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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/2/16
山陰労災病院
【常勤(夜勤あり)・病棟】の 看護師、准看護師求人・採用情報
正職員採用で充実の福利厚生！お給料から教育まで幅広いニーズにお応え致します！
給与
想定年収283.7万円〜
想定月収：22.2万円〜
勤務地
鳥取県米子市皆生新田1-8-1
最寄駅
東山公園
伯耆大山
富士見町
3交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
教育充実
[病院特徴]
・厚生労働省管轄の病院
・HCU病床/救急病棟/急性期病棟での構成
・全377床
・看護基準7:1
[勤務条件]
・3交代夜勤（夜勤専従も相談可能）
・住宅手当上限28,000円支給（契約者本人名義に限る）
・賞与4.11ヶ月と高給与
[家庭/プライベート両立]
・託児所あり（現在空きが多い状況でございます）
※夜間託児・病児保育無し
・単身者寮あり（毎月6,000円で利用可能）
[その他特徴]
・オペ室や救急外来、病棟など幅広い配属相談可能
・見学可能
山陰労災病院の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | 病棟 |
業務内容
病院内における看護業務および付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
鳥取県米子市皆生新田1-8-1
アクセス
JR境線 米子駅 バス15分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
3人
試用期間
試用期間なし
雇用期間
雇用期間あり
常勤の場合、約15日(半月)ごとの更新
こんな人を求めています
夜勤可能な方歓迎しております。 ※配属場所によっては日勤相談も可能です。 なるべく早めに入職可能な方。正規採用を逃してしまった方。長期就業可能な方。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:15〜17:00 |
|---|---|
| 準夜勤 | 15:45〜24:30 |
| 夜夜勤 | 24:00〜08:45 |
休憩時間
日勤：45分
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
【常勤の場合】 ［休日］ 完全週休2日 固定休:祝日 ［休暇］ 有給休暇:4月入職20日、10月入職10日、3月入職2日付与 年末年始休暇(12月29日‐1月3日) その他特別休暇 育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり ［年間休日］ 120日以上 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 2,837,160円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 221,680円〜 |
| 賞与 | 4.15カ月/年 年2回 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:189,200円-279,100円 夜勤手当:32,480円-48,160円（基本給と連動、準夜勤・深夜勤計8回の場合の手当） 賞与:年2回4.11ヶ月分 ※経験年数により優遇 ※時間外手当･通勤手当･住宅手当･扶養手当･宿日夜勤手当･夜勤手当
給与締め支払い日
毎月末日締め 当月20日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給（上限55,000円）
【住宅手当の詳細】 28,000円（世帯主の場合）
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
財形貯蓄制度あり/非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
【託児所のタイプ】 日中のみ
【詳細】 ［対象］3歳の年の年度末まで利用できます。 ［料金］月額21,000円(食費別) ［時間］7:30-19:00 ※土曜日、日曜日、祝日は休園
寮
寮あり
【寮のタイプ】 家族寮/母子寮、独身寮(詳細不明)
【利用料】 寮費用:6,000円
【詳細】 築15年
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
500円/月
退職金
有り
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
その他人員情報
≪その他≫ 看護部長は2010年に就任しました。 師長クラスは40代中盤の方が多いです。 看護部長と現場の職員のコミュニケーションは良好です。
病院特有の情報
【病床数】 377床
【電子カルテ】 有り
【看護方式】 固定チーム継続受け持ち制
【看護基準】 7:1
【救急搬入件数】 9,035件/年
【病棟について】 https://www.saninh.johas.go.jp/syokai.html#gr1 ・HCU:8床（管理料1※循環器内科/外科/心臓血管外科） ・救急病棟:34床（一般7:1※内科/心臓血管外科/耳鼻咽喉科） ・4階東病棟:54床（一般7:1※神経内科） ・4階西病棟:47床（一般7:1※整形外科） ・5階東病棟:54床（一般7:1※整形外科/脳神経外科） ・5階西病棟:52床（一般7:1※外科） ・6階東病棟:53床（一般7:1※内科/循環器内科/泌尿器科） ・6階西病棟:53床（一般7:1※内科/循環器内科） ・2階南病棟:22床（一般7:1※小児/小児外科）
施設に関する情報
≪運営情報 - 医療体制≫ ≪救急病棟≫ ER(20床)の運用 •予定入院以外の患者さまは全てERに入院 ・翌日に当該病棟に転棟し、十分な空床を確保 ・一般病棟は予定入院患者さまのみ(特別な疾患・病態は除外) ※2014年の実績は、平均782人/月(684-892人) HCU(8床)の運用 •救急入院および院内発症の重症患者(呼吸器管理 血液浄化など) ・大手術後の患者(外科系患者の多くを収容) ・主治医制に加えて他科専門医の協力医体制による迅速対応 ※2014年の実績は、平均209人/月(195-223人) ≪救急外来≫ ・夜間休日の診療体制 当直:平日・休日:1人 当直:土曜日:1 人+研修医1 人の計2 人 日曜・祝日:外科系1人+内科系1人+研修医1人の計3人 ※これに加えて、常に全科(専門医)の当番医が待機をしています。 救急外来の状況は、急患患者数は9,035人で、その中で救急入院は1,796人 (20%)となります
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
鳥取県米子市皆生新田1-8-1
最寄駅
東山公園駅 / 伯耆大山駅 / 富士見町駅
アクセス
JR境線 米子駅 バス15分
施設形態
病院（急性期）
診療科目
内科、循環器科、心臓血管外科、外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、精神科、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科、歯科口腔外科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/2/16
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
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- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
