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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/4/20
訪問看護ステーションフローレンス
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
給与
想定年収472.0万円〜
想定月収：30.0〜45.0万円
勤務地
愛知県名古屋市天白区植田西1-409
最寄駅
塩釜口 徒歩9分
植田 徒歩12分
原
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
4週8休以上
・土・日・祝休み！年間休日120日とお休みが多いです。
・クリニック内にあるため、医師との連携がとりやすいです。在宅医療部と訪問看護のデスクが同じフロアにあります。
・事務スタッフが在籍しているため、看護師は看護業務に専念できます。
訪問看護ステーションフローレンスの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 訪問看護 |
業務内容
訪問看護ステーションにおける看護業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
愛知県名古屋市天白区植田西1-409
アクセス
地下鉄塩釜口駅より徒歩10分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
1ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
休憩 12:30-13:30
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
〜詳細〜 月0-5時間
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：完全週休2日制
年間休日：120日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
休日備考
[休日] 土曜日・日曜日・祝日 ※土曜日・日曜日・祝日が基本お休みですが、待機当番4名での対応となります。 ※休日待機の後の月曜日は午後休日となります。 [休暇] 夏季休暇:有給休暇を利用し、持ち回りでお休みを取ります。 年末年始休暇:5日（カレンダーによる） その他:慶弔特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 4,720,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 300,000〜450,000円 |
| 基本給 | 280,000円〜 |
| 賞与 | 4カ月/年 |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く 資格手当:10,000円 賞与:年間4ヶ月（業績により変動） ［その他手当］※該当者に支給 オンコール手当:平日3,000円/回、土・日・祝6,000円/回 出動した場合は時間外労働代を支給時給（深夜25％増、休日35％増） 平日5回程度、休日2-3回程度
給与締め支払い日
毎月15日締め ・当月25日支払い
昇給
昇給あり
年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
その他福利厚生
【その他福利厚生】 ・希望者月に2回のマッサージ（鍼） ・リゾートトラスト宿泊特典割引 ・内科的な診療、薬の補助
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
通勤手段に関する詳細
無料駐車場あり
退職金
有り
3年経過後
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
勤務延長制度有り
【補足】 65歳まで（1年更新）
教育・サポート体制
教育・サポート体制
教育制度の備考
・業務内研修（OJT）:有
・施設外研修（OffJT）:有（任意参加）
・勉強会/委員会:随時（就業時間内）
その他参考情報
その他参考情報
訪問看護ステーションフローレンスで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 常勤2名、非常勤3名 | |
| 日勤時 | |
| 3名 |
【看護師年齢層】 30-40歳
【ママ・パパナース】 在籍有り
訪問看護特有の情報
【病院の併設】 有り
【電子カルテ】 有り iPhoneとノートパソコンが貸与されます。
【医療依存度】 未確認
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 無
【体制】 担当制
【訪問先】 個人宅、施設内
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問件数】 5件～6件
【オンコールについて】 ・担当回数:月7-10回（携帯付与）※常勤の人数で2人担当、1週間ずつの担当。 ・ステーション単位でのオンコール出動回数:月2回程度、ガン末期の方がいると月6回程度出勤になります。 基本的には出勤しないでいいようにしています。 ・オンコール時の主な内容:管が外れてしまった、熱発 ・駆けつけ時の主な内容:利用者さんからの要請、状態悪化、看取り ※オンコール時の訪問車は社用車です。呼び出しの予測がつくことが多いので、予め社用車で帰るなどもしています。
【独り立ちの時期】 経験による（一人立ちまでフォローあり）
その他勤務情報
≪オンコール開始時期≫ 経験により相談。最初から持つことはありません。 ≪レセプト業務≫ 無し（事務が行います）
施設に関する情報
【利用者様の特徴】 ・医療保険4割、介護保険6割 ・リハビリ利用者:有 ・看取りの人数:月1-2名程度 ・提供地域:名東区、昭和区、天白区、緑区、長久手市、日進市 【関連事業所】 にん内科
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
愛知県名古屋市天白区植田西1-409
最寄駅
塩釜口駅 / 植田駅 / 原駅
アクセス
地下鉄塩釜口駅より徒歩10分
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/4/20
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
