最終更新日:2026/4/8

介護付有料老人ホーム 明和ふれあいガーデン

【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報

旧小学校を活用再生して入居者負担を軽減した新しいタイプの介護付有料老人ホームです。プライベートと両立した働き方が叶います!
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事業所画像1枚目

給与

時給1,200円〜

勤務地

栃木県那須烏山市小木須2659-2

残業少なめ
未経験者歓迎
車通勤可

おすすめポイント

・突発的なお休みも対応可能です! ・有給休暇取得率も95%と高めです! ・未経験でも安心して働くことが可能です

介護付有料老人ホーム 明和ふれあいガーデンの求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態有料老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

有料老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 施設入居者の健康管理全般 ・施設入居者の日常の健康管理、処置、緊急時の対応、医師の指示を受けての医療看護業務全般を行います。 ・日勤のみで夜勤はありません ※夜間オンコール:有(月10日前後)

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

栃木県那須烏山市小木須2659-2

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

確認中

こんな人を求めています

・利用者の方に寄り添った看護がしたい方 ・児童養護施設明和園と姉妹施設の為、子供たちとの日常的な交流もあります!お子様好きな方も歓迎です

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勤務時間と休み

勤務時間

週3日以上10:00〜14:00

残業めやす

残業月10時間未満

残業1時間/月

〜詳細〜 平均月1時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 月9日休み [休暇] 有給休暇(法定通り) 春夏秋冬季休暇:各1日 [年間休日] 112日

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,200円〜

給与締め支払い日

15日締め・当月末日支払い

その他福利厚生

賞与:年2回 100,000円-300,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

教育制度の備考

1ヶ月以降で1名体制になります

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その他参考情報

介護付有料老人ホーム 明和ふれあいガーデンで働く看護師の特徴

看護師在籍数
3名
常勤非常勤
2名1名
日勤時
1名
夜勤時
無し

【看護師年齢層】 60歳前後

【ママ・パパナース】 在籍なし

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 48名

【介護職員人数】 21名

【協力病院】 那須南病院・小沼医院

【平均介護度】 2-3

【定員に対しての入所率】 92%

【経管栄養/インスリン使用者数】 0/0

【オンコールについて】 ほとんどなし

【入浴介助】 無

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本有り

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施設・アクセス情報

所在地

栃木県那須烏山市小木須2659-2

施設形態

有料老人ホーム

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

喫煙室あり

求人詳細確認日

2026/4/8

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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応募先の検討
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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