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求人を問い合わせる最終更新日：2026/4/2
With訪問看護ステーション
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
土日祝休み/年休１２０日以上/有給消化率ほぼ１００％
給与
想定年収400.0万円〜
想定月収：28.5万円〜
勤務地
大阪府堺市南区高倉台2丁27-10 ソファレB201号
最寄駅
泉ケ丘 徒歩14分
狭山
大阪狭山市
土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
電子カルテあり
4週8休以上
有給取得率が高い
基本土日祝のお休み！年間休日も120日以上！
自家用車の場合は直行直帰も可能です。オンコール当番も月１回のみ（金曜終業後～月曜出勤時まで）
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
訪問先における看護師業務全般 ※状況に応じて、利用者様宅へ直行直帰も可能 自家用車・社用車使用可
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
大阪府堺市南区高倉台2丁27-10 ソファレB201号
アクセス
泉ケ丘駅から1.1km（徒歩14分） 高倉台2丁目バス停から西に110m（徒歩2-3分）
就業場所（変更の範囲）
なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
6ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
〜詳細〜 残業はほとんどありません
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：土日祝休み
年間休日：120日
有給消化率：90%程度
休日備考
［休暇］ 年末年始休暇:12/30-1/4
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 4,000,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 285,000円〜 |
| 基本給 | 220,000円〜 |
| 賞与 | 2カ月/年（2回/年） |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:220,000円- (経験年数に応じます) ※給与は資格・経験・能力により決定します ［固定で支払われる手当］※基本給を除く ・固定残業代:20,000円(10時間分) ・オンコール手当(土・日月1回5,000円) ［その他手当］※該当者に支給 ・自家用車訪問手当:20,000円 自家用車の場合はガソリン代と自家用車訪問手当支給有り
給与締め支払い日
毎月末日締め/翌月25日支払い
昇給
昇給あり
1月あたり0円～30,000円（前年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
駐車場代無料
退職金
無し
中小企業退職金共済あり
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 65歳迄再雇用制度あり
その他事業所情報
認知症、高血圧や糖尿病などの慢性期疾患、精神疾患、がん末期、在宅酸素療法管理、在宅中心静脈栄養管理などのご利用者様に訪問しています
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
With訪問看護ステーションで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 4名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 3名 | 1名 |
| 日勤時 | |
| 3-4名 | |
訪問看護特有の情報
【病院の併設】 無し
【電子カルテ】 有り カイポケ
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 有
【体制】 混合制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問件数】 5件～6件
【オンコールについて】 平日:管理者が対応しています 1回/月【金曜日勤務終了後-月曜日勤務開始まで（4週の中で希望は出せます）】 出動頻度:少ない職員で0-1回/月
【独り立ちの時期】 1ヶ月程同行期間あり
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
大阪府堺市南区高倉台2丁27-10 ソファレB201号
最寄駅
泉ケ丘駅 / 狭山駅 / 大阪狭山市駅
アクセス
泉ケ丘駅から1.1km（徒歩14分） 高倉台2丁目バス停から西に110m（徒歩2-3分）
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/4/2
求人有効期限日
2026/7/1
With訪問看護ステーションに就職した決め手
40代/常勤(日勤のみ)
看護師
子育てに理解があられ、面接での雰囲気も話しやすく安心できる雰囲気でした。給与面、勤務時間などの条件も満足でした。
2025/4/4
担当キャリアパートナーへの満足度
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
