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訪問看護ステーションのどか
非常勤(日勤のみ) / 看護師の求人・募集情報

最終更新日：2026/8/12

訪問看護ステーションのどか
【非常勤(日勤のみ)】の看護師求人・採用情報

土日祝休み/残業少なめ/訪問看護ステーション

給与

時給1,800〜2,350円

勤務地

京都府京都市北区紫野南舟岡町70-25

最寄駅

鞍馬口徒歩18分

今出川

北大路

残業少なめ

昇給あり

車通勤可

託児所あり

電子カルテあり

・土日祝休みなので、プライベートを大切にしながら無理なく働けます。・残業は月1時間程度と少なく17時定時と早いので、終業後の予定も立てやすい環境です。・子育て中のスタッフが在籍しており、急なお休みや学校行事への理解がある職場です。・直行直帰も相談可能で、オンオフしっかり切り替えて働けます。・独り立ちまで同行訪問など丁寧にサポートしてもらえるので、安心です。

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募集要項

施設形態	訪問看護
募集職種	正看護師
雇用形態	非常勤(日勤のみ)
配属先	-

業務内容

利用者さまの自宅で訪問看護業務を行っていただきます・心身状態の観察・療養に関する相談・簡易処置・ご家族からの相談支援・主治医・ケアマネジャーへの報告・計画立案　 ※資格があり未経験の方、看護業務にブランクのある方も丁寧に指導いたします。

業務内容（変更の範囲）

変更無し

就業場所（所在地）

京都府京都市北区紫野南舟岡町70-25

アクセス

・市バス:天神公園前から徒歩3分・電車:地下鉄鞍馬口駅から徒歩10分

就業場所（変更の範囲）

変更無し

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間あり

［期間］4ヶ月［更新の有無］有り（条件付きで更新あり）［更新の判断基準］期間満了時の業務量・勤務態度、能力・会社の経営状況「更新上限の有無］無し

こんな人を求めています

・利用者様一人ひとりの意思を尊重し、在宅での「その人らしい生活」に寄り添いたい方・土日祝休みや残業の少ない環境で、家庭と仕事を両立させて長く働きたい方・他職種とスムーズな連携を図り、地域医療や在宅福祉に貢献したい意欲のある方

勤務時間と休み

勤務時間

週4日以上	09:00〜18:00

8時30分-17時30分又は 8時30分-18時00分の時間の間の1時間以上扶養の範囲内での勤務可　週1日-週5日労働日数について相談可

休憩時間

60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：その他

有給消化率：50%程度

※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与

休日備考

※非常勤は勤務日以外は休日とする

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】時給

時給	1,800〜2,350円
賞与	（2回/年） 10,000円-100,000円（前年度実績）

～給与詳細～［その他手当］※該当者に支給・祝日等に出勤の場合訪問1件当たり:500円

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

1時間あたり20円-（前年度実績）

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】上限月15,000円

その他福利厚生

管理者が認めれば直行直帰あり KPC(京都中小企業振興センター) リゾートホテル系の優待割引チケット有

社会保険

労災保険

安心して働いていただくために会社負担で護職自賠責保険加入しています

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

※雇用形態により異なる場合があります

寮

寮なし

【空き状況】無し

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤：可能

バイク通勤：可能

駐車場の空き状況

自分で手配

駐車場の利用料

駐車場代:自己負担

通勤手段に関する詳細

近隣にコインパーキング多数あり。

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

無し

定年制

なし

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

教育・サポート体制

教育制度の備考

研修制度有/京都府看護協会 (訪問看護e‐ラーニング)

その他参考情報

訪問看護ステーションのどかで働く看護師の特徴

看護師在籍数
6名
常勤	非常勤
3名	3名

【看護師年齢層】 40-50代

【ママ・パパナース】在籍有り

訪問看護特有の情報

【病院の併設】無し

【電子カルテ】有り PC、タブレット、スマホ

【医療依存度】低

【ターミナル患者】少数

【精神疾患患者】少数

【小児患者】無

【体制】チーム制

【訪問先】個人宅、施設内

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 5件～6件

【オンコールについて】所有:月7-9回　 ※出動はほぼありません。入社後3-6ヶ月後にオンコールを持ってもらいます。看取りや急変時は出動になることがございます。

【独り立ちの時期】個人によって異なります。

施設に関する情報

訪問エリア:京都市　北区、左京区、上京区、中京区中心

もっと詳しい施設情報

チーム制を導入し、個人の習熟度に合わせて独り立ちまでしっかりと同行訪問を行います。また、京都府看護協会のe-ラーニングなど、業務時間内での研修参加を可能としており、働きながら専門性を高められます。オンコールについても、入社後3‐6ヶ月を目安に、本人の習得状況を確認した上で開始するため、焦らず着実にスキルを身につけていくことができます。土日祝が固定休みで、残業が少なく17時定時と早いので、家庭と両立しやすい環境です。