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求人を問い合わせる最終更新日：2026/10/9
清水桜が丘病院
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
詳細ページをご覧下さい
勤務地
北海道釧路市桜ヶ岡8-1-2
最寄駅
武佐
東釧路
別保
残業少なめ
車通勤可
電子カルテなし
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
確認中
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
北海道釧路市桜ヶ岡8-1-2
アクセス
［バス（くしろバス）］ JR線釧路駅前 18白樺線『白樺台』行き『桜ヶ岡6丁目』下車、徒歩9分 ［車］ JR線『釧路駅』から約15分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
3人
試用期間
確認中
雇用期間
確認中
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
ご登録後、お問い合わせください
残業めやす
確認中
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
ご登録後、お問い合わせください
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
| 厚生年金基金 | |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
その他事業所情報
賞与:4.1か月分 夏1.8か月/冬2.3か月 燃料手当:毎年10月はじめに燃料代を計算して10月給与で一括支給しています。
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
＜中途入職者への研修＞ 簡易的なプリセプター制度を導入しています。 ブランクのある方や第二新卒の方への指導も丁寧に寄り添って行います。
その他サポート
| 中途プリセプター制度 |
|---|
発展教育支援
［研修］業務内研修（先輩看護師による実地指導）、業務外研修（各団体による院外学習会・研修会への派遣） ［研修補足］該当する委員等に任命された場合、業務命令として研修会等へ参加することも有ります。 ［その他教育制度］ ・勉強会 業務時間内の院内学習会については年8回程度行っています。
その他参考情報
その他参考情報
清水桜が丘病院で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 43名 ※2025年3月時点 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 43名 | 0名 |
| 夜勤時 | |
| 3病棟それぞれ看護師2名ずつ(看護師または准看護師) | |
【看護師年齢層】 ［平均年齢］45歳 ※2024年9月時点
【ママ・パパナース】 ［子育て中の看護師］多数在籍 ［産前産後休暇の取得実績］有り ［育児休業の取得実績］有り ［産休育休後の復帰率］ほぼ100％ ［時短制度］有り ※すべて2024年9月時点
病院特有の情報
【病床数】 159床
【医師人数】 常勤2名、非常勤1名 （麻酔科専門医/精神科専門医）
【電子カルテ】 無し
【看護基準】 15:1 精神病棟15対1入院基本料（15:1） 看護補助加算2（50:1）
【救急搬入件数】 無し
【病棟や患者層の特徴】 【病棟編成・患者様について】 ＜精神科一般病棟＞ 高齢者が多く、主な疾患は統合失調症となります。 ＜閉鎖病棟＞ 亜急性期から慢性期まで幅広いステージの患者様が入院されています。 不穏状態になられる患者様もいるため、投薬・抑制を行う場合があります。 ・平均在院日数 611.1日
【病棟について】 【フロアマップ】全159床 本館2階:閉鎖病棟（認知症、高齢者かつ合併症有する患者が中心。男女共用） 本館3階:閉鎖病棟（急性期患者が中心です。男女共用） 新館:開放病棟（男性・女性は別室）
【1日の外来人数】 26名
【オペについて】 無し
【分娩について】 無し
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
北海道釧路市桜ヶ岡8-1-2
最寄駅
武佐駅 / 東釧路駅 / 別保駅
アクセス
［バス（くしろバス）］ JR線釧路駅前 18白樺線『白樺台』行き『桜ヶ岡6丁目』下車、徒歩9分 ［車］ JR線『釧路駅』から約15分
施設形態
病院（精神科）
診療科目
精神科、神経科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
求人詳細確認日
2026/10/9
求人有効期限日
2027/1/7
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
