最終更新日:2025/2/6

天塩町立国民健康保険病院

【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報

【北海道/期間限定/高給与】自然豊かな環境、小規模病院で患者様とじっくり関われる病院です

給与

想定月収45.6万円〜

勤務地

北海道天塩郡天塩町川口5699-3

残業少なめ
給与高め
車通勤可
電子カルテなし
期間限定

おすすめポイント

・期間限定雇用の「お助けナース」求人です。 ・病床48床と小規模であり、一人一人の患者様と関われる環境です。 ・給与は月給「45万円以上」と好待遇です! ・寮完備あり、転居費用負担あり(※転居時の旅費含む)

天塩町立国民健康保険病院の求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態その他
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

病院における看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

法人の指定する範囲

就業場所(所在地)

北海道天塩郡天塩町川口5699-3

アクセス

宗谷本線「幌延駅」下車よりバスで(沿岸バス)20分

就業場所(変更の範囲)

法人の指定する範囲

募集人数

1人

試用期間

試用期間なし

雇用期間

雇用期間あり

2025/6/1〜2025/9/30

[期間]3ヶ月または6か月または1年 [更新の有無]有 [更新の判断基準]勤務成績・態度により判断 [更新上限の有無]無

こんな人を求めています

・看護師としてレベルアップをしていきたいという方 ・前向きに仕事に取り組むことができる方 ・期間限定で働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:15
夜勤16:45〜09:15

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

残業2時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制、4週8休 [休暇] 有給休暇:法定通り

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給与・福利厚生

給与

想定月収455,940円〜
賞与支給なし

~給与・待遇内訳~ [月給内訳] 固定給:400,000円 夜勤手当:7,300円(月5回想定) 夜間時間外手当(6時間/日):648円/時間 [その他手当]※該当者に支給 救急業務待機手当:2,000円/回

給与締め支払い日

末日締め/21日支払い

昇給

昇給なし

諸手当に関する情報

転居費用の負担

【転居費用負担の詳細】 ※旅費も含む(当院の規定により算定)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(借上)

【空き状況】 有り

【利用料】 家賃・灯油代は当院負担、電気・水道代は本人負担

【詳細】 ※家具家電について あり:冷蔵庫、電子レンジ、炊飯ジャー、掃除機 なし:布団、鍋 など ※ペット不可

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

無し

定年制

あり(61歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

この施設特有の情報

【電子カルテ】 無し 紙カルテ

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施設・アクセス情報

所在地

北海道天塩郡天塩町川口5699-3

アクセス

宗谷本線「幌延駅」下車よりバスで(沿岸バス)20分

施設形態

その他

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/2/6

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天塩町立国民健康保険病院に就職した決め手

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50代/契約・嘱託(日勤+夜勤)

看護師
キャリアパートナーさんからの情報どおり 事務長をはじめ面接でお会いしたスタッフの雰囲気や人柄が良かった
2025/1/24

担当キャリアパートナーへの満足度

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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STEP05
書類選考・面接
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内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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