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最新の募集状況を確認する最終更新日：2025/6/27
介護老人保健施設ケアリングよしかわ
【非常勤(夜勤あり)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
【年間休日112日！託児所あり！夜勤回数相談可！高い有給消化率！残業ほぼ無し！賞与4.7ヶ月！未経験歓迎！】病院母体の介護老人保健施設でワークライフバランスを整えながら働きませんか？
給与
時給1,450〜2,000円
勤務地
埼玉県吉川市八子新田529
最寄駅
梅郷
野田市
運河
残業少なめ
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
精神科・認知症に特化した中村病院を母体とする介護老人保健施設です。
看護師・リハビリなどの専門スタッフが連携を図りながら在宅復帰に向けた支援を行っています。
・利用者様とコミュニケーションをとりながら働く事が出来ます。
・年間休日は112日。有給でなるべく完全消化を目指しています！残業はほぼ無いのでプライベートの時間も充実させることができる環境です。
・関連施設である中村病院内の保育所利用が可能なので、子育て世代の方も多く活躍しています！
・お子さまが小学3年生までは夜勤免除のご相談可能です。ライフステージに合わせて働き方の相談ができます！
・賞与は年2回、計4.7ヶ月分支給（実績による）で頑張りがしっかり評価されます。
・未経験者歓迎！OJTにより丁寧な指導でしっかり学べます！
介護老人保健施設ケアリングよしかわの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
業務内容
施設における看護業務および付帯する業務。 介護老人保健施設入所者への看護業務をご担当いただきます。
【1日の業務詳細】
施設利用者様の健康管理・病院受診対応・薬の管理等
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
埼玉県吉川市八子新田529
アクセス
車通勤可能 JR武蔵野線 吉川駅より車で15分 東武野田線 野田市駅より車で15分 タローズバス 吉川駅北口発旭公園球場行き 八子新田(約15分)下車1分 ※ただし1時間に1本くらいなので、バス通勤は現実的ではありません。
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
2人
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・高齢者看護が好きな方 ・施設での生活を支える看護に魅力を感じる方 ・介護職員とのコミュニケーションを大切に、チームワークを重視して働く事ができる方 ・ワークライフバランスを大切に働きたい方 ・子育てと両立して働きたい方 ・車通勤できる方歓迎
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週3日以上 | 16:30〜09:00 |
|---|---|
| 08:30～17:00 |
休憩時間
60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
〜詳細〜 残業はほとんどございません。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：100%
※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与
休日備考
【常勤の場合】 ［休日］ 4週8休制 ［休暇］ 有給休暇:法定通り（入社6ヶ月経過後に10日付与） 育児休暇 ［年間休日］ 112日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,450〜2,000円 |
|---|
～給与詳細～ 看護師:1,650円-2,000円（経験により変動） 准看護師:1,450円-1,700円（経験により変動）
給与締め支払い日
末締め/翌月25日払
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
【詳細】 病児保育法人内保育室での預りはあります。
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
【空き状況】 無し
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
先輩社員による丁寧な指導
その他参考情報
その他参考情報
介護老人保健施設ケアリングよしかわで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 常勤7名、非常勤1名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 9名 | 0名 |
| 日勤時 | |
| 各フロア看護師2名/助手2-3名 | |
| 夜勤時 | |
| 看護師は全体で1名(メインは認知症フロアをみています。)+看護助手は各フロア2名 | |
【看護師年齢層】 30-50代
【ママ・パパナース】 在籍有り
介護老人保健施設特有の情報
【定員】 100名 (一般:53名、認知症専門棟:47名） ※短期入所・予防短期入所含む 通所リハビリ:40名(予防通所リハビリ含む)
【介護職員人数】 30名程度
【協力病院】 中村病院
【電子カルテ】 無し 紙カルテ
【平均介護度】 3
【定員に対しての入所率】 90％
【経管栄養／インスリン使用者数】 数名
【夜勤回数目安】 月4回 ※回数相談可能 ※お子様が小学校3年生までは免除可能
【入浴介助】 着脱時のみ
【おむつ交換】 基本有り
【通院時の運転】 基本無し
私がオススメしたい理由
▼中途、未経験でも安心な教育体制 OJTを中心として、継続的・段階的な指導計画を個人別で作成し、プログラムを技術習熟状況に合わせて柔軟に変更するため、着実に成長することができます！ ありがちな“経験が浅い職員からトレーニングを受ける”ということはなく、ベテランスタッフが教育担当となりスキルアップを支えますのでご安心ください。 ▼スキルアップの環境整備 チーム全体のレベルアップと、それを支える個人の成長が必要不可欠という考えのもと、学会発表の参加費や交通費の補助制度など、個人の学びやスキルアップを奨励し、それらを望む方を支援しています。 新型コロナウイルスの影響もあり、現在は施設内のオンライン研修も導入。 スキルアップを望まれる方の勉強の機会を絶やさないように法人としてサポート！ また、ケアリングよしかわは特定行為登録事業者として認定されているため、勤務内での研修参加を通じて特定行為（たん吸引や経管栄養）実施の資格を取得することが可能です。キャリア形成に繋がります！ ▼ライフステージに合わせた働き方を選択可能 結婚や妊娠、ご家庭の都合など様々なライフイベントがあっても長く勤めていきやすいように、正職員の雇用区分を複数用意しています。生活環境に合わせて、勤務時間や夜勤回数などを途中で変更することができるため、退職することなく生活を守りながら経験を積み上げることができます！
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
埼玉県吉川市八子新田529
最寄駅
梅郷駅 / 野田市駅 / 運河駅
アクセス
車通勤可能 JR武蔵野線 吉川駅より車で15分 東武野田線 野田市駅より車で15分 タローズバス 吉川駅北口発旭公園球場行き 八子新田(約15分)下車1分 ※ただし1時間に1本くらいなので、バス通勤は現実的ではありません。
施設形態
介護老人保健施設
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
屋外喫煙所あり
求人詳細確認日
2025/6/27
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
