最終更新日:2026/7/3

竹原病院

【常勤(日勤のみ)・病棟】の 看護師、准看護師求人・採用情報

【竹原地区を代表する精神科病院】託児所完備で子育て中の方も安心!残業少なめでワークライフバランスを実現できます
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事業所画像1枚目

給与

想定年収340.7万円〜

想定月収:23.8万円〜

勤務地

広島県竹原市下野町650

最寄駅

竹原

大乗

吉名

2交代制
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテなし
教育充実

おすすめポイント

家庭に優しい環境: 0歳から利用できる託児所があり、土日や単発での利用も可能です。子育て中の職員が多く、子育てに理解のある職場です。 ワークライフバランス: 残業は月平均2-3時間程度と少なく、日勤は17時終業で、有給消化率もほぼ100%と、仕事と家庭の両立がしやすい環境です。 高水準の給与: 夜勤手当が1回13,500円と高額で、しっかり稼ぐことができます。 サポート体制: 精神科未経験者やブランクのある方も歓迎しており、安心して働くことができます。 地域での存在感: 竹原地区を代表する精神科病院です。

竹原病院の求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

病院における看護業務全般及び付帯業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

広島県竹原市下野町650

アクセス

JR呉線 竹原駅から車6分 芸陽バス 上石比バス停より徒歩3分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・子育てやプライベートと両立しながら長く働いていきたい方 ・充実したフォロー体制のあるところで働きたい方 ・プライベートと仕事のワークライフバランスを重視している方 ・一人ひとりの患者さんに寄り添う看護をしたい方 ・精神科の経験を積みたい方、看護師としてキャリアの幅を広げたい ・ライフイベントを迎えても、長く働いていきたい方 ・看護師養成に力を入れております。看護師を目指す准看護師さんも、歓迎です!

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00

※早出(配属病棟により発生) 早出 7:45-16:15(手当無し) ※遅出(配属病棟により時間が異なる) 遅出1 10:00-18:30(手当500円/回) 遅出2 10:30-19:00(手当500円/回) 遅出3 12:00-20:30(手当1,000円/回)

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業5時間/月

〜詳細〜 ・残業について 全体的な傾向として、平均して月2-3時間程度の残業時間です。 全く残業がない病棟もあります。 食事介助により残業が発生することがあります。 ・残業申請について 特に細かな規定はありませんが、通常は30分単位で申請しています。 病院としては、何分単位でも申請可能です。 ・前残業について 早出を抑制するため、8時以前の出勤は控えるように指導しています。 早期出勤が確認された場合は注意が行われます。 休憩時間について

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:100%

休日備考

[休日] 月9日休み(1月は10日休み・2月は8日休み) [休暇] 育児休暇 産前産後休暇 介護休暇 慶弔休暇 有給休暇(法定通り) [年間休日] 108日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,406,600円〜
想定月収237,800円〜
基本給158,000円〜
賞与3.5カ月/年 3.0-4.0ヶ月(前年度実績) ※査定による

~給与・待遇内訳~ ・基本給:看護師185,000円-320,000円 ・准看護師158,000円-235,000円 ・資格手当:看護師9,000円・准看護師6,800円 ・皆勤手当:12,000円 [以下、該当者のみ加算] ・住宅手当:7,000円(規定なし・一律支給) ・調整手当:夜勤可能な方6,000円・日勤常勤の方3,000円 ・遅出手当:500円/回

給与締め支払い日

15日〆 25日払い

昇給

昇給あり

年間2,000円程度

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限50,000円(車の場合は、通勤距離と排気量で計算方法あり)

【住宅手当の詳細】 看護師・准看護師7,000円(規定なし。一律支給)

【扶養手当の詳細】 一人目2,000円、それ以降一人当たり1,000円 ※18歳の誕生日まで

その他福利厚生

昼食は病院負担のお弁当が提供され、夜勤時には食事手当が支給されます。 カープのチケットや、ズムスタ周辺の駐車場の利用など、地域ならではの福利厚生があります。

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

勤務延長制度有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

担当プリセプターが1人付きます。 プリセプター不在時に備え、2-3人のサブ担当者がサポートします。

その他サポート

奨学金制度

発展教育支援

WEB研修(学研)のIDが発行され、年間スケジュールに沿って受講していただきます。 割り振られた研修を「今月はこれを見ておいてください」という形で案内します。外部研修も希望があれば受講可能です。 ※看護協会について・・・研修が多く開かれます。病院からは入会している職員のみ参加をしてもらっています。入会していない場合は、一般料金で自己で受けていただくようになります。 ※看護連盟について・・・今、看護協会との差別化が課題になっています。主に、行政の動き(法律についてなど)について、様々な研修を行っています。情報収集の場としての研修を開いています。

教育制度の備考

・奨学金制度 対象: 三原の看護学校 支給内容:授業料、交通費、制服代、実習費など 勤務条件:8時から出勤し、学校が始まる時間まで勤務 授業後の勤務はなし 夜勤...

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その他参考情報

竹原病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
55.51名(2026年1月)
常勤非常勤
50名5.51名
夜勤時
精神一般は看護2名体制・認知症病棟は看護2介護1の3名体制

その他人員情報

・薬剤師:2名 ・歯科衛生士:0.56名 ・作業療法士:5名 ・管理栄養士:1名 (2026年1月)

病院特有の情報

【病床数】 192床

【医師人数】 常勤2名、非常勤4名(2026年1月)

【電子カルテ】 無し 紙カルテ

【看護方式】 機能別看護体制

【看護基準】 15:1

【病棟や患者層の特徴】 ・高齢化と慢性期ケア 高齢の入院患者様が中心で、慢性期ケアが主となっています。食事介助や寝たきりの方のケア、看取りなど、生活を支えるケアが中心です。合併症を持つ患者様も多く、内科的なケアも必要となる場合があります。 ・精神科と内科の連携 精神科の症状悪化により、近隣の急性期病院から転院される患者様がいらっしゃいます。必要に応じて、内科的な治療のために他院へ転院することもあります。 ・病棟の状況 3つの病棟があり、そのうち2つは比較的活気がありますが、1つは落ち着いた雰囲気です。保護室は、2つの病棟では利用が多いですが、1つの病棟は比較的空いています。 ・医療ケア モニター管理は少ないですが、胃ろうの管理などは行っています。 CVポートを付けている患者様もいます。 ・病棟の雰囲気 落ち着いて、患者様一人ひとりに寄り添う看護を提供できる環境です。長期療養されている患者様が多く、じっくりと時間をかけて患者様と向き合うことができます。

【病棟について】 旧館1階 1病棟 精神科閉鎖病棟 55床 旧館2階 2病棟 精神科開放病棟 55床 新館1階 3病棟 認知症治療病棟 42床 新館2階 5病棟 精神科開放病棟 40床

施設に関する情報

竹原市内だけではなく、東広島市、三原市からの通勤者多数在籍。

深掘りINFO

よりよい職場作りのために

・『広島県働き方改革実践企業』に認定されました 託児施設など働きやすい環境作りに取り組んでいます。 子育てや家事と両立しながら働くスタッフがたくさんいます。 年中無休の託児所、夏休みなど長期休暇には、小学生以下を対象とした寺子屋塾を開催します。 ・託児所: 時間は8:00-18:30、料金は1日250円(おやつ代込み)、6歳までのお子様が利用可能で年中無休です。また、子供の長期休暇(春・夏・冬)の際には、大学生による寺子屋塾という子供の見守り制度があり、日勤帯の時間に対応してくれます(1日200円)。 ・残業: 月平均2-3時間程度で、全くない病棟もあります。食事介助で残ることがありますが、申請は30分単位くらいで可能。 ・有給休暇: ほぼ100%の消化率で、2ヶ月先のシフトで有給取得を希望することも可能、半日・1日単位で取得できます。 ・職場の雰囲気: 人間関係は良好で、精神科ならではの穏やかな人が多いとのことです。子育て中の看護師が多く、お互いにシフト調整など協力し合える環境です。 ・教育体制: 新人教育には担当のプリセプターが1人つき、不在時のサブ担当も2-3人います。WEB研修(学研)のIDが付与され、年間スケジュールに沿って研修を受けることができます。外部研修も希望があれば可能です。

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施設・アクセス情報

所在地

広島県竹原市下野町650

最寄駅

竹原駅 / 大乗駅 / 吉名駅

アクセス

JR呉線 竹原駅から車6分 芸陽バス 上石比バス停より徒歩3分

施設形態

病院(精神科)

診療科目

内科、精神科、神経科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/7/3

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竹原病院に就職した決め手

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40代/常勤(日勤+夜勤)

看護師
面接の時にお聞きされたのが、自分のキャリアアップについてでした。今までそのようなことを具体的に考えたことが、恥ずかしながらほとんど無かったように思います。そういった自分の成長もさらに考えながら働いていくことが大切なのではないかとも思い、就職させて頂いてすぐにということではありませんが、意識しながら働いていくことが出来たらと思えたからです。
2025/1/23

担当キャリアパートナーへの満足度

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。

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まずはお問合わせください!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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