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求人を問い合わせる最終更新日：2026/10/14
西条市民病院
【常勤(夜勤あり)・病棟】の 看護師、准看護師求人・採用情報
［プライべートとの両立可能/託児所あり/諸手当充実］患者様の自立と在宅復帰を支援するケアミックス病院です。
給与
想定年収347.2〜531.6万円
想定月収：22.7〜35.1万円
勤務地
愛媛県西条市小松町妙口甲1521
最寄駅
玉之江
伊予小松
伊予氷見
3交代制
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
【想定年収3,471,565〜5,315,808円】賞与は年2回支給され、前年度実績で4.03カ月分の支給実績があり、日々の頑張りがしっかりと評価される給与体制が整っています。
【年間休日114日】月9日から10日の休みが取得できる完全週休二日制を導入しており、残業も月平均10時間程度と少なめで、無理なくプライベートの時間を確保できます。
【住宅手当支給】上限14,300円の住宅手当や上限13,900円の通勤手当をはじめ、扶養手当や育児手当なども完備されており、長く働きやすい生活支援の手厚い環境です。
【中途プリセプター制度】キャリアラダー制度やeラーニングなどの教育体制が充実しているため、新しい環境でのスキルアップやスムーズな業務習得をしっかりとサポートします。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | 病棟 |
業務内容
入院病棟101床（一般病棟25床、医療療養病棟26床、回復期リハビリテーション病棟50床）での看護業務。
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
愛媛県西条市小松町妙口甲1521
アクセス
【車】 今治小松自動車道 いよ小松北インター より約1分 松山自動車道 いよ小松インターより 約5分 【バス】 今治・西条方面より せとうちバス小松総合支所下車 湯谷口・落合方面行きに乗り換え（普通便乗車 特急・急行は停まりません） 「都谷」バス停下車徒歩6分（約500m）
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
4ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
その他労働条件
≪その他≫ 育児休業、介護休業、昼食代補助、食事会 北辰会グループ・法人レクバレー大会、納涼会、各種サークル活動、運動会あり
こんな人を求めています
私たちは地域の皆さんの「かかりつけ医」として身近な存在でありたいと考えています。 当院は、充実したチーム医療により、急性期―回復期―在宅復帰へと支援の手が途切れる事がないよう、安心を提供できる環境を整えています。 それに伴い、きめの細かい、日々患者さんに寄り添える看護を提供出来る方を募集いたします。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:00 |
|---|---|
| 準夜勤 | 16:30〜00:30 |
| 深夜勤 | 00:15〜08:45 |
| 早出 | 07:00〜15:30 |
| 遅出 | 10:30〜19:00 |
変形労働時間制(1ヶ月単位)。2交替もしくは3交替(月2-5回)。日勤のみも可。
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業10時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、月9-10日の休日（週休二日制）
年間休日：114日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
休日備考
日勤帯のみ、時間単位で有給休暇の取得が可能です。
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,471,565〜5,315,808円 |
|---|---|
| 想定月収 | 227,000〜351,100円 |
| 基本給 | 185,500〜273,600円 |
| 賞与 | 4.03カ月/年（2回/年） 前年度実績 |
～給与・待遇内訳～ 基本給: 185,500円-273,600円 危険手当: 4,500円 資格手当: 8,000円 特別手当: 5,000円 当直手当: 12,000円/回 (月2-5回程度で計算)
給与締め支払い日
毎月末日締め/当月25日支払い
昇給
昇給あり
年1回（平均3,000円昇給）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限13,900円
【住宅手当の詳細】 上限14,300円/月(賃借住宅に限る)
【扶養手当の詳細】 家族手当 規定による
その他福利厚生
育児手当有り(3歳まで) 昼食補助有り(施設内カフェテリアの昼食利用は半額補助)
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
【託児所のタイプ】 日中のみ
【詳細】 ほくしんコティ利用従業員枠（人数制限有）あり
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
片道2km以上の方
退職金
有り
勤続3年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 再雇用:65歳まで
その他事業所情報
設立年月日:2010年9月19日
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他サポート
| 中途プリセプター制度 | 認定・専門看護師資格取得支援など |
|---|---|
発展教育支援
eラーニング キャリアラダー制度
その他参考情報
その他参考情報
西条市民病院で働く看護師の特徴
【看護師年齢層】 20代-30代が半数
その他人員情報
看護師在籍数（外来）:9名（常勤8名、非常勤1名）
病院特有の情報
【病床数】 101床
【電子カルテ】 有り
【看護基準】 10:1 一般病棟10:1(急性期入院料4) 回復期病棟13:1(回復期リハビリテーション入院料1) 療養病棟20:1(療養入院料1)
【病棟や患者層の特徴】 当法人は、西条市民病院を中心に医療と介護の総合的なサービスを提供しています。保健・福祉とも連携し地域の人々ヘの生活と健康・医療・福祉を支援しています。
【夜勤回数目安】 3交代では平均月8回程度 2交替では平均月4回程度
【病棟について】 ・1病棟(一般病棟) 1病棟は、10対1の入院基本料を算定する一般病棟です。病床数は25床で、内科・外科・整形外科の混合病棟です。手術が必要な患者さんや、急性期治療が必要な患者さんが、主に入院されています。 1病棟は、肺炎、心不全、脳梗塞後遺症、骨折などの整形外科疾患の患者さんが多く入院されています。そのため、急性期の治療と合併症の予防、廃用症候群の予防など治療後の障害を最小限にするためのケア、入院前の生活への復帰支援が重要であると考えています。 ・2病棟(医療療養病棟) 2病棟(医療療養病棟)は、急性期医療の治療後、まだ継続的な医療(点滴治療、たん吸引、人工呼吸器、経管栄養、呼吸器ケアなど)の必要性が高く、自宅や施設での療養生活が困難な患者さんが対象です。 2015年5月1日から病棟編成があり26床の患者さんが入院療養をされています。急性期治療のあと、継続した医療度の高い患者さんを対象に入院治療を行っていく病棟です。医療療養病棟と呼ばれ、24時間継続した点滴治療の必要な方や吸引が常に必要な方など医療区分2-3の患者さんが対象となります。 2病棟には看護師・准看護師10名、介護士10名、合計20名のスタッフが患者さんの安全を一番に考え細やかな対応に心がけています。患者さんは日常生活自立度が低く、すべてのことに介助が必要な方がほとんどで、会話も取りにくい方が多いため、スタッフから声をかけて日々の変化を見逃さず、患者さんに対するケアを実践しております。医師、セラピスト、管理栄養士、患者さん、そのご家族と協同できるようカンファレンスを行い、できるだけ患者さんやご家族の希望に寄り添えるケアの提供をしたいと考えております。 ・3病棟(回復期リハビリテーション病棟) 3病棟(回復期リハビリテーション病棟)は、脳血管疾患や大腿骨頚部骨折など、下記の対象患者さんに対して日常生活動作能力の向上、家庭復帰を目的としたリハビリテーションを集中的に行うための病棟です。効果的なリハビリテーションを行うために、365日リハビリテーションを提供できる体制を整えています。 3病棟は、回復期リハビリテーション病棟です。60名程の多職種が協働し、患者さんの日常復帰を目指し、集中的にリハビリテーションを行う病棟です。
施設に関する情報
【関連事業所】 ・介護老人保健施設まなべ ・氷見訪問看護ステーション
大事にしていること
［北辰会について］ 医療法人北辰会は「西条市民病院」「介護老人保健施設まなべ」「氷見訪問看護ステーション」「居宅介護支援事業所 西条市民病院」の4つから成り立ち、地域の皆様に安心を与える病院・施設であるよう努めています。 ［特徴］ 2006年11月より、フィンランドの高齢者介護技術やノウハウを提供するFWBCフィンランド社（フィンランド健康福祉センター）と業務提携をし、フィンランド型ケアコンセプトを導入している点です。予防ケアと在宅介護の重視、介護施設における「自宅にいるような」生活環境の整備など、特徴のあるフィンランド型高齢者介護ノウハウを取り入れています。その事例として、全室個室で、窓を大きくしたり、カフェテリアを設置したり、モニュメントを置いたりと、病院らしさを取り払ったリラックスできる環境作りをしています。そのことにより、患者さんがより前向きに社会復帰を目指して、治療ができるようにと想いを込めています。 ぜひ一度、施設見学へお越しください。隅々まで創意工夫を凝らした当施設で、一緒に働きませんか？施設内に入った瞬間から、きっと他とは違った雰囲気を感じ取っていただけると思います。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
愛媛県西条市小松町妙口甲1521
最寄駅
玉之江駅 / 伊予小松駅 / 伊予氷見駅
アクセス
【車】 今治小松自動車道 いよ小松北インター より約1分 松山自動車道 いよ小松インターより 約5分 【バス】 今治・西条方面より せとうちバス小松総合支所下車 湯谷口・落合方面行きに乗り換え（普通便乗車 特急・急行は停まりません） 「都谷」バス停下車徒歩6分（約500m）
施設形態
病院（急性期、回復期、療養型、ケアミックス）
診療科目
内科、外科、整形外科、リハビリテーション科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/10/14
求人有効期限日
2027/1/12
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
