最終更新日:2026/9/8

ニチイケアセンター松江

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

【日勤のみ×残業ほぼなし】介護業界大手での「訪問看護・正看護師」募集

給与

想定年収391.7万円〜

想定月収:30.6万円〜

勤務地

島根県松江市浜乃木六丁目8番8号

最寄駅

乃木 徒歩9分

松江

松江しんじ湖温泉

残業少なめ
昇給あり
車通勤可
託児所あり

おすすめポイント

・日勤のみの勤務で残業は月平均5時間程度とほぼありません。プライベートの時間をしっかり確保できます。 ・オンコール対応はありますが、実際の夜間緊急出動はステーション全体で月1から2回程度と非常に少なめです。 ・大手ニチイ学館ならではの充実した研修体制があり、訪問看護未経験やブランクのある方も安心して独り立ちを目指せます。 ・従業員向けの保育園が利用可能で、社内規定に応じた保育所手当や子ども手当などの子育て支援金が充実しています。 ・全国展開の法人力を活かし、将来的な結婚や配偶者の転勤などの際にもタイミングが合えば全国の拠点へ異動・継続就業が可能です。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先訪問看護ステーション

業務内容

訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・ご利用のお客様に対する看護業務(相談、契約、調整業務等あり) ・OJT、他事業所などとの連絡調整等 訪問エリア:松江市内 社用車あり(マイカー使用の場合は手当もございます)

業務内容(変更の範囲)

法人が定める就業場所(原則、所属する支店・支部が管轄する就業場所)

就業場所(所在地)

島根県松江市浜乃木六丁目8番8号

アクセス

[電車]JR乃木駅から徒歩17分

就業場所(変更の範囲)

法人が定める業務全般

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・在宅看護に興味がある方 ・利用者の生活に密着したケアをしたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

※表記時間がベースですが、シフトやサービス状況により異なる可能性がございます。 ※週40時間の勤務(基本は1日8時間、週5日勤務)となります。

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 残業はほとんどございません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制

年間休日:105日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績介護休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

[休暇] 有給休暇 夏季休暇(3日) 介護休暇 育児休暇 産前産後休暇 など

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,917,200円〜
想定月収305,850円〜
賞与(2回/年) 247,000円

~給与・待遇内訳~ [別途支給] オンコール手当:2,500円/回(シフト外の夜間緊急対応連絡先として対応した場合) 早朝、夜間手当:100円-200円/時間 勤続年数手当:3,000円/月(在籍5年以上)

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり

規定による

諸手当に関する情報

通勤手当保育手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限50,000円/月(※マイカー手当:17円/km)

【保育手当の詳細】 保育所手当:5,000円/月(ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給/社内規定あり)

【扶養手当の詳細】 こども手当:子1名につき3,000円/月(社内規定あり) ※満10歳-18歳の子を持つ方に支給

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【詳細】 ニチイキッズまつえ上乃木保育園が利用できます。

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

有料

退職金

無し

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 85歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

入社時、3ヶ月、6ヶ月、12ヶ月後等に研修あり

発展教育支援

介護業界の大手ニチイ学館ならではの、充実の研修体制やマニュアルで、経験がない方でも安心してお勤めいただけます。

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その他参考情報

ニチイケアセンター松江で働く看護師の特徴

看護師在籍数
5名(2025年1月)
常勤非常勤
1名4名

【看護師年齢層】 30-60代(2026年6月)

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【医療依存度】 低

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 無

【体制】 チーム制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 7件以上

【オンコールについて】 所有回数:ひとりあたり月10回程度 出動回数:ステーション全体で月1-2回程度

【独り立ちの時期】 1-3ヶ月程度(個人差あり)

施設に関する情報

※マイカー利用の場合は手当あり

深掘りINFO

こんな魅力があります!

医療関連及び介護事業の最大手。就業後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいます。 また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」取得。 【入職後のキャリアの選択肢】 看護師からサービス管理者、センター長、支店のマネジメント層へ異動した者もいます。看護師業務の広がりという意味では、今回は有料老人ホームですが、社内にはデイサービス・小規模多機能・訪問看護・訪問入浴のサービスまたは保育事業など幅広い活躍の場があります。 【お子様をお持ちの方に向けた制度】 ニチイ学館の主要事業に「医療」「介護」に並び「保育」事業があります。子育て世帯の皆様が就業しやすい職場環境の整備、また子どもが生まれても長く就業し続けられる体制構築を目的に、ニチイ学館は従業員向け保育園を運営しております。各拠点に併設した託児所はありませんが、当社保育所を社員が利用する場合、社員割引や手当支給などの制度があります。 <その他いろいろ聞いてみました> ・訪問介護事業部もあります。看護と介護で情報共有や連携はしっかりできています。自分一人が全部ってことはないです。 ・デイサービスもあります。将来デイもやりたい、訪問看護やりたいって人は歓迎です。 ・全国展開してるので、もし旦那さんの転勤で、となっても異動できると思います。※タイミングが合えば ・基本は判断に迷ったら、担当医か管理者にすぐ電話できるので、すべて自己判断ではありません。ご安心ください。 ・訪問看護初めてという方でも、マンツーマン指導します。研修なども受けられる環境も整ってます。 ・少人数で回してる分、利用者さんの情報共有はしっかりできてます。「○○さん、午前中はこんな状況だったよ」など。 ・オンコールほぼ鳴りません。 <こんな人には合わないかも> ・他職種・同職種の方と協力できない人。チームワークが大事な職場です。

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施設・アクセス情報

所在地

島根県松江市浜乃木六丁目8番8号

最寄駅

乃木駅 / 松江駅 / 松江しんじ湖温泉駅

アクセス

[電車]JR乃木駅から徒歩17分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/9/8

求人有効期限日

2026/12/7

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

応募書類:履歴書(写真付き)、職務経歴書、看護師資格証(写し)※面接時持参 応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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