最終更新日:2026/9/2

あんの循環器・総合クリニック

【非常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師求人・採用情報

【山口市】大手法人クリニックで看護師(日勤のみパート)募集!
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事業所画像1枚目

給与

時給1,200円〜

勤務地

山口県山口市吉敷中東1-1-1

最寄駅

湯田温泉 徒歩20分

矢原

大歳

残業少なめ
昇給あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
教育充実

おすすめポイント

・勤務時間は「9:00~13:00」の短時間!ご家庭やプライベートとの両立がしやすいシフトです。 ・日曜・祝日が固定休みのため、生活リズムを整えて計画的に働けます。 ・時給1,050円〜1,200円に加え、支援補助金(1,250円〜12,500円/月)など手当もしっかり支給されます。 ・グループ内保育園(利用負担補助あり)や医療費助成など、大手法人グループならではの福利厚生が魅力です。 ・残業は月5時間程度とほとんどなく、無理のないペースで勤務を継続できます。

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募集要項

施設形態診療所
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先外来

業務内容

病院における看護業務および付帯する業務 <外来> ・診療補助 ・健診業務 ・医療器具のメンテナンスや準備 ・受付業務(問診など) ・調剤補助業務 <訪問> ・医師の訪問に同行(診察介助や処置) ・訪問の準備、訪問のスケジュール調整 ・病院との連携や連絡(問い合わせの電話応対、各種機関との連携や情報共有) ・物品管理、付随する記録業務(パソコン、タブレット使用)

業務内容(変更の範囲)

法人の定める業務

就業場所(所在地)

山口県山口市吉敷中東1-1-1

アクセス

JR山口線「湯田温泉駅」から車10分

就業場所(変更の範囲)

山口市内の事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間あり

〜2027/3/31

[期間]2027/3/31まで [更新の有無]有り(条件あり) [更新の判断基準]勤務実績・態度による(年度末の面談により決定)

こんな人を求めています

・託児や病児保育など子育て理解のある環境で、両立して働いていきたい方 ・多数の施設を展開する大きな法人の安定した環境で働いていきたい方 ・研修制度が充実した環境でスキルアップしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・地域医療に貢献したい方 ・訪問診療に興味がある方

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勤務時間と休み

勤務時間

週5日以上09:00〜13:00

週5日勤務

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、シフトによる 固定休:日曜、祝日

育児休業 取得実績

休日備考

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,200円〜

~給与詳細~ [その他手当] 支援補助金 1,250円-12,500円/月 年末年始手当 1,000円/日

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月10日支払い

昇給

昇給あり

年1回 1時間あたり0円-200円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当保育手当

【通勤手当の詳細】 上限31,600円/月

【保育手当の詳細】 保育園月額負担金:10,000円(グループ内保育園利用時)

その他福利厚生

・医療サービス利用料助成あり ・昼食代利用補助あり(当グループ内求職利用の場合)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【利用料】 利用料:10,000円/月+食費 ※兄弟姉妹でご利用されると上のお子様の保育料が半額になります。 食費:給食400円、おやつ50円/回

【詳細】 はあと保育園吉敷にて事業所内保育あり(定員ありのため応相談) 保育時間:月曜日-土曜日(日曜日・祝日はお休み)、7:30-18:30(延長保育あり) 対象年齢:0歳-2歳児(2歳になった年度末まで利用可)

※雇用形態により異なる場合があります

寮

寮なし
※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

無し

定年制

なし

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

新人職員基礎研修・フォローアップ研修・OJT研修あり エルダー・メンター制度あり 看護師再就職支援プログラムあり

その他サポート

奨学金制度認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

適時、外部講師による研修等もあります

教育制度の備考

<勉強会について> 薬の勉強会:月に1回 昼間時間内に30分 あんの循環器内科の勉強会:昼間30分 看護師の勉強会:昼間に30分 <委員会について> 褥瘡、感染等 業務終わってから1時間程度

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その他参考情報

あんの循環器・総合クリニックで働く看護師の特徴

看護師在籍数
17.3名(2026年4月)
常勤非常勤
13名4.3名
夜勤時
看護師1名、介護士1名

【看護師年齢層】 30-40代

【ママ・パパナース】 在籍あり

その他人員情報

・歯科衛生士:3.3名 ・診療放射線技師:1名 ・理学療法士:4.4名 ・作業療法士:1名 ・管理栄養士:1.6名 ・その他医療従事者:11.8名 (2026年4月)

診療所特有の情報

【病床数】 19床

【医師人数】 常勤4名、非常勤2.1名 歯科医師1.8名 (2026年4月)

【電子カルテ】 有り ワイズマン

【往診時の同行】 有り

深掘りINFO

こんな魅力があります!

医療法人社団青藍会が運営する「あんの循環器・総合クリニック」の外来・訪問にて、非常勤の看護師を募集しています。 勤務時間は9:00~13:00の半日勤務(週5日程度、日・祝固定休み)で、残業は月5時間程度と少なめです。 時給は1,050円〜1,200円で、別途支援補助金や年末年始手当等の支給もあります。 グループ内保育園の利用手当(月額負担金補助等)や医療サービス利用料助成など、大手法人ならではの福利厚生が充実している点も魅力です。 新人基礎研修やフォローアップ研修制度が整っているため、経験に不安がある方やブランクがある方も安心してスタートしていただけます。

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施設・アクセス情報

所在地

山口県山口市吉敷中東1-1-1

最寄駅

湯田温泉駅 / 矢原駅 / 大歳駅

アクセス

JR山口線「湯田温泉駅」から車10分

施設形態

クリニック(病棟、外来、往診・訪問診療)

診療科目

内科、呼吸器科、循環器科、脳神経外科、小児科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/9/2

求人有効期限日

2026/12/1

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採用の流れ・選考プロセス

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

応募書類:履歴書(写真付き)、看護師資格証(写し)※面接時持参 応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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