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石川県成人病予防センター
常勤(日勤のみ) / 看護師の求人・募集情報

最終更新日：2026/10/9

石川県成人病予防センター
【常勤(日勤のみ)】の看護師求人・採用情報

年間休日125日/土曜日・日曜日・祝日休み/平均勤続20年の安定した公益財団法人で憧れの健診看護師に！

給与

想定年収305.6〜367.6万円

想定月収：19.6万円〜

勤務地

石川県金沢市鞍月東2-6

最寄駅

磯部

上諸江

割出

土日祝休み

年間休日120日以上

昇給あり

退職金あり

寮or住宅手当あり

車通勤可

4週8休以上

・石川県全域の健康を守る社会貢献度の高い仕事です。・土曜日・日曜日・祝日休み、夜勤原則なしでプライベートも充実可能です。・賞与3.55ヶ月分の実績あり。安定した待遇が魅力です。

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募集要項

施設形態	その他
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	-

業務内容

健診センターにおける看護業務および付帯する業務石川県全域での出張健康診断、及び施設内での各種がん検診・循環器健診における看護師業務・検診における看護業務全般・スタッフへの指導業務(リーダー業務) ・健診結果の管理業務・物品管理業務 ※石川県全域への出張健診業務が含まれます

【1日の業務詳細】

・出張健診先または施設内での採血、血圧測定、問診等・受診者様への案内や健康指導・検診機材や備品の準備、片付け・リーダー候補として後輩看護師やスタッフへの指示、指導

業務内容（変更の範囲）

変更なし

就業場所（所在地）

石川県金沢市鞍月東2-6

アクセス

JR金沢駅から車で5分

就業場所（変更の範囲）

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

勤務時間と休み

勤務時間

日勤1	08:30〜17:30
日勤2	07:30〜16:30
日勤3	09:30〜18:30

※夜間勤務は原則ありません。 ※日勤2・日勤3は健診がある日(5月-11月)の就業時間となります。勤務時間はシフトによります。

休憩時間

日勤：60分

残業めやす

残業30時間/月

〜詳細〜繁忙期:月30時間閑散期:月10時間あるかないか健診委託先の都合による(5月-11月:繁忙月) 36協定における特別条項あり(健診委託先の都合による繁忙月:1ヶ月100時間未満、2-6ヶ月平均80時間以下)

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：土日祝休み

年間休日：125日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日

育児休業取得実績	介護休業取得実績	看護休暇取得実績

休日備考

［休日］ ※土曜日・日曜日・祝日について、繁忙期につき2-3回程度勤務をお願いすることがあります。［休暇］年末年始休暇お盆休暇（8月14日、15日）夏期休暇:5日間(6月-11月の間で取得) 年次有給休暇は入社時20日付与

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	3,055,600〜3,675,600円
想定月収	196,300円〜
基本給	196,300円〜
賞与	3.55カ月/年（3回/年）上記、又は700,000円-1,320,000円 ※賞与ではなく期末手当

～給与・待遇内訳～［その他手当］※該当者に支給時間外手当 ※上記想定年収は賞与700,000円-1,320,000円で試算。 ※大学卒等の場合。既卒者は経験等により応相談。

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月21日支払い

昇給

昇給あり

「3,600円」又は「2.05%」

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当	住宅手当	扶養手当

【通勤手当の詳細】 (実費支給)月額60,000円まで

【扶養手当の詳細】家族手当

その他福利厚生

・駐車場利用可(自己負担:月額1,000円) ・退職金共済未加入

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤：可能

駐車場の利用料

1,000円/月

退職金

有り

勤続1年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】上限65歳

教育・サポート体制

その他参考情報

石川県成人病予防センターで働く看護師の特徴

【ママ・パパナース】在籍有り

その他人員情報

平均勤続年数が20年と非常に長く、安定した人間関係と充実した福利厚生の中で落ち着いて働ける雰囲気です。女性の管理職割合:60.0％企業全体150名(うち女性100名・パート120名)

こんな魅力があります！

【職場の雰囲気】平均年齢は45歳と落ち着いた層が中心ですが、新卒採用も行っており、幅広い年代が活躍できる環境です。石川県全域を対象とした公益性の高い事業のため、職員一人ひとりが県民の健康増進に寄与しているという誇りを持って業務に取り組んでいます。【教育体制】新卒・既卒問わず、検診業務の流れやリーダー業務について段階的に学べる環境です。