最終更新日:2026/8/24

星野病院

【常勤(日勤のみ)・病棟】の 看護師、准看護師求人・採用情報

高給与であなたの頑張りをしっかり評価!経験を活かして地域医療に貢献しませんか?
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事業所画像1枚目

給与

詳細ページをご覧下さい

勤務地

愛知県新城市大野上野70-3

最寄駅

三河大野 徒歩2分

湯谷温泉

本長篠

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテなし

おすすめポイント

・月給について、経験・能力を考慮し優遇いたします。 ・賞与もしっかり支給! あなたの頑張りをしっかり還元します! ・JR飯田線「三河大野」駅より徒歩2分!通勤も便利です。 ・残業少なめ! プライベートの時間もしっかり確保できます。 ・定着率抜群! 長く安定して働ける環境です。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

病院内における看護業務、および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

愛知県新城市大野上野70-3

アクセス

三河大野駅 徒歩2分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

確認中

その他労働条件

≪昼食について≫ 病棟看護師さんは持参のお弁当が多く、病院の厨房で注文すると1食250円、仕出し弁当は300円位で食べる事ができます。

こんな人を求めています

・50年以上に渡り、地域医療を担ってきた病院です。 ・地域に根差した病院で働きたい方、プライマリーケア最前線の現場で活躍したい方、歓迎です。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:00〜17:00
夜勤16:00〜09:00

休憩時間

日勤:90分

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

〜詳細〜 残業はほとんどありません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 4週8休 [休暇] 有給休暇 [年間休日] 108日

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給与・福利厚生

給与

ご登録後、お問い合わせください

賞与4カ月/年 年2回

給与締め支払い日

毎月20日締め 翌月5日支払い

昇給

昇給あり

[回数]年1回(前年度実績) [昇給額]1月あたり1,000円-3,000円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限24,000円/月(実費支給)

【扶養手当の詳細】 [子ども]1名につき3,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)

【利用料】 単身寮:5,000円

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

[条件]勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 70歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

星野病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
25名(内常勤14名非常勤11名)
常勤非常勤
14名(内1名外来)11名(内2名外来)
夜勤時
看護師2名、介護士2名 (なお入職当初は看護師3名で対応いただけます。)

【看護師年齢層】 50代

【ママ・パパナース】 在籍有り

病院特有の情報

【病床数】 87床

【介護職員人数】 78名

【医師人数】 12名

【電子カルテ】 無し

【病棟について】 【診療科目】 ・内科・循環器科・小児科・外科・リハビリ科 【病床数】 87床  (医療療養52床、介護療養35床) 平均稼働は75床前後

【1日の外来人数】 50-60名

深掘りINFO

私がオススメしたい理由

・星野病院は、愛知県新城市で60年以上にわたり、地域に密着した医療を提供してきた病院です。内科、循環器科、小児科、外科、リハビリテーション科など幅広い診療科目を持ち、地域の中核病院として、救急医療から慢性期医療、在宅医療まで、地域住民の健康を支えています。 ・当院では、あなたの経験と能力を高く評価し、高水準の給与と充実した福利厚生で、働きがいのある環境を提供しています。給与水準が高く、頑張りをしっかり反映します。 ・残業を削減する取り組みを積極的に行っており、プライベートの時間もしっかり確保できます。オンオフのメリハリをつけながら、充実した毎日を送ることが可能です。

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施設・アクセス情報

所在地

愛知県新城市大野上野70-3

最寄駅

三河大野駅 / 湯谷温泉駅 / 本長篠駅

アクセス

三河大野駅 徒歩2分

施設形態

病院(療養型)

診療科目

内科、循環器科、外科、小児科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/8/24

求人有効期限日

2026/11/22

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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