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求人を問い合わせる最終更新日：2026/11/5
介護老人保健施設サンセール世田谷大蔵
【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報
給与
想定年収516.5万円〜
想定月収：38.0万円〜
勤務地
東京都世田谷区大蔵1-3-22
最寄駅
千歳船橋 徒歩19分
祖師ケ谷大蔵 徒歩19分
2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
4週8休以上
・綺麗な介護老人保健施設です。
・有給休暇消化率はほぼ100%で、残業はありません。
・法人内では病院も運営しています。
・残業はほとんどないことに加え、定時が17:00なのでご家庭やプライベートとの両立もできます。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
業務内容
介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務 入所者様の健康状態の把握 服薬管理や皮膚トラブル処置等の医療的ケア 他職種との連携業務 夜間対応
業務内容（変更の範囲）
法人の定める業務
就業場所（所在地）
東京都世田谷区大蔵1-3-22
アクセス
小田急線「成城学園前」よりバスで「渋谷駅」行で「砧町」下車3分 田園都市線「用賀駅」よりバスで「成城学園前」行で「三本杉」下車3分
就業場所（変更の範囲）
法人の定める就業場所
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:00 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:30〜09:30 |
休憩時間
日勤：60分 夜勤：120分
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
〜詳細〜 残業はほとんどございません。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：土日休み
年間休日：111日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
休日備考
［休日］ 月9日休み 希望休2日 ［休暇］ リフレッシュ休暇:3日 有給休暇:法定通り 慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、子の看護休暇、特別休暇 ［年間休日］ 111日+有給休暇
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 5,164,544円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 379,800円〜 |
| 基本給 | 233,440円〜 |
| 賞与 | 2.6カ月/年（2回/年） |
～給与・待遇内訳～ ※基本給は経験によって変動あり ［固定で支払われる手当］※基本給を除く 調整手当:58,360円- 支援手当:10,000円 夜勤手当:13,000円/回(月6回程度)
給与締め支払い日
毎月20日締め/当月27日支払い
昇給
昇給あり
年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 保育手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 全額支給
【保育手当の詳細】 保育費助成あり 月額保育料の50％もしくは上限50,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：不可
バイク通勤：可能
通勤手段に関する詳細
施設内の駐輪場にバイク、自転車は駐輪可
退職金
有り
勤続3年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
介護老人保健施設サンセール世田谷大蔵で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 9名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 7名 | 2名 |
| 日勤時 | |
| 6-7名 | |
| 夜勤時 | |
| 1名 各フロア（2フロア）介護士2名 | |
【看護師年齢層】 30-50代
【ママ・パパナース】 在籍有り
介護老人保健施設特有の情報
【定員】 77名 通所:定員20名（現在契約8名） 訪問看護:これからの利用者獲得
【介護職員人数】 10名
【協力病院】 関東中央病院・日産玉川病院
【平均介護度】 3.7
【定員に対しての入所率】 95％
【経管栄養／インスリン使用者数】 少数 胃ろうは3-5名程度
【夜勤回数目安】 月4-6回
【入浴介助】 着脱時のみ
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
施設に関する情報
77床の介護老人保健施設。2階3階のフロアに分かれています。 1階 :診療室、事務室、家族相談室 2階・3階:居室 4人部屋、もしくは個室 4階:会議室
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
東京都世田谷区大蔵1-3-22
最寄駅
千歳船橋駅 / 祖師ケ谷大蔵駅
アクセス
小田急線「成城学園前」よりバスで「渋谷駅」行で「砧町」下車3分 田園都市線「用賀駅」よりバスで「成城学園前」行で「三本杉」下車3分
施設形態
介護老人保健施設
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
求人詳細確認日
2026/11/5
求人有効期限日
2027/2/3
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
