼を言われ外に出るまで見送っている管理職の方にお会いするのは初めてでした。小さい子がいて、母の気持ちも理解していただき短期就業という形ですがこの方の下で働いてみたいと思える面接、面談でした。
2023/12/20
担当キャリアパートナーへの満足度
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
