最終更新日:2026/8/17

小田特別養護老人ホーム緑風荘

【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報

【残業月2時間/賞与実績3.5ヶ月】自然豊かな環境の小規模特別養護老人ホームで正・准看護師募集!

給与

想定年収292.2〜405.5万円

想定月収:19.5〜26.8万円

勤務地

愛媛県喜多郡内子町小田149-1

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可

おすすめポイント

・済生会グループならではの手厚い福利厚生と手当が充実しており、将来にわたって長く安心して働き続けられる環境です。 ・入所定員30床の小規模施設のため、利用者様一人ひとりの生活リズムに合わせた丁寧な看護を実践できます。 ・月平均残業時間は約2時間と非常に少なく、仕事終わりのプライベートな時間や家庭との両立もスムーズにおこなえます。 ・前年度実績3.5ヶ月分の賞与支給があり、日頃の頑張りや実績がしっかりと給与に還元される魅力的な待遇です。 ・無料駐車場を完備しているためマイカー通勤が可能で、天候に左右されず毎日の通勤もラクラク快適におこなえます。

小田特別養護老人ホーム緑風荘の求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

特別養護老人ホーム(30床)における看護業務および付帯する業務 利用者が元気に家族との時間を大事にできる施設を目指しています。自然に囲まれた環境での勤務となります。

【1日の業務詳細】

・利用者のバイタルチェック、健康管理 ・服薬管理、経管栄養の対応 ・嘱託医との連携、急変時の対応 ・介護スタッフへの医療的アドバイス ・オンコール待機業務

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

愛媛県喜多郡内子町小田149-1

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・自然豊かな環境でゆったりと看護に当たりたい方 ・ワークライフバランスを重視し、残業の少ない職場を希望する方 ・若手スタッフの育成やサポートなど、指導経験を活かして働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00
遅出10:00〜18:30
早出08:00〜16:30

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

〜詳細〜 月平均残業時間は2時間と非常に少なく、ほとんどありません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

年間休日:106日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績介護休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

[休日] 勤務表による [休暇] リフレッシュ休暇(3日)

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収2,921,800〜4,054,850円
想定月収194,600〜267,700円
基本給167,600〜240,700円
賞与3.5カ月/年(2回/年) 前年度実績

~給与・待遇内訳~ ※基本給は経験等により決定されます。 [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・業務手当:5,000円 ・資格手当:5,000円 ・処遇改善手当:17,000円 [その他手当]※該当者に支給 ・超過勤務手当 ・オンコール待機手当

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月20日支払い

昇給

昇給あり

[昇給額]1月あたり1,300円-5,600円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限21,900円/月(実費支給)

【住宅手当の詳細】 制度あり(詳細は規定による)

【扶養手当の詳細】 (詳細は規定による)

その他福利厚生

済生会グループの福利厚生制度あり

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

[条件]勤続1年以上で支給、退職金共済加入

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

特別養護老人ホーム特有の情報

【通院時の運転】 未確認

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

愛媛県喜多郡内子町にある小田特別養護老人ホーム緑風荘は、定員30床の小規模で温かみのある施設です。 済生会グループが運営しているため、充実した福利厚生と手当が揃っており、将来を見据えて安心して働ける環境が整っています。月平均残業時間は約2時間と非常に少なく、年間休日106日に加えてリフレッシュ休暇もあるため、プライベートの時間も大切にできます。業務内容は利用者のバイタルチェックや健康管理、服薬管理、オンコール待機などが中心です。小規模ならではのきめ細やかな看護を提供でき、利用者様一人ひとりとしっかり向き合えます。前年度賞与は3.5ヶ月分と頑張りがしっかり給与に還元される点も大きな魅力です。 豊かな自然に囲まれた職場で、ワークライフバランスを叶えながら看護のスキルを発揮してみませんか。

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施設・アクセス情報

所在地

愛媛県喜多郡内子町小田149-1

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/8/17

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!