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最新の募集状況を確認する最終更新日：2024/12/18
住宅型有料老人ホームはなぞの
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
2014年開業の施設で、設備も整っています。
給与
時給1,500円〜
勤務地
群馬県前橋市小神明町６３２－１
最寄駅
片貝
三俣
上泉
残業少なめ
車通勤可
電子カルテあり
住宅型老人ホーム【はなぞの】では、前橋市郊外の自然があふれた立地の中で園芸療法とアニマルセラピーにより楽しみながら生活できるようご提案します。毎日の生活がイキイキするよう、心を尽くしています。
住宅型有料老人ホームはなぞのの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
デイサービスと有料老人ホームでの兼任看護業務全般を担当します。 ・血圧測定、体温測定などのバイタルチェック ・機能訓練、食事介助などの介護業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
群馬県前橋市小神明町６３２－１
アクセス
片貝駅より徒歩36分
就業場所（変更の範囲）
法人内の関連施設
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週5日以上 | 08:30〜12:30 |
|---|
8:30-17:30の間の勤務で時間は相談可です。
休憩時間
60分
勤務時間によって変更あり。
残業めやす
残業月10時間未満
残業3時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
【常勤の場合】 ［休日］ 月9日休み（ローテーションによる） ※デイは日曜日休み ［休暇］ 有給休暇:法定通り（入社6ヶ月経過後に10日付与） ［年間休日］ 110日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,500円〜 |
|---|
給与締め支払い日
月末日締め、翌月20日支払い
その他福利厚生
資格手当:3,000-10,000円 賞与:年2回あり50,000円-200,000円（2023年度実績） 通勤手当:実費支給（上限あり）月額10,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
健康保険は共済健保になります。非常勤は勤務時間により異なる。
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
住宅型有料老人ホームはなぞので働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 3名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2名 | 1名 |
| 日勤時 | |
| 2名 | |
| 夜勤時 | |
| 0名 | |
【看護師年齢層】 50代
【ママ・パパナース】 在籍なし
有料老人ホーム特有の情報
【定員】 有料老人ホーム:27名 デイサービス:25名
【介護職員人数】 30名
【協力病院】 あり
【電子カルテ】 有り 訪問看護業務の際電子カルテを使用します。
【平均介護度】 3程度
【定員に対しての入所率】 有料老人ホーム100％、デイ20-25名
【経管栄養／インスリン使用者数】 0名/有り（自己注射）
【オンコールについて】 当番が月に7-8回前後
【入浴介助】 基本はありません
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
群馬県前橋市小神明町６３２－１
最寄駅
片貝駅 / 三俣駅 / 上泉駅
アクセス
片貝駅より徒歩36分
施設形態
有料老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2024/12/18
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
