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求人を問い合わせる最終更新日：2026/7/31
神戸百年記念病院附属なだ訪問診療クリニック
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
基本日祝休み！病院母体で連携バッチリの訪問診療クリニックです！
給与
時給1,500〜1,800円
勤務地
兵庫県神戸市灘区友田町３丁目３番１１号 レジデンス屋島１階
最寄駅
新在家 徒歩1分
六甲道 徒歩6分
石屋川 徒歩11分
残業少なめ
車通勤可
［病院特徴］
・神戸百年記念病院が母体の訪問診療クリニックです。
・病院母体なので、連携がしっかり取れてバックアップ体制が整っています。
・終末期の対応を積極的に取り入れているので、ターミナルケアに携わりたい方におススメです。
［勤務条件］
・勤務時間は8:30-17:30です
［家庭/プライベート両立］
・日祝は基本的に休みが多いため、両立しやすいです。
［教育体制］
・ドクターとの訪問になるので、未経験でも安心してスタートできます。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 訪問診療 |
業務内容
訪問診療クリニックにおける看護師業務 訪問診療:投薬や点滴をはじめとし、採血などの検査、創傷処置、尿道カテーテルやストーマ管理など種々の医療・看護業務
業務内容（変更の範囲）
なし
就業場所（所在地）
兵庫県神戸市灘区友田町３丁目３番１１号 レジデンス屋島１階
アクセス
阪神本線 新在家駅から徒歩約2分
就業場所（変更の範囲）
なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週4日以上 | 08:30〜17:30 |
|---|
休憩時間
60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業9時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、シフト制
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
休日備考
[休日] シフトによる 日祝については基本的に休みです。 ※土曜日は月1-2回の勤務があります。 [休暇] 有給休暇:勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与 夏季休暇、冬季休暇有り 産前・産後休暇、育児休暇（男女共実績有り） 子の看護休暇、介護休暇
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,500〜1,800円 |
|---|
給与締め支払い日
毎月20日締め/翌月25日支払い
毎月20日締め/翌月25日支払い
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
財形貯蓄制度あり
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮あり
【寮のタイプ】 独身寮(借上)
【詳細】 空きに関しては随時ご確認ご相談ください。 病院から徒歩3分程度の場所に10階建てワンルームマンションがあります。 全室、冷暖房完備でオートロック付き、バス（乾燥機付）・トイレはセパレートタイプでキッチンは別。 駐車場や多目的ホールもございます。
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
発展教育支援
法人が認めた認定資格については資格取得支援負担あり。
その他参考情報
その他参考情報
診療所特有の情報
【医師人数】 1名
こんな魅力があります！
高齢化が進む中で、在宅医療の推進が医療課題になっています。 それに伴い、神戸市内でも訪問診療の需要が高まっており、今後成長していく分野と言われています！ その為、訪問診療の経験を積むことでキャリアの幅が大きく広がるのが魅力です。 そんな中でなだ訪問診療クリニックは、貴重な病院母体の訪問診療クリニックになります。 病院母体なので連携が取れているため、不測の事態があっても安心して勤務できます。 また、終末期の受け入れを積極的にしているため、ターミナルケアを学びたい方にもおススメです！ 訪問診療はドクターに同行して看護を行うため、訪問看護への不安がある方も安心してスタートができます。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
兵庫県神戸市灘区友田町３丁目３番１１号 レジデンス屋島１階
最寄駅
新在家駅 / 六甲道駅 / 石屋川駅
アクセス
阪神本線 新在家駅から徒歩約2分
施設形態
クリニック（往診・訪問診療）
診療科目
内科、循環器科、外科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/7/31
求人有効期限日
2026/10/29
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
