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三重県
桑名市
ヨナハ訪問看護ステーション
常勤(日勤のみ) / 看護師の求人・募集情報

最終更新日：2026/4/17

ヨナハ訪問看護ステーション
【常勤(日勤のみ)】の看護師求人・採用情報

年間休日120日でプライベートも充実可能です。病院母体の安定した訪問看護ステーションです。

給与

想定年収342.0万円〜

想定月収：22.0万円〜

勤務地

三重県桑名市さくらの丘1番地

最寄駅

蓮花寺徒歩12分

在良徒歩17分

西別所徒歩18分

残業少なめ

昇給あり

退職金あり

未経験者歓迎

車通勤可

4週8休以上

・年間休日120日で残業も少なく、ご家庭やプライベートと両立しやすい環境です。・賞与は年3回で計4.3ヶ月分の実績があり、頑張りがしっかりと評価されます。・内閣府認可団体のメンタルヘルス研修を導入しており、相談しやすい風通しの良い職場です。・病院母体のステーションで、小児から高齢者まで幅広い看護の経験を積むことができます。

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募集要項

施設形態	訪問看護
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	-

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務

業務内容（変更の範囲）

法人の定める業務

就業場所（所在地）

三重県桑名市さくらの丘1番地

アクセス

星川(三重)駅より徒歩8分

就業場所（変更の範囲）

法人の定める事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・子育てやプライベートと両立しながら、無理なく長く働いていきたい方。・病院母体の安定した法人で、福利厚生を利用しながらしっかり働きたい方。・小児から高齢者まで、地域に根ざした幅広い訪問看護に携わりたい方。・理学療法士など他職種と協働しながら、利用者様に寄り添った看護を提供したい方。・未経験から訪問看護にチャレンジし、新しい環境でスキルアップを目指したい方。

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	08:30〜17:30

休憩時間

日勤：60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

〜詳細〜月あたり2-3時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：4週8休

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

有給消化率：50%程度

育児休業取得実績	介護休業取得実績

休日備考

【常勤の場合】［休日］ 4週8休（シフト制）固定休:日曜日、祝日/祭日休み（オンコール対応の場合あり）［休暇］有給休暇:法定通り（入社6ヶ月経過後に10日付与）【非常勤の場合】勤務日以外は全て休日とする ≪休日の特徴≫ 日祝休み

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	3,420,000円〜
想定月収	220,000円〜
基本給	195,000円〜
賞与	4カ月/年（3回/年）年3回

～給与・待遇内訳～［月給内訳］・基本給専門・短大卒:195,000円大卒:200,100円・職務手当:25,000円［その他手当］※該当者に支給・調整手当:15,000円・オンコール手当:5,000円/月・オンコール出動手当:2,000円/回＋出動時間外手当あり

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月24日支払い

15日締め/当月24日支払い

昇給

昇給あり

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 25,000円

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

【空き状況】無し

通勤手段

車通勤：可能

バイク通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

※自動車保険は任意保険が対人・対物が無制限である必要があります。 ※自転車での通勤の時も、保険加入が必要です。

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

教育・サポート体制

教育制度の備考

独り立ちするまでは先輩職員が同行します。

その他参考情報

ヨナハ訪問看護ステーションで働く看護師の特徴

看護師在籍数
5名
常勤	非常勤
3名	2名
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 30代-50代

【ママ・パパナース】在籍あり

訪問看護特有の情報

【病院の併設】有り

【医療依存度】普通

【ターミナル患者】少数

【精神疾患患者】少数

【小児患者】有

【体制】混合制

【訪問先】個人宅

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 4件～4.5件

【オンコールについて】オンコール当番1週間毎。 5名体制のためオンコールの当番ない月もあり。出動が月2回ほど。

施設に関する情報

訪問は公用車使用 ≪運営情報 - サービス≫ ≪利用者様の層≫ 要支援1 2名要支援2 6名要介護1 6名要介護2 10名要介護3 6名要介護4 21名要介護5 8名 ≪医療処置の実施状況≫ 経管栄養法（胃ろうを含む）:あり在宅中心静脈栄養法（IVH):なし点滴・静脈注射:あり膀胱留置カテーテル:あり腎ろう・膀胱ろう:あり在宅酸素療法（HOT):あり人口呼吸療法（レスピレーター、ベンチレーター）:なし在宅自己腹膜灌流（CAPD:なし人工肛門（ストマ）:あり人工膀胱:なし気管カニューレ:あり吸引:あり麻薬を用いた疼痛管理:なし

もっと詳しい職場情報

社会医療法人尚徳会が運営しており、全国労務監査協会の優良企業認定を受けています。労働環境が適切に守られており、安心して長く働ける環境が整っています。また、内閣府認可団体のメンタルヘルス研修プログラムを導入し、スタッフのストレスコントロールやコミュニケーション力の向上に努めるなど、働きやすい職場づくりに力を入れています。オンコールは5名体制で当番がない月もあり、出動は月に2回ほどと負担が少なめです。