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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/7/8
渋民中央病院
【常勤(夜勤あり)・病棟】の 准看護師求人・採用情報
ワークライフバランスが保ちやすい、内科外科整形外科メインの療養病院です。
給与
想定年収268.4〜390.0万円
想定月収：18.5〜26.5万円
勤務地
岩手県盛岡市渋民字大前田53-2
最寄駅
渋民 徒歩13分
好摩
滝沢
2交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテなし
教育充実
・落ち着いた環境下で患者様一人ひとりと向き合い、寄り添った看護を実践できます。
・年間休日120日以上で、有給消化率は95%です。残業も少なく、プライベートの時間を大切にしながら勤務いただけます。
・思いやりのある優しい職場で、離職率が低いです。1つの職場で長く働きたい方にオススメです。
・お子様の急な発熱時などの協力体制が抜群なので、無理なく仕事と育児を両立できます。
・教育サポート体制が充実しています。プリセプターによる指導のほか、看護協会主催の勉強会には出張扱いで出席できます。
渋民中央病院の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 准看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | 病棟 |
業務内容
当病院における看護師業務を行っていただきます。 ・病棟内の看護業務全般 ・医師の指示のもと処置等行います ・検査の付き添い等あり ・その他、付帯業務あり ＊夜勤あり（二交替制・月4回程度）
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
岩手県盛岡市渋民字大前田53-2
アクセス
［電車］ IGRいわて銀河鉄道「渋民駅」から徒歩14分 ［車］ 各線「盛岡駅」から約28分 ［バス（岩手県北バス）］ ・各線盛岡駅 B12「沼宮内営業所」行き「渋民中央病院前」下車、徒歩1分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・夜勤回数や曜日固定など働き方の相談ができる職場で夜勤をしていきたい方 ・仕事とプライベートのワークライフバランスを重視される方 ・風通しがよく、人間関係良好な職場で長くお勤めしたい方 ・子育て理解のある職場をお探しの方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:50〜17:15 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:30〜09:20 |
休憩時間
日勤：60分 夜勤：120分
残業めやす
残業月10時間未満
残業3時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：95%程度
休日備考
休日:4週8休（シフト制） ※公休希望は毎月20日までに提出していただきます 有給休暇:法定通り（6ヶ月経過後に10日付与） お盆: 4日 年末年始: 6日 その他休暇: 慶弔特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 年間休日:124日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 2,684,000〜3,900,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 185,000〜265,000円 |
| 賞与 | 3.4カ月/年 前年度実績 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:145,000円-225,000円 資格手当:10,000円 夜勤手当:6,500円/回（月4回で計算） 皆勤手当:4,000円 ［その他手当］※該当者に支給 扶養手当
給与締め支払い日
毎月20日締め・当月末日支払い
昇給
昇給あり
回数:年1回 昇給額:月あたり0円-3,000円 条件:55歳まで 備考:職能給+年齢給と考課によって変動します。
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 扶養手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 支給額:30,000円/月 条件:法人規定による
【扶養手当の詳細】 第1子: 3,000円 第2子: 2,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
財形貯蓄制度あり
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
無料
退職金
有り
勤続3年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 ※70歳近くまで働かれている方もいらっしゃいます
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他サポート
| 中途プリセプター制度 |
|---|
発展教育支援
［研修］ ・院内研修: 年2回 ・院外研修: 必要に応じて（出張扱いで看護協会主催勉強会等） ［その他教育制度］ ・委員会活動: 有り ・勉強会: 有り（月1回程度）
教育制度の備考
［夜勤入りのタイミング］
入職2-8ヶ月後（習熟度による）
その他参考情報
その他参考情報
渋民中央病院で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 50名 | |
| 常勤 | |
| 50名 | |
| 日勤時 | |
| ［医療療養病棟］各病棟に看護師5名+介護士5名 ［介護医療院］看護師6名+介護士10名 ［外来］看護師2名 | |
| 夜勤時 | |
| ［医療療養病棟］看護師1名+介護士1名 ［介護医療院］看護師1名+介護士2名 |
【看護師年齢層】 ［平均年齢］40代半ば（50代後半‐60代以上多数）※2024年10月時点
【ママ・パパナース】 ［子育て世代］2%
病院特有の情報
【病床数】 117床
【医師人数】 常勤14名
【電子カルテ】 無し 紙カルテ
【看護方式】 固定チームナーシング
【看護基準】 20:1 ［医療療養病棟］20:1 ［介護医療院］30:1
【病棟や患者層の特徴】 【病棟編成・患者様について】 近隣の県立病院及び民間病院より転院された、脳疾患後遺症、心不全、低酸素血症などの患者様が多いです。 ［医療療養病棟］ 急性期以後の慢性期疾患の治療と「療養」を目的とし、医療保険が適用されます。 平均在院日数621日（2024年度実績） ［介護医療院］ 病状安定期において医学的管理のもと長期に渡る療養や介護を目的とし、介護保険が適用されます。 要介護認定で要介護1-5（または同申請中で認定が明らかな要介護者）の方が対象です。 平均入所日数632日（2025年1月実績）
【夜勤回数目安】 月4回程度
【病棟について】 ［5階］医療療養病棟（46床） ［4階］介護医療院 ［3階］医療療養病棟（38床） ［2階］介護医療院 ［1階］医療療養病棟（33床）
【1日の外来人数】 10名
【分娩について】 無し
私がオススメしたい理由
［患者様に寄り添った看護ができる］ 盛岡地区における慢性期医療の中心となる病院です。 急性期とは異なり、患者様一人ひとりと向き合えることがこの病院における看護業務の魅力だと思います。 2020年4月より177床のうち60床を介護医療院に移行しています。 お亡くなりになられた方のご家族から「病院やスタッフの対応がよく、もし私に看護が必要になったらこの病院にお世話になりたい」と言って頂けることも、少なくありません。 ［職場の雰囲気が良好］ スタッフから「人や病院自体の雰囲気が良い」と好評で、定着率も高いです。 幅広い世代の方が在籍しており、平均年齢は40代半ばです。皆さん優しく、ちょっとしたことも相談できる環境です。温かい雰囲気で、気持ちよく働きたい方におすすめです。 ［ワークライフバランスが保ちやすい］ 定年や家庭の都合などで既に退職された方も、渋民中央病院の働きやすさを口にする方が多いです。 育児に対する理解があることも働きやすい理由の一つで、お子さまの急な発熱時などの協力体制は抜群です。 仕事だけでなくプライベートも大切にしたい方にはぴったりの職場です。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
岩手県盛岡市渋民字大前田53-2
最寄駅
渋民駅 / 好摩駅 / 滝沢駅
アクセス
［電車］ IGRいわて銀河鉄道「渋民駅」から徒歩14分 ［車］ 各線「盛岡駅」から約28分 ［バス（岩手県北バス）］ ・各線盛岡駅 B12「沼宮内営業所」行き「渋民中央病院前」下車、徒歩1分
施設形態
病院（療養型）
診療科目
内科、外科、整形外科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/7/8
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
