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最新の募集状況を確認する最終更新日：2025/9/25
松山医院
【非常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師、准看護師求人・採用情報
午前中メインで就業できるクリニックの求人です。
給与
時給1,300〜1,500円
勤務地
愛知県名古屋市緑区鳴海町向田251-1
最寄駅
鳴海 徒歩3分
左京山 徒歩15分
大高 徒歩17分
残業少なめ
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
・午後の診療は月曜日、水曜日、金曜日のみです。
・鳴海駅から徒歩3分と公共交通機関での通勤も可能です。
松山医院の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 |
業務内容
クリニック内における看護業務及び付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
愛知県名古屋市緑区鳴海町向田251-1
アクセス
鳴海駅より徒歩3分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
協調性をもち就業いただける方のご応募をお待ちしております。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週2日以上 | 08:30〜13:00 |
|---|---|
| 月1-2回土曜日 | 08:30～13:00 |
残業めやす
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
【常勤の場合】 ［休日］固定休:日曜日・祝日・火曜日午後・木曜日午後、土曜日午後 ［休暇］ 有給休暇（法定通り） 【非常勤の場合】 勤務日以外を休日とする
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,300〜1,500円 |
|---|
給与締め支払い日
20日締め/当月25日支払い
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤勤務の方は、勤務時間に応じ保険加入となります。
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
【空き状況】 無し
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
5名の看護師がいるためブランクが多少あってもみんながカバーしてくれる環境です。
その他参考情報
その他参考情報
松山医院で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 5名 | |
| 非常勤 | |
| 4 |
診療所特有の情報
【医師人数】 1名
【電子カルテ】 有り
【1日の外来人数】 約40名
【往診時の同行】 未確認
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
名称
所在地
愛知県名古屋市緑区鳴海町向田251-1
最寄駅
鳴海駅 / 左京山駅 / 大高駅
アクセス
鳴海駅より徒歩3分
施設形態
クリニック（外来）
診療科目
内科、循環器科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2025/9/25
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
