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最終更新日:2026/7/28

介護付有料老人ホーム ロイヤルケア高松アネックス

【非常勤(日勤のみ)】看護師、准看護師求人・採用情報

[残業少なめ/子育て支援充実]高松市のアットホームな有料老人ホームであなたらしい働き方を実現しませんか?

給与

時給1,260〜1,400

勤務地

香川県高松市福岡町4-28-17

最寄駅

松島二丁目 徒歩3分

沖松島 徒歩7分

今橋 徒歩11分

残業少なめ
昇給あり
車通勤可
電子カルテあり

おすすめポイント

【ワークライフバランス】 残業は月平均2時間とほぼなく、有給取得率も高くプライベートを大切にできます。 【子育て支援充実】 高松子育て支援中小企業に認定されており、急なお休みにも柔軟に対応できる環境です。 【安心の教育体制】 個々にプリセプターがつき、ブランクがある方や未経験の方でも安心してスタートできます。 【充実の福利厚生】 毎年3月の処遇改善一時金支給や、食事補助、資格取得支援など手厚いサポートがあります。

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募集要項

施設形態有料老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

介護付有料老人ホームにおける看護業務及び付帯する業務

1日の業務詳細

・入居者様、利用者様への介護業務・看護業務 ・医療機関や家族様への連絡 ・服薬管理、診療補助

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

香川県高松市福岡町4-28-17

アクセス

コトデン志度線 松島2丁目駅より徒歩3分

就業場所(変更の範囲)

介護付有料老人ホームロイヤルケア高松/ロイヤルケア高松アネックスのいずれか

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間あり

[期間]3ヶ月 [更新の有無]あり(条件付きで更新あり) [更新の判断基準]契約期間満了時の業務量等

こんな人を求めています

・高齢者介護に興味があり、利用者様に寄り添った看護を提供したい方 ・チームワークを大切にし、他職種とスムーズな協働ができる方 ・充実した教育体制のもとで、施設看護のスキルを身につけたい方 ・子育てと両立しながら働きたい方や、地域に根ざして長く働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

週3日以上09:30〜17:00

休憩時間

60分

休憩時間は勤務時間に応じて設定されます

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、シフト制

年間休日:113日

育児休業 取得実績介護休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

[休暇] 週20時間以上勤務の場合、健診休暇、治療休暇制度、慶弔休暇等の比例付与あり

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,260〜1,400円
賞与なし

~給与詳細~ 准看護師:1,260円 看護師:1,400円 [その他手当]※該当者に支給 土・日・祝日は時給50円加算 年末年始手当 別途処遇改善手当を毎年3月に支給(昨年度実績フルタイム155,000円)

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月10日支払い

昇給

昇給あり

1時間あたり0.00%-2.00%(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(月上限15,000円)

その他福利厚生

・食事補助(200円) ・資格取得支援制度(受講費用半額支給・取得時報奨金) ・誕生日図書カード支給 ・制服貸与 ・休憩室完備 ・社内研修制度有 ・各種外部研修あり(研修費、交通費、宿泊費助成) ・40歳以上の法定健康診断以上の健診助成(がん検診等) ・忘年会は家族参加可能。(子供にはプレゼントあり)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮なし
※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

2Km以上の方

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

無し

定年制

なし

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

その他事業所情報

高松子育て支援中小企業 働き方改革関連認定企業

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

個々にプリセプターがつき相談しやすい体制を整えています

発展教育支援

・資格取得支援(受講費用半額支給・取得時報奨金) ・社内研修制度 ・各種外部研修(研修費、交通費、宿泊費助成) ・研修制度内容 感染研修、AED研修、マナー研修、認知症研修、緊急時対応研修、自立支援研修、介護保険法研修他各種研修

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その他参考情報

介護付有料老人ホーム ロイヤルケア高松アネックスで働く看護師の特徴

【ママ・パパナース】 ・「高松子育て支援中小企業」として表彰され、働くお母さんも多数活躍中 ・女性育児休業取得率100% ・男性育児休業取得率100% ・小学校就学時短時間勤務制度あり

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 48名

【協力病院】 しんまるクリニック、医療法人社団緑会ザイタックスクリニック、やまもと中央クリニック、かしむら内科医院、あおぞら診療所、高松内視鏡診断クリニック

【電子カルテ】 有り

【平均介護度】 2.0

【オンコールについて】 月5回程度 呼び出し:ほぼなし(救急対応時とお看取り時)

【入浴介助】 基本あり(浴室内での介助)

その他勤務情報

[お仕事内容] ・申し送り・訪問診療準備 申し送りではご入居者の体調、食事や排せつ状況、診察の予定などを確認します。ご入居者のバイタルを測定し医師に報告できるよう準備します。 ・訪問診療・看護業務・内服薬のセッティング ご入居者の訪問診療の付き添い、点滴や注射・処置のほか、医療機関への状況報告などの看護業務をします。 服薬介助しやすいようにそれぞれの薬をセッティングします。 ・経管栄養の準備、注入・食事介助 経口摂取できないご入居者のために栄養剤の準備・注入。準備は勤務形態によって臨機応変に対応します。 食事をされる入居者の方にはそばでサポートします。 ・就寝介助、申し送り 食後は口腔ケア、お手洗いの誘導や補助、更衣の介助などを行います。 申し送りでは、ご入居者の状況や注意事項を伝えます。 ・デートプラン 入居者様とスタッフが何日も前から一緒にプランを立て、「あそこに行ってみたい」、「前から気になっていたあそこへ行ってみたい」など、入居者様の想いを叶えるサービスとして、”特別な1日=デートプラン”をご提供します。

施設に関する情報

・お看取り対応:年間数件あり ・看護師の働き方:施設在中看護師 ・看護師の介護業務:介護士と分け隔てなく対応(入浴介助、食事介助、排泄介助等)

深掘りINFO

よりよい職場作りのために

高松子育て支援中小企業や働き方改革関連認定企業として表彰されるなど、福利厚生の充実や働きやすさに力を入れている有料老人ホームです。 残業は月平均2時間程度とほとんどなく、有給の年間平均取得日数は12日、お子様の学校行事や急な病気にもお互いに配慮し合えるなど、仕事とプライベートの両立がしやすい点が特徴です。 誕生日には図書カードが支給されたり、食事補助により1食200円でランチが食べられたりと、日々のモチベーションにつながる手厚いサポートも魅力です。 また、経験豊富な先輩スタッフがプリセプターとしてサポートに入るため、ブランクがある方や未経験の方でも安心して業務に慣れていくことができます。

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施設・アクセス情報

所在地

香川県高松市福岡町4-28-17

最寄駅

松島二丁目駅 / 沖松島駅 / 今橋駅

アクセス

コトデン志度線 松島2丁目駅より徒歩3分

施設形態

有料老人ホーム

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

求人詳細確認日

2026/7/28

求人有効期限日

2026/10/26

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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