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日進市
訪問看護ステーション仁日進・東郷
常勤(日勤のみ) / 看護師の求人・募集情報

最終更新日：2026/8/4

訪問看護ステーション仁日進・東郷
【常勤(日勤のみ)】の看護師求人・採用情報

【2026年春開設】県内複数の訪問看護を運営！研修も充実している訪問看護ステーションです。

給与

想定年収481.0〜510.0万円

想定月収：31.6〜34.8万円

勤務地

愛知県日進市栄3丁目2108番地タイヨウビル1階C号室

最寄駅

日進徒歩4分

米野木

赤池

残業少なめ

昇給あり

退職金あり

車通勤可

電子カルテあり

4週8休以上

・安定母体、福利厚生も充実しています。・高給与水準です！・研修が充実しており、未経験でも安心して挑戦できます。専門職に必要な研修、勉強の機会を豊富に用意しており、費用は基本的に全額会社負担。自社セミナーに参加の際は、参加費無料です。・子育て中の看護師が多く在籍、家庭と両立しやすい職場です。

カンタン60秒で登録完了!

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募集要項

施設形態	訪問看護
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	-

業務内容

訪問看護における看護師業務全般・主治医の指示の元、利用者様のご自宅にて医療的措置の実施・健康状態の観察や日常生活の介助・適切な療養生活の支援・ご家族への指導や説明・医療機器、医材、薬剤の管理に対する助言　など

【1日の業務詳細】

利用者様のご自宅へ訪問し、医療的ケア、清潔ケア、服薬管理等一人ひとりの利用者様にあわせた看護を実施いたします。

業務内容（変更の範囲）

法人の定める範囲

就業場所（所在地）

愛知県日進市栄3丁目2108番地タイヨウビル1階C号室

就業場所（変更の範囲）

法人の定める範囲

募集人数

4人

試用期間

試用期間なし

雇用期間

雇用期間あり

［雇用形態］契約社員［期間］6ヶ月［更新の有無］有り ※契約社員となりますが、期間中は賞与・有給休暇算定期間に含まれます。その後正職員雇用となります。

こんな人を求めています

・一人ひとりの利用者様に深く寄り添う看護を提供したい方。・在宅看護に興味があり、新しい分野でスキルを磨きたい方。・子育てやプライベートと仕事を両立させたいとお考えの方。・他職種と連携しながら、チームで看護を提供することにやりがいを感じる方。・訪問看護未経験可（約80％前後が訪問看護未経験入社）・研修あり臨床経験4年目から応募可能・同行訪問1か月、2か月目～一人訪問開始、半年経過後、1人前になる設計

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	08:30〜17:30

育児時短常勤制度あり(子供が小学校2年生に上がるまで)

休憩時間

日勤：60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜他系列事業所実績 ※時間外労働手当は1分単位で全額支給

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：土日休み

休日備考

完全週休2日制（原則土日休み）年間休日113日（年末年始休暇6日、バースデー休暇1日・リフレッシュ休暇3日含む）有休消化率83％（2025年度実績）入社2年目以降、連続休暇促進制度として有給休暇を連続5日取得すると、3,000円支給

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	4,810,000〜5,100,000円
想定月収	316,000〜348,000円
基本給	200,000〜219,000円
賞与	3カ月/年（2回/年）

～給与・待遇内訳～【想定月給】 316,000円-(オンコールあり・祝日勤務なし) 348,000円-(オンコールあり・祝日勤務あり) 【想定年収】 4,810,000円-(入社時臨床経験4年目モデル、別途残業代支給) 5,100,000円-(中途入社後3年経過モデル)基本給（経験により変動）

給与締め支払い日

毎月10日締め/当月末日支払い

昇給

昇給あり

1回/年

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】上限30,000円

【住宅手当の詳細】条件:通勤距離2km圏内に”転居”かつ”世帯主”であること。月:20,000円

その他福利厚生

・学会・研修会補助あり（年間一人50,000円）・学会発表者の学会参加費・交通費・宿泊費は全額会社が負担・会社発行書籍の社員割引あり・会社主催セミナー受講無料（看護師・PT・OT・ST向けセミナー年間約350回・全国で開催）

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

通勤手段

車通勤：可能

バイク通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

3年経過後

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

その他事業所情報

【関連事業所】・訪問看護ステーション仁春日井・訪問看護ステーション仁長久手サテライト・訪問看護ステーション仁岡崎・訪問看護ステーション仁碧南他多数

教育・サポート体制

教育制度の備考

業務中研修:有　同行での訪問業務業務外研修:有　各研修会への参加・オンコール開始の時期:入職後3-4ヶ月後・ステーション内勉強会:有り/同行訪問もきっちり...

その他参考情報

訪問看護特有の情報

【電子カルテ】有り会社支給スマートフォン入力 ※一部利用者様ご自宅に置いてくる報告書のみ紙カルテを使用します。

【オンコールについて】月6-7回程度 ※出動は事業所単位で月5-6回程度

ここがイイとこ！スゴイとこ！

株式会社geneは、スタッフの幸福がより良い医療・介護サービス提供に繋がると考え、労働環境の整備に力を入れています。長時間労働とハラスメントの撲滅を目指しており、残業はほとんどありません。残業が発生した場合も1分単位で全額支給されます。また、研修制度が充実しており、学会や研修会への参加費補助も年間5万円まで利用可能です。入社時に未経験の方も安心できるよう、先輩看護師がしっかりとサポートし、約1ヶ月から3ヶ月かけて独り立ちできるよう支援しています。看護師としての成長と個人の生活の両方を大切にできる環境です。