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求人を問い合わせる最終更新日：2026/7/24
特別養護老人ホーム 天間荘
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
【年間休日111日/各種手当充実】子育て中の職員が多く、子育て理解がある職場です！
給与
想定年収346.9〜445.8万円
想定月収：24.5〜31.8万円
勤務地
静岡県富士市天間1602
最寄駅
富士根 徒歩16分
入山瀬
源道寺
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
教育充実
・認知症高齢者に対して生活しやすい環境作りを目指す特別養護老人ホームです。
・お年寄りで寝たきりや認知症の状態にあり、常時介護を必要とする方や、家庭での介護が困難な方をお世話する施設です。
・オンコールは月10回ほどありますが、出動は多くて月1回程度です。（オンコール手当3,000円/回）
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 准看護師様の場合、要相談 |
業務内容
特別養護老人ホームでの看護業務 利用者の健康管理・内服薬の管理・処置等・喀痰吸引などの手技・服薬介助、皮膚処置をすることが多いです。 介護業務に携わることはほぼなく、あっても食事介助くらいです。 夜勤無し オンコールによる待機あり
業務内容（変更の範囲）
変更予定なし
就業場所（所在地）
静岡県富士市天間1602
アクセス
富士根駅より徒歩16分
就業場所（変更の範囲）
法人の定める範囲
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・ライフイベントを迎えても、長く働いていきたい方 ・オンとオフをしっかり切り替え、休日はしっかりお休みできる環境で働きたい方 ・利用者様の生活を支えることにやりがいを感じられる方 ・子育てと両立しながら、長く働きたい方 ・ブランクがあるが、看護師として復帰したいと考えている方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 早出 | 08:00〜17:00 |
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業3時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：週休2日制
年間休日：111日
休日備考
【年間休日数】111日 【週休二日制】毎週 【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】10日 看護師の配置が多いので有給は取得しやすい環境です。
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,469,130〜4,458,230円 |
|---|---|
| 想定月収 | 244,700〜317,700円 |
| 基本給 | 183,700〜222,700円 |
| 賞与 | 2.9カ月/年（2回/年） 前年度実績 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:183,700円-222,700円 ・資格手当:65,000円（看護師）40,000円（准看護師） ・夜間待機手当:3,000円/回（月7-10回程度）
給与締め支払い日
月末締め/翌月15日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限1,480円/日 4km以内:1日290円支給 4km以上:1日335円支給
【住宅手当の詳細】 10,000円（持ち家）20,000円（借家）
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
2,000円/月
退職金
有り
勤続1年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
マンツーマンでの指導体制があります。
教育制度の備考
OJTによる教育指導を行います。
それぞれの業務を分割して教えます。独り立ちは2ヶ月後が目安です。
その他参考情報
その他参考情報
特別養護老人ホーム 天間荘で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 8名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 3名 | 5名 |
| 日勤時 | |
| 3名 | |
| 夜勤時 | |
| 0名 | |
【看護師年齢層】 40‐50代
【ママ・パパナース】 在籍有り 5名
その他人員情報
他の特別養護老人ホームと比較して、看護師の人数が多いです。基準が25対1のところ、常に8名在籍（実質常勤換算で6名以上）しています。
特別養護老人ホーム特有の情報
【定員】 入居80名 ショートステイ20名
【介護職員人数】 34名
【協力病院】 安藤クリニック
【平均介護度】 3.8
【定員に対しての入所率】 90%以上
【経管栄養／インスリン使用者数】 少人数
【オンコールについて】 持ち帰り件数:10回程度（月）正職員3名で回しています。 出動:ほとんどありません 多くて月1回程度です
【入浴介助】 浴室内介助有り
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
もっと詳しい職場情報
・看護職員は7名在籍しています。 ・看護職員の年齢層は40-50代で、経験豊富なスタッフが活躍しています。 ・看護師のおむつ交換業務は基本ありません。 ・協力病院は安藤クリニックです。 ・1984年の開設より、地域に根ざした特別養護老人ホームとして運営されています。 ・プリセプター制度があり、ブランクのある方や経験の浅い方も安心して働けます。 ・利用者の平均介護度は3.7です。 ・入居率は90%以上と、安定した経営状況です。 （2025年1月時点）
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
静岡県富士市天間1602
最寄駅
富士根駅 / 入山瀬駅 / 源道寺駅
アクセス
富士根駅より徒歩16分
施設形態
特別養護老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/7/24
求人有効期限日
2026/10/22
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
