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最新の募集状況を確認する最終更新日：2025/11/21
大江病院
【常勤(夜勤あり)・病棟】の 看護師求人・採用情報
【年間休日122日＆賞与6.0ヶ月！】 残業ほぼなしで家庭と仕事の両立可能
精神科病院で子育て中の看護師活躍中！
給与
想定月収25.3〜33.8万円
勤務地
北海道帯広市西二十条南2-5-3
最寄駅
柏林台
西帯広
帯広
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテなし
・年間休日122日、残業は月平均1時間とほぼ無し！職員のワークライフバランスの充実に取り組んでいます。
・賞与実績6.0ヶ月分！
・定年65歳！シルバー世代も活躍中の職場です。
・現在、看護師は約60名在籍しており、ベテランスタッフが丁寧に指導いたしますので、ブランクのある方もご安心ください。
・認知症看護認定看護師の方も活躍しています。
大江病院の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | 病棟 |
業務内容
病院における看護業務及び付帯業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
北海道帯広市西二十条南2-5-3
アクセス
JR根室本線 帯広駅よりバス10分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
2人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
[期間] 3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
確認中
こんな人を求めています
・患者様と真摯に向き合い、温かい看護を提供したい方 ・チームワークを大切に、協調性を持って働ける方 ・子育てと仕事を両立しながら、長く安定して働きたい方 ・精神科看護に興味があり、スキルアップを目指したい方 ・ブランクのある方も歓迎！丁寧にサポートいたします。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:30〜09:00 |
| 準夜勤 | 12:30〜21:30 |
休憩時間
日勤：60分 夜勤：120分
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ 完全週休2日制 固定休:祝日 ［休暇］ 有給休暇 お盆休暇 正月休暇 ［年間休日］ 122日（祝日・お盆休暇・正月休暇含む）
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定月収 | 253,000〜338,200円 |
|---|---|
| 基本給 | 194,000円〜 |
| 賞与 | 6カ月/年 年3回（2023年実績） 決算手当0.5-0.7合わせてトータル6ヶ月 夏7月・冬12月、決算手当は6月支給 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:194,000円-279,200円 夜勤手当:9,000円/回（準夜4,000円）※夜勤4回で試算 職種手当:23,000円 ベースアップ手当:10,000円（診療報酬加算に連動） ［その他手当］※該当者に支給 扶養手当:配偶者15,000円、18歳未満の子5,000円 住宅手当:世帯主15,000円、準世帯主5,000円 燃料手当:世帯主150,000円、準世帯主90,000円、非世帯主45,000円（年1回支給） 通勤手当:規定により支給
給与締め支払い日
15日締め/当月末日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【住宅手当の詳細】 規定により支給 世帯主の定義が戸籍筆頭者かどうかで支給対象となる
【扶養手当の詳細】 規定により支給 世帯主の場合のみ支給 世帯主の定義が戸籍筆頭者かどうかで支給対象となる
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
医療費補助制度、職員無料駐車場、フィットネスクラブ法人会員割引、フリーWi-Fiあり、職員給食有り、10年毎社員旅行
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
通勤手段
車通勤：可能
退職金
有り
勤続1年以上で支給
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長無し
教育・サポート体制
教育・サポート体制
教育制度の備考
看護研究は年1回、2月に院内の研究報告会を行っており、1病棟から1チーム1事例やってもらっています。
個人でいうと、5-6年に1回まわってくるかどうかのペースです。
委員会あり。
その他参考情報
その他参考情報
大江病院で働く看護師の特徴
| 夜勤時 | |
|---|---|
| 重度認知症病棟:看護師2名、介護2名 開放病棟:看護師2名、介護1名補助（月1/3程度） 閉鎖病棟:看護師2名、準夜勤1名 |
病院特有の情報
【病床数】 154床
【電子カルテ】 無し 紙カルテ
【看護方式】 固定チームナーシング受け持ち制
【看護基準】 15:1 看護職員15:1 ケアワーカー30:1
【夜勤回数目安】 約4回
【病棟について】 重度認知症病棟:58床 開放病棟:55床 閉鎖病棟:41床
看護部長をご紹介します！
【看護部長挨拶】 大江病院は平成25年に認知症疾患センターの指定を受けたことで、それまでの入院が長期化した慢性期の精神科疾患の方の退院支援から認知症治療へと看護の対象となる患者層は徐々に変化してきました。 現在では、重度認知症病棟はもちろんのこと、閉鎖病棟・開放病棟においてもその7割以上は認知症の方で占められています。 近年は、どんな医療現場においても認知症の方がいらっしゃり、認知症の対応技術が重要なスキルとなってきました。そうした中で当院には認知症対応の方法を学びたいという仲間が次々と集まってきています。 私たちは、認知症対応のスペシャリストとして誇りを持ち、『かかわりの技術』を磨きながら、各々のプライベートや家族との時間も大切にし合える病院をめざしています。もちろん、専門職としての成長も諦めません。少しだけカジュアルに目標管理や看護研究など自己研鑽も継続して頑張る、それが大江病院看護部のスタイルです。 認知症疾患センターとして地域のニーズに応え、貢献する。地域の方々に認知症者の対応方法についての説明やアドバイスをするため病棟からも積極的に地域に出かけていく、そうした次なる目標も視野に日々業務に励んでいます。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
北海道帯広市西二十条南2-5-3
最寄駅
柏林台駅 / 西帯広駅 / 帯広駅
アクセス
JR根室本線 帯広駅よりバス10分
施設形態
病院（精神科）
診療科目
内科、精神科、神経科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2025/11/21
大江病院に就職した決め手
40代/常勤(日勤＋夜勤)
看護師
ホームページや看護部長との面談の中で、共感、賛同できる看護観があったため。
面接の際には、書面上の経歴だけではなく、私自身の人間性もみて知ろうとしてくれたことで、この病院の一員とし働きたい想いが強くなったため。（面談対応に温かさと真剣さを感じたため）
2025/1/29
担当キャリアパートナーへの満足度
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
