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品川区
コアエイド訪問看護ステーション目黒
常勤(日勤のみ) / 看護師の求人・募集情報

最終更新日：2026/4/30

コアエイド訪問看護ステーション目黒
【常勤(日勤のみ)】の看護師求人・採用情報

［年収5,400,000円以上/土日祝休み/年間休日127日］DX活用でケアに集中できる訪問看護です。

給与

想定年収540.0〜660.0万円

想定月収：42.0万円〜

勤務地

東京都品川区西五反田2丁目23-1 ARZ五反田8階

最寄駅

五反田徒歩5分

大崎広小路徒歩6分

年間休日120日以上

給与高め

昇給あり

寮or住宅手当あり

4週8休以上

・年間休日127日で、プライベートを充実させて働けます。・想定年収は540万円以上と高水準で、前職給与や経験を考慮して決定されます。・資格取得補助などがあり、キャリア形成を応援します。・士業や不動産のプロなど、外部の専門家チームと連携し、在宅での生活を包括的に支えるスキルが身につきます。・電子カルテや生成AIを活用して記録や事務作業を効率化し、ケアに集中できる環境です。・ご家族やペットの看護にも使えるファミリーケア休暇があり、柔軟な働き方が可能です。・資格取得補助やスキルアップ支援制度があり、看護師としてのキャリア成長を応援します。

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募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

募集要項

施設形態	訪問看護
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	-

業務内容

訪問看護における看護業務・バイタルチェック・服薬管理・医療処置（胃ろう、点滴、カテーテル等）・医療機器の管理（在宅酸素、人工呼吸器等）・ご家族様への病状やケア方法の説明、精神的サポート・グリーフケア

業務内容（変更の範囲）

変更なし

就業場所（所在地）

東京都品川区西五反田2丁目23-1 ARZ五反田8階

アクセス

JR五反田駅　徒歩5分

就業場所（変更の範囲）

目黒駅の第1拠点を中心に、新宿、田町、大井町、神田、御茶ノ水エリア

募集人数

10人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・訪問看護の管理者またはリーダー経験のある方・緩和ケア、終末期ケアのご経験が豊富な方・ACP（アドバンス・ケア・プランニング）の実践経験や強い関心をお持ちの方・ステーションの新規立ち上げに挑戦したいという意欲のある方・医療・介護の枠を超え、新しい領域の支援に挑戦したいという想いのある方・高い倫理観と、相手に寄り添うホスピタリティ精神をお持ちの方

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	09:00〜18:00

10:00-16:00のコアタイム内でフレックス制を相談可能

休憩時間

日勤：60分

残業めやす

残業10時間/月

〜詳細〜月平均5ｰ10時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：完全週休2日制

年間休日：127日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

有給消化率：100%

休日備考

・シフト制での勤務 ※土日祝休みを固定する相談も可能です。 [休日] ・年末年始休暇（12月30日‐1月3日）・有給休暇（2時間単位で取得可能）・ファミリーケア休暇（法定有給休暇に加えて3日間家族やペットの介護・看護において使用可能）・有給休暇を組み合わせて長期休暇の取得も可能です。 [年間休日数] 127日

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	5,400,000〜6,600,000円
想定月収	420,000円〜
基本給	420,000円〜
賞与	（1回/年）業績連動賞与

～給与・待遇内訳～・基本給:420,000円 ※固定残業代30時間分(93,750円)を含む ※30時間を超える時間外労働分は別途支給・住宅手当:20,000円（一律支給）・オンコール手当出動:7,000円/回待機（日中）:2,100円/回待機（夜間）:3,500円/回・ウエルネスケア手当:月5,000円まで経費精算可・スキルアップ支援制度:月5,000円まで経費精算可

昇給

昇給あり

年1回（実績・評価による）

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当	住宅手当

【通勤手当の詳細】全額支給

【住宅手当の詳細】月20,000円

その他福利厚生

・ファミリーケア休暇（ご家族の介護・看護、ペットの看病などで年5日まで有給を付与。分割取得も可能。）・税制適格ストックオプション（SO）制度（2年在籍で行使権発生）・資格取得補助制度（業務に関連する資格取得費用を一部負担）・スキルアップ支援制度・コンディショニングケア手当・研修制度あり・独立・開業支援制度（将来独立を目指す方には、低利子の融資やバックオフィス・システムの低額貸出などでサポートします。）・リファラル採用ボーナス:看護師1名採用につき300,000円-500,000円支給・健康診断（年1回）・PC、スマホ等各デバイス貸与・スクラブ(Classico)3着支給

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

教育・サポート体制

その他参考情報

施設に関する情報

2026年に以下エリアで2ｰ3拠点出店を検討中です。【出店候補エリア】田町・大井町・品川・新宿・御茶ノ水【出店予定時期】 1箇所目:4月-6月 2箇所目:9月-11月　開設準備中は目黒のステーションの業務に従事いただく予定です。

これからの計画・取組

当ステーションでは、ACP（人生会議）の推進を軸に、利用者様の人生の最終段階における意思決定支援に特に力を入れています。弁護士や税理士、不動産専門家といった外部のプロフェッショナルとも多職種連携を図ることで、医療・介護の枠を超えた包括的なサポートを提供していることが大きな特徴です。本社の専門スタッフも加わり、全方位的に利用者様とご家族様を支える体制を構築しています。また、スタッフの働きがいを支えるため、業務に関連する資格取得費用の一部補助や書籍購入補助制度、将来の独立・開業支援制度など、キャリア形成を後押しする制度も充実しています。【DXと生成AIで「ケアに集中できる」環境を実現】従来の訪問看護における事務作業の負担を減らすため、ITと生成AIを徹底的に活用しています。電子カルテでの記録標準化や、チャットツールによるスムーズな連携により、看護師が利用者さまと向き合う時間を最大化します。ツールに不慣れな場合でも、丁寧なレクチャーやマニュアルがあるため安心して業務をスタートできます。