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求人を問い合わせる最終更新日：2026/3/4
ケアハウスつむぎ
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
【オンコールなし×残業0】子育て理解ありのケアハウスで看護師募集！
給与
想定年収336.6〜397.3万円
想定月収：24.7〜27.9万円
勤務地
岡山県井原市下出部町7番地1
最寄駅
いずえ 徒歩5分
井原
子守唄の里高屋
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
・オンコール対応なし！外部委託を導入しているため、日勤のみで精神的な負担なく働けます。
・残業は月平均0時間とほぼ発生しません。定時退勤が基本なので、ご家庭やプライベートとの両立が可能です。
・併設の保育施設「つむぎキッズ」を利用可能。夏休みなどの長期休暇中には小学生のお子様の同伴出勤も相談できる、子育て世代に非常に理解のある職場です。
・リフト付電動シャワーキャリー等の最新設備を導入。スタッフの腰痛予防など、働く環境の整備にも力を入れています。
・定年65歳、再雇用70歳までと長く安定して働ける環境が整っています。
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 軽費老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
施設における看護業務及び付帯する業務 看護業務 ・通院同行 ・バイタルチェック ・身体状況の観察と処置 ・服薬管理 ・往診時の診察補助 介護業務 ・食事や着替えの補助 ・話し相手 ・レクリエーション ・見守りなどの手伝い ※オンコールなし（外部委託しています）
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
岡山県井原市下出部町7番地1
アクセス
井原鉄道「いずえ駅」から徒歩5分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更有り
試用期間中は処遇改善金の支給がありません
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・子育てと仕事、両方とも大切にしたい方 ・子育て理解がある環境でお仕事をしたい方 ・入居者の方とのコミュニケーションを大切にしていただける方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤1 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 日勤2 | 10:00〜19:00 |
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、月9日休み（2月は8日休み）
年間休日：107日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
| 育児休業 取得実績 |
|---|
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,366,400〜3,972,800円 |
|---|---|
| 想定月収 | 247,200〜279,400円 |
| 基本給 | 232,200〜232,200円 |
| 賞与 | （2回/年） 400,000円-620,000円（前年度実績） |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く 資格手当 10,000円-20,000円 処遇改善金 5,000円-10,000円（労働時間により案分） ［その他手当］※該当者のみ 主任手当 10,000円 土日祝出勤手当 100円/時間
給与締め支払い日
毎月25日締め/翌月10日支払い
昇給
昇給あり
月あたり0円-3,000円（前年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給（上限あり）月額15,000円
その他福利厚生
・制服貸与 ・職員親睦会あり
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
【詳細】 井原市認可保育所「つむぎキッズ」併設 6ヶ月以上3歳未満の乳幼児が利用可能です。 また夏休み期間等の長期休み中、小学生ら児童の同伴出勤も可能です。ご相談ください。 保育時間:月-土 7:30-18:30 ※土曜保育は利用者の要望に応じた対応をします。 （お仕事のある方を基本とします。） 保育士3名、保育助手2名の体制です。 近隣の市町村並びに 職員のお子様が利用可能です。 （詳細はお問い合わせください。）
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
退職金
有り
勤続3年以上（退職金共済加入）
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 70歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
ケアハウスつむぎで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 3名（2026年3月） | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2名 | 1名 |
軽費老人ホーム特有の情報
【定員】 50名
【介護職員人数】 常勤14名、非常勤10名（2026年3月）
【協力病院】 菅病院
【平均介護度】 2.0 自立 2人 要支援1 8人 要支援2 2人 要介護1 9人 要介護2 12人 要介護3 6人 要介護4 5人 要介護5 4人 （2026年3月）
【定員に対しての入所率】 96％（2026年3月）
こんな魅力があります！
岡山県井原市の中心部、「いずえ駅」から徒歩5分という好立地にある定員50名の地域密着型ケアハウスでは、現在、入居者様に寄り添う看護スタッフを募集しています。当施設の最大の魅力は、スタッフの「働きやすさ」を最優先に考えた環境づくりです。オンコール対応を外部委託しているため、夜間の呼び出しに怯えることなく、日勤のみで心穏やかに勤務いただけます。さらに残業は月平均0時間と、定時退社が当たり前の文化が根付いており、仕事終わりのプライベートな時間を大切にできるのが大きな特徴です。 特に子育て中の方にとって、これほど心強い環境は他にありません。敷地内に併設された保育施設「つむぎキッズ」を利用できるだけでなく、夏休みなどの長期休暇中には小学生のお子様の同伴出勤まで相談可能です。子どもたちの元気な声が聞こえる家庭的な雰囲気の中、ライフステージが変わっても無理なくキャリアを継続できる体制が整っています。また、入居者様の平均介護度は2.0と比較的自立度が高く、リフト付電動シャワーキャリーなどの最新設備を積極的に導入しているため、身体的な負担や腰痛の不安を抱える方でも安心して長く働き続けることができます。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
岡山県井原市下出部町7番地1
最寄駅
いずえ駅 / 井原駅 / 子守唄の里高屋駅
アクセス
井原鉄道「いずえ駅」から徒歩5分
施設形態
軽費老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/3/4
求人有効期限日
2026/6/2
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
書類選考
無し
面接有無
有り
面接回数
1回
選考方法備考
応募書類:履歴書（写真付き）、職務経歴書、看護師資格証（写し）※面接時持参 応募書類の返戻:選考後は返却
※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
