最終更新日:2026/8/10
えびえ記念病院
【非常勤(日勤のみ)・病棟】の 看護師求人・採用情報



給与
勤務地
大阪府大阪市福島区海老江2-1-36
最寄駅
海老江 徒歩1分
野田阪神 徒歩2分
野田 徒歩3分
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 病棟 / 地域包括ケア病棟 |
病院内における看護業務及び付帯する業務
法人の定める業務
大阪府大阪市福島区海老江2-1-36
[電車] ・大阪メトロ・千日前線『野田阪神駅』から徒歩3分 ・JR東西線『海老江駅』から徒歩3分 ・阪神本線『野田駅』から徒歩3分
法人の定める就業場所
【歓迎するスキル】 採血、心電図、バイタルチェック、点滴、投薬管理、急変時対応、電子カルテ、褥瘡処置、吸引、胃ろう、ストマ管理、血糖管理、経管栄養、入浴介助
【歓迎する経験】 一般内科、関連性のある診療科、病棟、急性期、回復期、療養期、施設
3人
3ヶ月
変更無し
・救急/急性期看護を学びたい方 ・感染管理、認知症看護など知識を深めたい方 ・じっくり患者様と向き合いたい方 ・回復期や地域包括ケアで退院支援に関わりたい方 ・子育てや家庭と両立しながら働きたい方
| 週3日以上 | 09:00〜17:00 |
|---|
週3‐5日勤務できる方。 土日祝休みや時短勤務のご相談も可能です。 [非常勤勤務パターン] ・09:00-17:00/09:30-18:00 ・08:45-16:00/08:45-15:30/08:45-13:45 ・08:30-14:15/08:30-14:30 ・09:00-13:00/09:00-15:00/09:00-16:45 ※15時頃まで勤務の方は入浴介助業務メイン、受け持ちは無し、状況により変動あり。
60分
残業5時間/月
〜詳細〜 [地域包括ケア・回復期リハビリテーション病棟]基本定時帰宅。2時間程/月 [一般急性期病棟]状況により緊急の場合のみ多少発生
休日:その他、シフト制
年間休日:116日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
有給消化率:60%程度
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
[休日] シフト制 月9日休み(12月、1月、2月は8日休み) [休暇] 年末年始休暇5日間 夏季休暇5日間 バースデイ休暇1日 有給休暇(法定通り:入職6ヶ月経過後10日付与/勤務日数により決定) 慶弔による特別休暇 [年間休日] 116日(バースデイ休暇1日含む)
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,900円〜 |
|---|---|
| 賞与 | 無し |
毎月末日締め/翌月15日支払い
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 [支給額]上限50,000円/月
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)
【詳細】 寮はございませんが、30歳まで且つ現住所から通う場合に片道2時間以上かかる方のみに住宅補助があります。基本的には県外から転居してくる方向けでございます。
車通勤:不可
バイク通勤:可能
車は自己負担で問題無ければ相談可能。車通勤の場合交通費支給はございません。 また自転車通勤についても公式には承認していません。
無し
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 定年後は嘱託職員として1年更新での勤務。時給面の変更は無し。
<中途入職者への研修> 勉強会・委員会は時間内でやっております。
| 奨学金制度 | 中途プリセプター制度 | 認定・専門看護師資格取得支援など |
|---|---|---|
[研修]有り 院外研修への参加バックアップや認定等資格取得支援制度など、看護部ではキャリアアップを応援できる環境づくりに努めています。 [クリニカルラダー]有り クリニカルラダー教育を導入。 [認定看護師等の資格取得支援制度等]有り [その他教育制度] ・e-ラーニング: 有り 学研のeラーニングを組み込んでおり、個々の環境に応じて柔軟に学習を進めることが可能です。 ・目標面談 定期的な目標面談では、個々のキャリアビジョンに耳を傾け、学べる環境を提供したいと考えています。
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 約120名 | |
| 日勤時 | |
| 急性期:6-8名、ヘルパー2名 地域包括:11名、ヘルパー2名 回復期:11名、ヘルパー2名 | |
| 夜勤時 | |
| 一般:2名、ヘルパー1名 地域包括:2名、ヘルパー1名 回復期:2名、ヘルパー1名 |
【看護師年齢層】 40.1歳
【ママ・パパナース】 [在籍]有り ※2026年7月現在
【病床数】 199床
【介護職員人数】 約25名
【医師人数】 常勤9名、非常勤多数
【電子カルテ】 有り ワイズマン
【看護方式】 チームナーシング
【看護基準】 10:1 [一般病棟]10:1(一般病棟入院基本料(急性期一般入院料4)) [回復期リハビリテーション病棟]13:1(回復期リハビリテーション病棟入院料1) [地域包括ケア病棟]13:1(地域包括ケア病棟入院基本料1)
【救急搬入件数】 1日12件‐13件、月300件‐400件
【病棟や患者層の特徴】 【病棟編成・患者様について】 ・病床数 199床(急性期一般67床 / 回復期リハビリテーション49床 / 地域包括ケア83床) <急性期一般病棟> 集中的な治療・看護を提供し、入院時から退院後の生活を見据え、早期回復と安定化を目指す病棟です。一般病棟で症状の落ち着いた患者様は、地域包括ケア病棟や回復期リハビリテーション病棟へ転棟となるため、院内機能別病棟へ連携する窓口の役割もあります。 <回復期リハビリテーション病棟> 脳血管疾患又は大腿骨頚部骨折等の患者様に対して、残存機能 の向上、寝たきりの防止、患者様に合わせた社会(在宅)復帰 を目標としたリハビリテーションを集中的に行う病棟です。 医師、看護師、リハビリスタッフなどと協力しあい、患者様の一日でも早い社会復帰を目指しております。 <地域包括ケア病棟> 急性期治療を終えた患者様や自宅や介護施設からの緊急入院、在宅への復帰支援をしている病棟です。 患者様が在宅復帰できるように連絡・調整をしています。 個人個人が問題意識を持って看護に取り組み、適宜業務改善を行うことで、みんなが働きやすい環境作りを目指しています。
【病棟について】 ・1号館 10階:回リハ病棟(1R病棟) 9階:回リハ病棟(1R病棟/ナースステーション有) 8階:回リハ病棟(1R病棟) 7階:地域包括ケア病棟(1B病棟) 6階:地域包括ケア病棟(1B病棟/ナースステーション有) 5階:地域包括ケア病棟(1B病棟) 4階:地域包括ケア病棟(1A病棟) 3階:地域包括ケア病棟(1A病棟) 2階:地域包括ケア病棟(1A病棟/ナースステーション有)※渡り廊下でつながっていてナースステーションは共用。 1階:外来9診、薬剤科 B1階:臨床検査室、栄養科、霊安室、倉庫 ※8-10階で回リハ病棟1単位(49床)、5-7階で地域包括ケア病棟1単位(44床)、2-4階で地域包括ケア病棟1単位(39床) ・2号館 9階:リハルーム 8階:特別養護老人ホーム 7階:特別養護老人ホーム 6階:特別養護老人ホーム 5階:特別養護老人ホーム 4階:特別養護老人ホーム 3階:急性期病棟(33床) 2階:オペ室2部屋、意思事務室 ※渡り廊下でつながっている。 1階:放射線科、エコー室 B1:給食室 ・3号館 5階:医局 4階:院長室、看護部長室、更衣室、会議室 3階:急性期病棟 2階:急性期病棟 1階:リハ室、地域連携室、訪問看護 B1階:食堂、トイレ B2階:更衣室 ・6号館 3階:倉庫 2階:総務課、医事課、会議室、情シス 1階:ケアプランC、トイレ ※3-2階で急性期病棟(34床)1単位
【1日の外来人数】 100名‐150名
【オペについて】 1日2件程度、月30件‐40件(整形8割・その他外科2割)2024年4月から整形Drが2名増えました。
【分娩について】 無
急性期病棟:夜勤3名体制 その他の病棟:夜勤2名体制
[一般病棟区分] 急性期入院基本料4(1-7段階)※1が最も急性期度高い →重症度、医療・看護必要度:20%以上

「時間外をなくそう」と看護部全体で取り組んでいます。効率的に仕事を終わらせて、家事や子育てとの両立ができる職場環境づくりを目指しています。 また、ライフステージの変化に合わせて部署の異動も可能で、多様な働き方を選択できます。 夏期には特別休暇と公休をつなげて7日間の連休が取れ、プライベートの充実、家族との時間を大切にできます。
大阪府大阪市福島区海老江2-1-36
海老江駅 / 野田阪神駅 / 野田駅
[電車] ・大阪メトロ・千日前線『野田阪神駅』から徒歩3分 ・JR東西線『海老江駅』から徒歩3分 ・阪神本線『野田駅』から徒歩3分
病院(急性期、回復期、ケアミックス)
内科、循環器科、外科、整形外科、脳神経外科、放射線科、リハビリテーション科
あり(屋内禁煙)
全面禁煙
2026/8/10
2026/11/8


40代/常勤(日勤+夜勤)
担当キャリアパートナーへの満足度










無し
有り
1回
[提出物]履歴書・職務経歴書・看護師資格(写し) [備考]見学可



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大阪府
大阪市福島区

訪問看護

海老江
配属先
回復期病棟
野田阪神
野田