最終更新日:2026/7/27
ハンディフォレスト
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報



給与
想定月収:24.0〜40.0万円
勤務地
栃木県小山市西城南6-3-9
最寄駅
小山
小田林
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 訪問看護 |
訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・主治医の指示に従い必要な健康観察や医療措置、日常生活の介助などを行います。 ・ケアマネジャーや理学療法士等、多職種と情報を共有し専門的な観点からケアをします。
08:30- 出勤 08:35- 全体ミーティング 08:45- 看護師ミーティング 09:00- 訪問看護業務(2件程度) 11:45- 他職種連携機関への連絡等 12:00- お昼休憩 13:00- 訪問看護(2-3件程度) 16:00- 書類作成等 17:30- 退勤 ※あくまで1日の業務の例です。
変更なし
栃木県小山市西城南6-3-9
JR線「小山駅」より車で10分
法人の定める範囲
1人
3ヶ月
変更有り
期間中は能力に応じて給与査定をします
・患者様ひとりひとりに寄り添った看護がしたい方 ・ご利用者様の尊厳を大切にし、自宅での療養生活を支えていきたいという思いに賛同いただける方 ・明るい対応で気遣いができる方 ・地域医療に貢献したいという意欲のある方 ・患者さんの幸せを第一に考えられる方
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
日勤:60分
残業10時間/月
休日:その他、固定休:日曜日 シフト制(祝日は勤務あり) ※月に8-9日休み
年間休日:122日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
有給消化率:80%程度
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
[休暇] 有給休暇:法定通り
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,360,000〜5,600,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 240,000〜400,000円 |
| 基本給 | 240,000〜400,000円 |
| 賞与 | 2カ月/年(2回/年) |
~給与・待遇内訳~ [その他手当]※該当者に支給 夜間オンコール手当:5,000円-10,000円/回 出動手当 資格手当 残業手当 等
毎月20日締め/当月末日支払い
年1回
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限18,000円/月 ※片道2km以上が支給対象となります。(法人規定により算出します)
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
企業年金有り(確定拠出年金)
車通勤:可能
バイク通勤:可能
無料
有り
退職金共済加入※常勤のみ対象
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 再雇用制度の上限65歳まで
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 8名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 6名 | 2名 |
【看護師年齢層】 平均:40代、20-60代まで幅広く在籍しております。
【ママ・パパナース】 在籍有り
【病院の併設】 無し
【電子カルテ】 有り
【医療依存度】 高
【ターミナル患者】 多い
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 有
【体制】 チーム制
【訪問先】 個人宅、施設内
【訪問件数】 5件~6件
【オンコールについて】 所有回数:4-6回/月※想定 ※非常勤は応相談
小児患者の有無(補足):有※少ないです

当ステーションは、「とにかくみんなで安心して明るく仕事ができる」 職場を目指しております。 採用の際にもこの方針を大切にしているため、チームでカバーし合う恩送りのような雰囲気が根付いており、絶えず笑い声が聞こえる明るい職場です。 未経験の方でも安心して働けるよう、先輩看護師が不安がなくなるまで2名体制で訪問いたします。 スタッフに配慮し、チームワークを重視した運営 をされており、急な休みの際にも積極的に対応する頼れる存在 です。若い世代の意見も積極的に取り入れる柔軟な姿勢で、手厚い育成にも力を入れています。 【医療法人あいで働くメリット】 ・キャリアの集大成の場として、職能を最大限に活かすことができます。 あいのスタッフの年齢層は20代から60代と幅広く、それぞれの持ち味を活かし連携を取って働いています。現場での経験や知識、判断力が必要とされることも多いので、これまで培ってきたキャリアを活かし、更なるスキルアップを目指すにはピッタリの環境です。 ・有給休暇消化率80%以上。連続休暇もとりやすい柔軟な環境です。 有給休暇は入職半年後から使用できるようになります。あいのスタッフの有給休暇消化率は非常に高く、なかには2週間の連続休暇を取るスタッフも。コミュニケーションを大切にし、お互いをサポートする環境が整っているからこそ、気軽に有給休暇を使用できるのも魅力です。 ・ステップアップをしたい方に資格取得のため全力サポートします。 「医療や介護のことをより学びたい。」「患者さん、利用者さんのためにできることを増やしたい。」そんな意欲のあるスタッフのために、あいでは資格取得におけるサポート制度を整えています。研修会・セミナー・進学などの費用面でのサポートや、ステップアップのための相談も行っています。
栃木県小山市西城南6-3-9
小山駅 / 小田林駅
JR線「小山駅」より車で10分
訪問看護
あり(屋内禁煙)
敷地内禁煙
2026/7/27
2026/10/25



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