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求人を問い合わせる最終更新日：2026/9/30
ふれあいの森
【非常勤(日勤のみ)】の 准看護師求人・採用情報
［週3日-/時短相談可/時給1,700円-］認知症ケアの実績ある施設で無理なく働ける看護師募集です。
給与
時給2,000円〜
勤務地
神奈川県茅ヶ崎市下寺尾1928
最寄駅
香川 徒歩19分
寒川
北茅ケ崎
残業少なめ
車通勤可
電子カルテあり
地元の人も多く勤めており、職員同士のコミュニケーションは充分に取れている職場ですので、協調性のある方でしたら尚可です。内科、精神科、歯科の先生と連携が可能ですし、大手法人系列の施設ですので近隣の病院との繋がりも深く、バックアップ体制がきちんと整っています。安心してご勤務できます。
当法人は、茅ヶ崎市・鎌倉市・寒川町に11の施設があり、特別養護老人ホームやグループホーム等の多様なフィールドで、高齢者向けの介護サービスを運営・展開しております。
施設サービス・在宅サービス・相談支援など、ステージごとに希望に応じたキャリア形成や活躍の場があります。
ライフスタイルに合わせて無理なく働けます。子育て中の方でも安心です。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 准看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・入居者様のバイタルチェック、服薬管理等 ・嘱託医の診療補助 ・施設内他職種との連携による入居者様の日常生活の継続支援 ・入退院時の医療機関等との連携 ※記録業務はPC・タブレット
業務内容（変更の範囲）
法人の定める業務
就業場所（所在地）
神奈川県茅ヶ崎市下寺尾1928
アクセス
香川(神奈川)駅より徒歩19分
就業場所（変更の範囲）
法人の定める就業場所
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間あり
［期間］1年（原則年度末更新）
こんな人を求めています
・子育てや家庭の用事と両立しながら、週3日程度のペースで無理なく働きたい方 ・ブランクがあるが、サポートを受けながら少しずつ現場復帰し感覚を取り戻したい方 ・短時間勤務を活用し、ライフスタイルに合わせて資格や経験を活かしたい方 ・認知症ケアの実績ある施設で、自身のスキルを地域貢献や利用者の生活支援に役立てたい方 ・介護業務の負担が少ない環境で、看護師としての専門性を発揮して働きたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 07:45〜16:45 | |
| 08:45～17:45 |
残業めやす
確認中
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、シフトによる
休日備考
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 2,000円〜 |
|---|---|
| 賞与 | （2回/年） |
～給与詳細～ ［その他手当］ 被服手当あり（勤務日数による） 年2回処遇改善等一時金の支給（前年度実績）
給与締め支払い日
20日締め末日払い
昇給
昇給なし
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の利用料
車通勤:可（駐車場代1,000円/月）
通勤手段に関する詳細
自転車通勤可能
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
ふれあいの森で働く看護師の特徴
| 常勤 | |
|---|---|
| 3人 | |
| 夜勤時 | |
| 0名 |
特別養護老人ホーム特有の情報
【電子カルテ】 有り PC、タブレット
【入浴介助】 着脱時のみ
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
平成4年に茅ヶ崎市で認知症専門の棟を有する施設として開設された特別養護老人ホーム「ふれあいの森」です。 茅ヶ崎市・寒川町で取り組んでいるＳＯＳネットワーク事業の事務局として認知症高齢者の捜索や一時保護施設としてご家族が見つかるまでの間お預かりし、安全・安心できる環境を提供しています。 利用者の方々が不安なく生活を送れるように心のかようケアを目ざしています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
神奈川県茅ヶ崎市下寺尾1928
最寄駅
香川駅 / 寒川駅 / 北茅ケ崎駅
アクセス
香川(神奈川)駅より徒歩19分
施設形態
特別養護老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
求人詳細確認日
2026/9/30
求人有効期限日
2026/12/29
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
