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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/3/9
特別養護老人ホーム プレミア東松戸
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
給与
想定年収412.0万円〜
想定月収：30.4万円〜
勤務地
千葉県松戸市紙敷297−2
最寄駅
秋山 徒歩8分
東松戸 徒歩19分
北国分
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
特別養護老人ホーム プレミア東松戸の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
施設内における看護業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
千葉県松戸市紙敷297−2
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
6ヶ月変更なし
雇用期間
確認中
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 早番 | 07:30〜16:30 |
|---|---|
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
| 遅番 | 10:00〜19:00 |
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
シフト制 月9日休み 希望休:3日 夏季休暇:4日 冬期休暇:4日 年間休日:116日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 4,120,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 304,000円〜 |
| 賞与 | 2カ月/年 前年度実績 年2回・計2.00月分 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:236,000円- ・資格手当:30,000円 ・職務手当:20,000円 ・地域手当:8,000円 ・特定処遇改善手当:5,000円 ・夜間オンコール手当:1,500円/回(6-8回)
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 扶養手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限なし
【扶養手当の詳細】 ・扶養手当:3,000円-18,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【詳細】 遠方からの応募の際は「借り上げ社宅制度」有。
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
退職金
有り
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
特別養護老人ホーム特有の情報
【定員】 100名
【平均介護度】 4.1
【定員に対しての入所率】 100％
【経管栄養／インスリン使用者数】 7名/2名
【オンコールについて】 基本的に電話対応飲み
【入浴介助】 なし
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
施設に関する情報
◇マイカー通勤時、法人規定によりガソリン代支給 ◇職員食堂有（昼食350円） ◇昇給・賞与は法人業績、本人の能力による ◇採用後、労働保険・社会保険加入 ◇法人、施設の詳細はホームページでご確認ください。 ◇経験に応じた基本給を考慮します。 ◇遠方からの応募の際は「借り上げ社宅制度」有。 ◇再雇用・勤務延長の上限年齢なし ◇開設前に入職を希望される方は開設準備室か既存事業所での勤務可能 ◇事業所内禁煙（屋外に喫煙所を設置予定）
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
千葉県松戸市紙敷297−2
最寄駅
秋山駅 / 東松戸駅 / 北国分駅
施設形態
特別養護老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
屋外に喫煙スペース設置
求人詳細確認日
2026/3/9
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
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まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
